Stellenangebote Stuttgart. Stellenangebote in der Kategorie Vertrieb - 319 Ergebnisse.

Poszukujemy Project Consultant (PCS) zamieniającego się w Key Account Manager (KAM). Zakres to obsługa klientów, strategia marketingowa, 100 połączeń dziennie. Oferujemy elastyczną pracę zdalną, wynagrodzenie stałe i prowizje.

Die Doctolib GmbH sucht einen Senior Account Executive für das Vertriebs-Team in Stuttgart. Aufgaben: Markt- und Vertriebsentwicklung, Umsatzverantwortung. Anforderungen: 7 Jahre Vertriebserfahrung, Deutsch auf muttersprachlichem Niveau.

Vertriebsingenieur für Lineartechnik zur Betreuung und Entwicklung von Kundenbeziehungen, Marktanalysen und Preisstrategien. Anforderungen: Studium in BWL oder Ingenieurwesen, Vertriebserfahrung. Vorteile: flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote.

Senior Sales & Growth Manager: Verantwortlich für den Sales-Cycle, Coaching und Strategieentwicklung, mit Agentur-Hintergrund in Performance-Marketing. Benefits umfassen Provisionen, modernes Office und Gestaltungsspielraum.

Position: Vertriebspartner:in im Versicherungsaußendienst. Verantwortlichkeiten: Kunden gewinnen, digitale Lösungen anbieten. Requirements: Kaufmännische Ausbildung, Kommunikationsstärke. Benefits: Unternehmerische Entwicklung, digitale Tools.

Werkstudent*in im Bereich Customer Operations & Growth Support in einem Tech-Startup. Fokus auf B2B-Sales-Outreach und Produktfeedback, flexible Arbeitszeiten, 100% Remote.

Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau im Einzelhandel in verschiedenen Städten. Verantwortlichkeiten umfassen Kundenberatung und Warenpräsentation. Gute Übernahmechancen und Zusatzleistungen während der Ausbildung.

Position: Sales Representative. Verantwortlichkeiten: Kundenakquise, Betreuung, Angebotsmanagement. Anforderungen: Vertriebserfahrung, Kenntnisse in Security oder Workforce Optimization, Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Teamleitung Vertrieb für Medien und Werbung. Verantwortlich für Führung, Vertrieb, strategische Planung und Kundenakquise. Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, 30 Urlaubstage, Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Position: Verkaufsberater/in im Einzelhandel. Aufgaben: Kundenberatung, Service, Verkaufsfläche gestalten. Anforderungen: Erfahrung im Einzelhandel oder Quereinsteiger. Vergütung: 40.000-60.000 € jährlich.

Mediq sucht Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für Diabetesprodukte. Aufgaben: aktiver Vertrieb, Kundenberatung, Filialorganisation. Anforderungen: Ausbildung im kaufmännischen oder medizinischen Bereich, Verkaufserfahrung von Vorteil.

Position: Inside Sales Manager (gn) in Stuttgart. Verantwortung: Kundenberatung, Bedarfsanalyse, Angebotserstellung. Anforderungen: Ausbildung, Erfahrung im Vertrieb von Vorteil. Benefits: flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, individuelle Weiterbildung.

Position als Senior Sales Manager in Stuttgart, verantwortlich für Industriekunden und Automationslösungen. Erforderlich: Erfahrung im technischen Vertrieb, Studium im Maschinenbau oder verwandten Bereichen, Deutsch und Englisch.

Junior Account Manager bei ISD in Stuttgart. Aufgaben: B2B-Kundenakquise, Vertragsverhandlungen. Anforderungen: Ausbildung im Vertrieb, Kommunikationstalent. Benefits: unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen.

Stellenbezeichnung: Sales Manager Pharmazeutische Industrie (m/w/d)\nAufgaben: Kundenbetreuung, Partnerschaften, Marktanalysen, Geschäftswachstum, Reisen.\nAnforderungen: Studium/Ausbildung, Erfahrung im B2B-Verkauf, Kommunikationsfähigkeiten.\nVorteile: Sicheres Gehalt, Weiterbildung, Gesundheitsangebote, Work-Life-Balance.

Außendienstmitarbeiter (m/w/d): Verantwortlich für Akquise im Vertrieb, Kundenberatung, und Planung von Gesundheitsaktionen in der Region Stuttgart. Erforderlich sind Vertriebs- oder Beratungserfahrung und Führerschein.

Stanowisko: Vertriebsmitarbeiter / Akquisiteur (w/m/d) Berufshaftpflichtversicherungen. Obowiązki: pozyskiwanie klientów, analiza potrzeb. Wymagania: wykształcenie w obszarze ubezpieczeń, doświadczenie. Korzyści: praca zdalna, szkolenia, ubezpieczenia.

Zur Verstärkung sucht Hirmer Grosse Grössen in Stuttgart einen Auszubildenden im Einzelhandel. Aufgaben: Kundenberatung, Warenpräsentation, organisatorische Unterstützung. Benefits: 30 Tage Urlaub, 30% Rabatt.

Position: Verkäufer Maschinen und Werkzeuge (m/w/d) Aufgaben: Beratung, Warenbestellungen, Produktplatzierung. Anforderungen: Erfahrung im Handel, technisches Verständnis. Benefits: Sozialleistungen, Rabatte, Einarbeitung.

