Job Bielefeld. Stellenangebote in der Kategorie HR - 4 Ergebnisse.

Die Stelle als Personalberater (m/w/d) umfasst Active Sourcing, Recruiting-Prozessbegleitung und Kundenberatung. Erforderlich sind 2 Jahre Erfahrung und Kommunikationsstärke. Attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Position als Personalsachbearbeiter in Bielefeld. Verantwortlich für Entgeltabrechnung, Personalstammdaten und Beratung. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, MS-Office-Kenntnisse.

Position als Recruiter (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Aufgaben: Kandidatensuche, Interviews, Beziehungsaufbau. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung oder Studium, Deutschkenntnisse. Benefits: attraktive Vergütung, Weiterbildung.

Position: Personalsachbearbeiter (m/w/d). Aufgaben: Personalbetreuung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, administrative Tätigkeiten. Qualifikationen: kaufmännische Ausbildung, HR-Erfahrung.