Stellenangebote Baden Baden. Stellenangebote in der Kategorie Gastgewerbe - 61 Ergebnisse.

Ausbildung im Hotelfach bei Steigenberger Icon Europäischer Hof in Baden-Baden. Aufgaben umfassen Rezeption, Service und Verwaltung. Vorteile: Mitarbeiterrate, Weiterbildung, Weihnachtsgeld.

Stellvertretender Empfangs- & Reservierungsleiter in Walldorf gesucht. Hauptaufgaben: Empfang, Beratung, Kassenführung. Anforderungen: Ausbildung in Hotellerie, Erfahrung an der Rezeption.

Stellenangebot für Auszubildende im Hotelfach ab August 2026 im Brenners Park-Hotel & Spa. Anforderungen umfassen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Service- und Gästeorientierung.

Stellenausschreibung für Front of House Manager in Baden-Baden. Hauptaufgaben: Leitung des Front Office, Gästekontakt, Teamführung. Anforderungen: Ausbildung in Hotellerie, Kommunikationsstärke, gute Sprachkenntnisse.

Masseur/in für Brenner's Park-Hotel & Spa. Hauptaufgaben: Massagen, Gästeberatung, Sauberkeit im Spa. Anforderungen: Ausbildung als Masseur oder Physiotherapeut, freundliches Auftreten.

Stellenangebot für eine Reinigungskraft im Brenners Park-Hotel & Spa in Baden-Baden. Verantwortungsbereich umfasst die Reinigung von Gästezimmern. Unbefristeter Vertrag und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.

Position als Porter in einem Luxushotel in Baden-Baden. Aufgaben: Gästebetreuung, Gepäckservice, Ordnungssicherung. Anforderungen: Erfahrung in der Hotels, gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Führerschein Klasse B.

Position: Event Manager*in. Verantwortung für Veranstaltungsanfragen, Angebotserstellung, Verhandlungen. Anforderungen: Ausbildung im Eventbereich, Erfahrung im Veranstaltungsverkauf, gute Englisch- und Deutschkenntnisse.

Position: Auszubildende Hotelfachfrau/-mann. Verantwortlichkeiten: sich in allen Hotelabteilungen ausbilden. Anforderungen: gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit. Vorteile: unbefristeter Vertrag, Weiterbildung, Rabatte.

Die Ausbildung zur Hotelfachfrau/-mann in Baden-Baden beinhaltet eine fundierte Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation im Hotelmanagement ab August 2026.

Die Position als Guest Experience Coordinator in Baden-Baden umfasst die Betreuung der Gäste, Koordination von Reservierungen und complaint management. Anforderungen: Ausbildung im Hotelfach, fließend Deutsch/Englisch.

Position: Guest Experience Coordinator. Verantwortlichkeiten: Gästeempfang, Reservierungen, Beschwerdenmanagement. Anforderungen: Ausbildung im Hotelfach, fließend in Deutsch und Englisch. Vorteile: Mitarbeiter-Rabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das Brenners Park-Hotel & Spa sucht einen (Demi) Chef de Rang. Aufgaben umfassen Vorbereitung und Service von Speisen, Eventorganisation und Einhaltung von Hygienestandards.

Position: Rooms Division Manager im Wellnesshotel. Verantwortlichkeiten: Führung von Housekeeping und Front Office, Budgeterstellung, Qualitätssicherung. Anforderungen: Ausbildung im Hotelfach, Führungserfahrung, Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Stellenangebot als Chef de Partie (w/m/d) im Brenners Park-Hotel & Spa in Baden-Baden. Verantwortlich für Küchenabläufe, Teamführung und Menügestaltung. Unbefristeter Vertrag mit Bonusprogrammen und flexiblen Arbeitszeiten.

Hofmann Menü-Manufaktur sucht Küchenhilfen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für Boxberg/Baden. Aufgaben umfassen das Befüllen von Menüschalen und Qualitätssicherung. Anforderungen: Ausbildung in Lebensmittelberuf und Deutschkenntnisse.

Position als Restaurant Manager in einem Luxushotel in Baden-Baden. Verantwortlich für Gästeerlebnis und Teamführung. Erfordert Erfahrung in gehobener Gastronomie, gute Sprachkenntnisse und Serviceorientierung.

Die CARASANA Bäderbetriebe GmbH sucht Badeaufsicht/Saunamitarbeiter in Baden-Baden. Aufgaben: Gästebetreuung, Hygiene, Veranstaltungen. Anforderungen: Serviceorientierung, Teamarbeit, Flexibilität.

Position: Auszubildende Hotelkauffrau / Hotelkaufmann. Verantwortlichkeiten: betriebliche Ausbildung, Schulung, Organisation. Anforderungen: gute Schulbildung, Teamfähigkeit, Englischkenntnisse. Benefits: übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatt.