Position: Account Manager - Verantwortung für Neukundenakquise, Kundenbeziehungsmanagement und Marktanalysen. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung. Benefits: Teamevents, Weiterbildungsbudget, Firmenfitness.

Position als Kundenbetreuer im Vertrieb Innendienst. Verantwortlichkeiten umfassen Kundenbetreuung, Auftragsabwicklung, Prozessgestaltung und Unterstützung im Verkaufsinnendienst. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kundenservice.

Verkäufer Maschinen und Werkzeuge zur Kundenberatung, Produktplatzierung. Anforderungen: Erfahrung im Handel, technisches Verständnis. Vorteile: sicherer Arbeitsplatz, Vergünstigungen, Einarbeitung.

Position: (Senior) Account Manager Hunting. Responsibilities include direct sales of products, cold acquisition, customer care, and digital process management. Requirements: experience in sales, fluent German (C1). Benefits: home office, 30 days vacation.

Verkaufsfahrer in Stuttgart: Eigenverantwortliches Arbeiten, Kundenbesuche, guter Service. Anforderungen: Führerschein B, gute Deutschkenntnisse. Benefits: Prämien, Schulungen, Eisflatrate.

Stellenangebot für einen Account Manager/Sales Consultant im Außendienst mit Fokus auf Energiemanagement. Verantwortlich für Vertrieb und Kundenberatung in verschiedenen Regionen in Deutschland.

Stellenangebot als Kundenberater für Medienvertrieb im Außendienst in Stuttgart. Aufgaben: Neukundenakquise, Konzeptentwicklung, Kundenpräsentation. Anforderungen: mehrjährige Außendienst-Erfahrung, MS Office Kenntnisse.

Sales Manager (m/w/d) in Ostdeutschland mit Fokus auf B2B Vertrieb. Aufgaben umfassen Kundenakquise, Beziehungsmanagement und CRM-Dokumentation. Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag.

Filialleitung in Stuttgart. Verantwortlich für operativen Betrieb, Teamführung, Verkaufsstrategien und Filialpräsentation. Anforderungen: Erfahrung im Einzelhandel, Führungskompetenz, Detailorientierung.

Stationsleitung (m/w/d) in Stuttgart: Verantwortlich für Personalführung, Warenmanagement und Kundenservice. Anforderungen: Flexibilität, Teamgeist. Benefits: Entwicklungsmöglichkeiten, sicherer Arbeitsplatz.

Stellenangebot für eine stellvertretende Stationsleitung in Stuttgart. Aufgaben: Personalverantwortung, Warenkontrolle, Tagesabschluss. Anforderungen: Erfahrung im Handel, Teamarbeit. Benefits: faire Bezahlung, interne Weiterentwicklung.

Junior Account Manager B2B akquiriert Neukunden im Außendienst für Glasfaserlösungen. Anforderungen: Ausbildung/Studium, Kommunikationsfähigkeit, Technikinteresse. Benefits: Home Office, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung.

Stellenangebot als Account Manager B2B im Außendienst bei 1&1 Versatel in Stuttgart. Hauptaufgaben sind Direktvertrieb, Telefonakquise, Kundenberatung und Reporting. Vorteile umfassen Firmenwagen, Home Office, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsangebote.

Die Position als Gebietsverkaufsleitung im Außendienst umfasst den Vertrieb in Stuttgart, Tübingen und Reutlingen, Betreuung von B2B-Kunden, Neukundengewinnung und Marktbeobachtung.

Position als Kundenberater im Außendienst zur Gestaltung regionaler Werbekampagnen. Verantwortlichkeiten: Neukundenakquise, individuelle Konzepte entwickeln, Präsentationen und Verkauf von Kampagnen. Erfahrung im Außendienst und B2B-Vertrieb erforderlich.

Kärcher sucht einen Leiter für Key Account Management. Verantwortlichkeiten: Führung des Teams, Entwicklung von Vertriebsstrategien, Vertragsverhandlungen. Erforderlich: Studium in BWL, Erfahrung im Key Account Management.

COEUR DE LION sucht einen Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst für internationale Key-Accounts. Verantwortlichkeiten beinhalten Kundenbetreuung und Auftragserfassung. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Englischkenntnisse, MS Office. Benefits: Einarbeitung, Mitarbeiterrabatt.

Position: Junior Sales Manager (m/w/d). Responsibilities include client acquisition and managing the application process. Requirements: completed education, sales experience, fluent German. Benefits: competitive salary of 45,000 €, flexible hours, and extensive training.

Position: Senior Sales Manager. Verantwortlichkeiten: Vertrieb von Data- & Analytics-Lösungen, Beratung. Anforderungen: Ausbildung in Wirtschaft/IT, Verkaufserfahrung in der Finanzindustrie. Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung.

Vertriebsmitarbeiter/Sales Manager im Außendienst in Stuttgart. Verantwortlich für Kundenbetreuung, Neukundengewinnung. Erforderlich: Vertriebserfahrung oder Handwerkskenntnisse, Kommunikationsstärke. Vorteile: Firmenfahrzeug, betriebliche Altersvorsorge.