Stellenangebote bei Hotel %252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252526 Restauracja Zamkowy M%2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c5%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252582yn - 50 Ergebnisse.

Stellenangebot als Zimmer-Reinigungskraft in Nürnberg. Unterstützung des Housekeeping-Teams bei der Zimmerreinigung, Hygienemaßnahmen einhalten. Teilzeit, 40h oder 32h/Woche.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung oder auch einfach eine Kontaktaufnahme, so dass wir uns kennenlernen können. Voll und ganz Nürnberg Unsere Hotels sind alles andere als Standard. Wir überzeugen mit Individualität und dem Hang zum Besonderen und sind dabei tief verwurzelt mit unserem Nürnberg. Design und Architektur prägen unser Äußeres. Im Inneren haben wir MitarbeiterInnen, die sein dürfen wie sie sind. Wir suchen Talente, die sich abheben vom Rest und dabei gemeinsam mit uns auf einer Welle schwimmen. Kein Tag ist wie der andere - kein Gast ist wie der andere. Menschen begeistern, Verantwortung übernehmen und das mit dem Rückhalt des Teams. Gemeinsam Ideen spinnen, vorantreiben und umsetzen. Lachen, Spaß haben und manchmal auch ärgern dürfen. Wir sind voll und ganz Nürnberg und wollen voll und ganz Dich! Anstellungsart: Vollzeit Voll und ganz Du Als Teil unseres dynamischen Teams unterstützt Du den Operations Manager und verantwortest die Abteilung Front Office. Du fungierst als Bindeglied zwischen den Abteilungen. In dieser Position übernimmst Du die stellvertretende Leitung des Empfangs und trägst mit Deinem Engagement zur Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Unternehmensphilosophie und Strategie bei. Zudem bist Du für einen reibungslosen Ablauf verantwortlich und agierst als persönlicher AnsprechpartnerIn für unsere Hotelgäste und Empfangsmitarbeitenden. Zu Deinen weiteren Aufgaben zählen die Erstellung des Dienstplans, die Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie die Unterstützung in den Bereichen Empfang, Reservierung und Housekeeping. Darüber hinaus organisierst Du und setzt das Qualitätsmanagement und die Qualitätsprüfung um, sowie die Auswertung und Bearbeitung der Gäste-Feedbacks. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie und bestenfalls schon Berufserfahrung in gleicher Position mit. Außerdem zeichnest Du Dich durch ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität aus. Dein Auftreten ist sicher, durchsetzungsstark und kompetent. Hervorragende Fähigkeiten im Bereich Problemlösung und Beschwerdemanagement gehören ebenfalls zu Deinen Stärken. Zudem arbeitest Du eigenverantwortlich in einem dynamischen Umfeld und überzeugst durch Selbstsicherheit und Zuverlässigkeit Voll und ganz wir Über 40 MitarbeiterInnen aus allen möglichen Ecken der Welt oder auch mal nur aus unterschiedlichen Ecken der Stadt. Jeder hat Stärken und Potenziale und manchmal vielleicht auch Schwächen. Doch das ist ok, denn nur so entsteht ein Team, nur so haben wir eine Dynamik. Wir wollen Dich kennenlernen, weiterentwickeln und fördern. Daher stehen bei uns Austauschgespräche, individuelle Programme und unbefristete Arbeitsverträge, für Dich bereit. Wir bieten moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle, gemeinsame Events, Gesundheitsförderung und viel Spaß! Deine Benefits Übertariflicher Urlaubsanspruch und Freizeitwünsche bei der Dienstplanerstellung 50 % Weihnachtsbonus im November nach mind. 1 Jahr Betriebszugehörigkeit 100% Übernahme des Deutschlandtickets Elektronische Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereplanung und Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge mit Guthabenkarte (30 EUR/mtl.) und Krankenzusatzversicherung (300 EUR/Jahr) 5 Tage Woche / 40h oder 4 Tage Woche / 32h ohne Nachtdienst Gemeinsame Mitarbeiter-Events Mitarbeiter-Rabatte, Sonn- und Feiertagszuschläge Mitgliederraten bei allen Fair Job Hotels Corporate Benefits Kein Nachtdienst, Rezeption schließt um 20 Uhr MELTER HOTEL & APARTMENTS - A Neighborhood Hotel Königstraße 41 90402 Nürnberg Deutschland