Ausbildung zur Hotelfachfrau/-mann in Baden-Baden mit Fokus auf Rezeption. Unbefristete Verträge, 50% F&B Rabatt, Beteiligung an Altersvorsorge, kostenfreie Mahlzeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Position als Chef de Rang im Markgräfler Alte Post Hotel, verantwortlich für Gästebetreuung und Weinabstimmung. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, Kreativität, Teamfähigkeit. Benefits: flexible Arbeitszeiten, Übertarifliche Bezahlung.

Stellenangebot als Concierge (m/w/d) im Brenners Park-Hotel & Spa in Baden-Baden. Verantwortlichkeiten umfassen Gästewünsche, Empfehlungen und Reservierungen. Anforderungen: Erfahrung in Luxushotels, Sprachkenntnisse, Organisationstalent.

Stellenangebot für Empfangsmitarbeiter/in im ADORO Aparthotel in Bühl. Verantwortlich für Rezeption, Housekeeping und Gäste Betreuung. Teilzeit, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das Markgräfler Alte Post Hotel in Müllheim sucht einen Hotelleiter. Verantwortung für Rezeptionsdienste, Führung und Entwicklung des Teams. Wichtige Anforderungen sind Erfahrung in der Hotellerie sowie Führungskompetenzen.

Position als Mitarbeiter im Housekeeping im ADORO® Aparthotel in Bühl. Verantwortlich für die Sauberkeit der Zimmer. Teilzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, Aufstiegschancen und Trinkgeld.

Die Stelle als Page (m/w/d) in Baden-Baden umfasst Begrüßung von Gästen, Gepäcktransport und Pflege der Hotelanlage. Wichtige Anforderungen sind Freundlichkeit und Teamfähigkeit.

Stellenangebot für Hausbetreuer im Brenners Park-Hotel & Spa. Aufgaben: Unterstützung bei Reinigung, Möbeltransport, Instandhaltung. Anforderungen: Deutsch (B1). Vorteile: unbefristet, Bonussystem, flexible Arbeitszeiten.

Stellvertreter/in der Büroleitung in Karlsruhe. Aufgaben: kaufmännische Arbeiten, Yield-Management, Sales & Marketing. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Hotellerie, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Position: Servicemitarbeiter im Restaurant moriki. Verantwortlich für Service, Gästebetreuung und Teamarbeit. Flexibilität in Arbeitszeitmodellen und zahlreiche Mitarbeitervorteile.

Stellenangebot als F&B Manager im Roomers Baden-Baden. Verantwortlich für die Organisation und Optimierung von Abläufen im F&B-Bereich. Anforderungen: Ausbildung in der Gastronomie und Führungserfahrung.

Position: Chef de Rang im Restaurant moriki. Verantwortlich für hochwertigen Service und Teamführung. Anforderungen: Erfahrung im Gastronomiebereich. Vorteile: flexible Arbeitszeitmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Night Audit (m/w/d) – Vollzeit in Baden‑Baden. Zuständig für nächtlichen Check‑In/Out, Gästewünsche, Administration, Kassenführung und Hausrundgänge. Voraussetzungen: Erfahrung mit internationalen Gästen, Deutsch/Englisch, Teamgeist, selbstständige Arbeitsweise; Opera‑Kenntnisse wünschenswert. Umfangreiche Benefits inkl. unbefristetem Vertrag, Tarifbindung, 50 % F&B‑Rabatt, 25 % Zuschuss zur Altersvorsorge, kostenlose Mahlzeiten, Yogakurse und Weiterbildungen.

Position als Night Manager in Baden-Baden. Verantwortlich für den nächtlichen Betrieb, Gästeempfang, Finanzverwaltung, Sicherheit. Anforderungen: Erfahrung, Sprachkenntnisse, Führungsqualitäten.

Die Stelle als Head of Spa im Brenners Park-Hotel & Spa umfasst die Führung des Spa-Bereichs und Gästebetreuung. Voraussetzungen sind Erfahrung in der Luxushotellerie und gute Führungsqualitäten.

Position als Front Office Agent zur Betreuung der Rezeption. Erforderlich: Ausbildung im Hotelbereich oder relevante Erfahrung, Deutsch und Englisch, idealerweise Französisch. Vorteile: tarifliche Bezahlung, Mitarbeitervorteile.

Anstellung als Front Office Manager in der gehobenen Hotellerie. Verantwortlich für Führung, Empfang, und Servicequalität. Anforderungen: Führungserfahrung, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das Hotel Der Kleine Prinz sucht Auszubildende im Hotelfach. Aufgaben umfassen betriebliche Ausbildung, Berufsschulbesuch und Sicherstellung von Qualitätsstandards. Vorteile: geregelte Arbeitszeiten, Azubibonus, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Stellenangebot für Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter in Walldorf. Verantwortlichkeiten umfassen Check-in/out, Gästeberatung und Kassenführung. Voraussetzungen: Berufserfahrung am Empfang, Englischkenntnisse, PC-Kenntnisse.

Konen & Lorenzen sucht einen Operations Manager Events (gn) für die Organisation von Veranstaltungen, mit persönlicher Betreuung der Gäste und Teamkoordination. Voraussetzungen sind eine Ausbildung und gute Deutschkenntnisse.