ÜBER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment. Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt. www.novum-hospitality.com Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständigen Sie unser Team und gestalten Sie eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit. Anstellungsart: Vollzeit Als „Front Office Manager“* leiten und organisieren Sie Ihre Mitarbeitenden und stellen einen optimalen Gästeservice unter Einhaltung der Standards sowie die praktische Umsetzung der Betriebs- und Unternehmensziele sicher. Die aktive Unterstützung des Rezeptionsteams im Tagesgeschäft (Check-In, Check-Out, Rechnungserstellung, Kassenführung) macht Ihnen Spaß und Sie mögen es, die Schnittstelle zwischen der Rezeption und den weiteren Abteilungen des Hotels zu sein. Des Weiteren gestalten Sie Dienst-, Urlaubs- und Trainingspläne für Ihr Team. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, sind Sie hier richtig. Für unser Hotel suchen wir einen "Front Office Manager"* mit Stellvertreterfunktion Hotelmanager\*. Folgende Aufgaben würden wir Ihnen gerne übertragen: Mitarbeiterführung und -schulung Präsenz bei Gästen und Mitarbeitenden Regelmäßige Kontrolle mit Fokus auf technische Mängel, Sauberkeit und Hygiene Reklamationsmanagement Regelmäßiges Reporting Leitung der operativen Abläufe des Hotels (Rezeption, Housekeeping, Service) Unterstützung und Stellvertretung des Hotelmanagers* Wir wünschen uns einen neuen Kollegen\*, der den Gesamtüberblick behält, die Kommunikation in den Abteilungen fördert und innovative Ideen zur Optimierung der operativen Abteilungen mitbringt Sie sind ein leidenschaftlicher Gastgeber\*, der durch seine empathische und authentische Art seine Mitarbeiter mitnimmt und motiviert. Zusätzlich zeichnen Sie folgende Merkmale aus: Verantwortung • Empathie • Leidenschaft • Berufserfahrung • Motivationstalent • Gastgebermentalität • Engagement • Souveränität NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterraten – gültig für die Hotels unserer Gruppe sowie die gesamte IHG-Welt mit über 6.000 Hotels. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit. \*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion. Hotel Strijewski Wolfsburg Rostocker Straße 2 38444 Wolfsburg Deutschland

Hauskeeping Supervisor (m/w/d) im 25hours Hotel Bikini Berlin. Verantwortung für Sauberkeit, Teamleitung, Organisation und Kundenkontakt. Vollzeit, 4-Tage Woche mit Lohnausgleich.

Stelle als Front Office Agent in einem Hotel in München. Verantwortlich für Gästebetreuung, Empfangsabläufe. Anforderungen: Ausbildung in Hotellerie, fließend Deutsch und Englisch, Begeisterungsfähigkeit.

Commis de Cuisine (m/w/d) Frühstücksküche – Vollzeit, Frankfurt. Aufgaben: Frühstück, Buffet, Mise en Place, Hygiene; Wareneinsatz. Anforderungen: Kochausbildung, Frühstückserfahrung, gehobene Hotellerie bevorzugt. Benefits: Academy, Rabatte, Jobticket.

Die Welcome Hotel Paderborn sucht einen Servicemitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung im Restaurantbereich. Wichtige Aufgaben sind die Vorbereitungen, Gästebetreuung und Cocktails zubereiten. Voraussetzungen sind eine gastgewerbliche Ausbildung oder Berufserfahrung sowie Teamgeist und gute Sprachkenntnisse.

Empfangs‑ & Frühstücksmitarbeiter (m/w/d) – Frontoffice‑ und Frühstücksservice an der Hotelrezeption (ProtelAir), Service‑Leitung im Frühdienst, Gäste‑Betreuung, Einhaltung von HACCP‑Standards. Voraussetzung: Ausbildung im Service‑/Hotel‑Bereich oder mehrjährige Erfahrung, gute Deutsch‑ und Grundkenntnisse in Englisch, Team‑ und Serviceorientierung. Teilzeit, unbefristet, übertarifliche Vergütung, digitale Zeiterfassung, freie Feiertage, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Werkstudent (m/w/d) im Hotel Esplanade Dortmund. Aufgaben: Buchhaltung, HR-Prozesse. Anforderungen: Student im relevanten Bereich, MS Office Kenntnisse. Vergütung: 14,40€/Stunde. Benefits: flexible Arbeitszeiten, kollegiales Umfeld.

Zimmermädchen / Roomboy (m/w/d) – Reinigung und Pflege von Hotelzimmern & öffentlichen Bereichen, Bettwäsche wechseln, Pflegeprodukte auffüllen. Voraussetzungen: Erfahrung im Housekeeping (optional), Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, gute Deutsch/Englisch, Spanisch vorteilhaft. Vorteile: tarifliche DEHOGA‑Vergütung, motiviertes Team, feste Arbeitszeiten, transparente Urlaubsplanung, Weiterbildung, RIU‑Rabatte, BVG‑Ticket‑Rabatt.

Aushilfe Nachtdienst Front Office in Hannover. Verantwortlich für Gästebetreuung, Buchungen und Administration. 15,50 EUR/h. Vorteile: Vergünstigungen, Trainingsangebote.

Voll und ganz Nürnberg Unsere Hotels sind alles andere als Standard. Wir überzeugen mit Individualität und dem Hang zum Besonderen und sind dabei tief verwurzelt mit unserem Nürnberg. Design und Architektur prägen unser Äußeres. Im Inneren haben wir MitarbeiterInnen, die sein dürfen wie sie sind. Wir suchen Talente, die sich abheben vom Rest und dabei gemeinsam mit uns auf einer Welle schwimmen. Kein Tag ist wie der andere - kein Gast ist wie der andere. Menschen begeistern, Verantwortung übernehmen und das mit dem Rückhalt des Teams. Gemeinsam Ideen spinnen, vorantreiben und umsetzen. Lachen, Spaß haben und manchmal auch ärgern dürfen. Wir sind voll und ganz Nürnberg und wollen voll und ganz Dich! Anstellungsart: Vollzeit Voll und ganz wir Über 40 MitarbeiterInnen aus allen möglichen Ecken der Welt oder auch mal nur aus unterschiedlichen Ecken der Stadt. Jeder hat Stärken und Potenziale und manchmal vielleicht auch Schwächen. Doch das ist ok, denn nur so entsteht ein Team, nur so haben wir eine Dynamik. Wir wollen Dich kennenlernen, weiterentwickeln und fördern. Daher stehen bei uns Austauschgespräche, individuelle Programme und unbefristete Arbeitsverträge, für Dich bereit. Wir bieten moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle, gemeinsame Events, Gesundheitsförderung und viel Spaß! Deine Benefits Übertariflicher Urlaubsanspruch und Freizeitwünsche bei der Dienstplanerstellung 50 % Weihnachtsbonus im November nach mind. 1 Jahr Betriebszugehörigkeit 100% Übernahme des Deutschlandtickets Elektronische Zeiterfassung mit Überstundenausgleich Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Karriereplanung und Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge mit Guthabenkarte (30 EUR/mtl.) und Krankenzusatzversicherung (300 EUR/Jahr) 5 Tage Woche / 40h oder 4 Tage Woche / 32h ohne Nachtdienst Gemeinsame Mitarbeiter-Events Mitarbeiter-Rabatte, Sonn- und Feiertagszuschläge Mitgliederraten bei allen Fair Job Hotels Corporate Benefits kein Nachtdienst, die Rezeption schließt um 20.00 Uhr Voll und ganz Du Wir leben die individuelle Betreuung und suchen daher Menschen, die von Herzen gerne GastgeberIn sind. Als ein Begegnungsort brauchen wir Teammitglieder, die Freude daran haben ins Gespräch zu kommen und unser Karl August erlebbar zu machen. In Deiner Rolle als Shiftleader, bist Du erster AnsprechpartnerIn für die jeweiligen Schichten, koordinierst und führst diese. Du kümmerst dich um Leistungsverbuchungen, Kassenführung/-Abrechnung und Tagesabschlüsse. Du bearbeitest Individual-Reservierungen und Anfragen mit dem Tool Protel. Als Bindeglied zwischen den Abteilungen und MitarbeiterInnen, optimierst Du die internen Abläufe und kümmerst Dich um die Einarbeitung neuer Teammitglieder. Gleichzeitig übernimmst du administrative Aufgaben sowie das Daily-Business am Front Office. Hierzu gehört auch das Beantworten von Bewertungen sowie die Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitungen am Front Office. \\_ Du hast keine Angst vor Herausforderungen, kannst flexibel auf unterschiedliche Situationen reagieren und übernimmst Verantwortung. Wir arbeiten mit Protel und du hast im besten Fall bereits Erfahrungen mit diesem Tool gesammelt. Du bringst Dich und Deine Ideen aber auch Persönlichkeit voll und ganz ein und scheust nicht davor zurück, auf Menschen zuzugehen. MELTER HOTEL & APARTMENTS - A Neighborhood Hotel Königstraße 41 90402 Nürnberg Deutschland

Kreativ, zukunftsorientiert und voller Elan - Arbeiten bei uns heißt, jeden Tag mit Begeisterung anzugehen und Teil einer Erfolgsgeschichte zu sein. Bist du dabei? Werde Teil eines der innovativsten Hotelunternehmen Europas! 39+ aufregend, unterschiedliche Hotels warten auf Dich. Zu unserem Portfolio gehören Hotels der Marken Holiday Inn, Holiday Inn Express und Voco by IHG, Hampton by Hilton, Super 8 by Wyndham Worldwide, sowie unsere Eigenmarken Rilano Hotels & Resorts, Arthotel ANA und elaya in Deutschland, Österreich & der Schweiz. Anstellungsart: Vollzeit Check-in und Check-out unserer internationalen Gäste Beantwortung aller Fragen, Anliegen oder auch Beschwerden unserer Gäste Bearbeitung von Reservierungen sowie telefonischer und schriftlicher Anfragen Erstellung von Gästerechnungen und Durchführung der Kassenabrechnung Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Housekeeping zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder erste Erfahrungen an der Rezeption Freude an der Arbeit mit Gästen und Kolleg:innen verschiedener Nationalitäten Du bist selbstbewusst und behältst auch bei Stress einen kühlen Kopf Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent eine selbstständige- und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - jede weitere Sprache ist von Vorteil …your gorgeous smiling Unsere Basics: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet I persönliche Entfaltung I langfristige Perspektive Schnelle Integration in ein engagiertes, motiviertes & dynamisches Team kurze Entscheidungswege I Open-Door-Policy in allen Ebenen gemeinsame Teamevents, wie Weihnachts-/Sommerfeste, Afterwork Drinks, uvm. Unbefristeter Arbeitsvertrag Regelmäßige Feedbackgespräche I individuelle Entwicklungspläne Zuschuss betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Unsere Extras: vergünstigte Übernachtungsraten in der gesamten GSH Gruppe unsere GSH Academy zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Wellpass-Sportprogramm Rabatte auf viele Produkte über „corporate benefits“ Dir fehlt etwas? Dann sag es uns! Wir sind offen und wollen Dir Deinen individuellen Vorteil ermöglichen. Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Keine Sorge – nobody is perfect! Für uns zählen vor allem Dein Charakter und die Frage, ob wir gut zueinander passen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Eintrittsdatum: nach Vereinbarung elaya hotel stuttgart ludwigsburg Stuttgarter Strasse 121 70825 Korntal-Münchingen Deutschland

ÜBER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment. Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt. www.novum-hospitality.com Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständigen Sie unser Team und gestalten Sie eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit. Anstellungsart: Vollzeit Als unser Jetset-Captain* nehmen Sie für unser Hotelportfolio in Deutschland an immer wieder wechselnden Standorten die Position als Hotelmanager* zeitweise ein. Folgende Aufgaben würden wir Ihnen dabei gerne übertragen: Mitarbeiterführung und -schulung Präsenz bei Gästen und Mitarbeitenden Regelmäßige Kontrolle mit Fokus auf technischen Mängeln, Sauberkeit und Hygiene Budgetierung Forecasting Reklamationsmanagement regelmäßiges Reporting an den Cluster General Manager* und Corporate Director of Operations Übernahme der Stellvertretungserlaubnis, sofern notwendig Wir wünschen uns einen Kollegen\*, der den Gesamtüberblick behält, die Kommunikation in den Abteilungen fördert und innovative Ideen zur Optimierung der operativen Abteilungen mitbringt. Sie sind ein leidenschaftlicher Hotelier, der durch seine empathische und authentische Art seine Mitarbeitenden mitnimmt und motiviert. Zusätzlich zeichnen Sie folgende Merkmale aus: mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager* • hohe Reisebereitschaft • Verantwortungsbewusstsein • Führungsqualität • Engagement • Durchsetzungsvermögen • Wirtschaftlichkeit • Hands-on Mentalität • Souveränität • lösungsorientiertes Denken NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterraten – gültig für die Hotels unserer Gruppe sowie die gesamte IHG-Welt mit über 6.000 Hotels. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit. Freiheit: Wir schaffen eine Atmosphäre, in der jeder Mensch so sein darf, wie er ist. Ehrlichkeit: Gemeinsam schaffen wir ein Umfeld, in dem Offenheit selbstverständlich ist. Respekt: Wir begegnen allen Menschen mit Achtung und Wertschätzung. Bedingungslose Liebe: Unser Unternehmen wächst mit Herzblut und Leidenschaft. \*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion. Holiday Inn - the niu, Charly Frankfurt City Niddastraße 60-62 60329 Frankfurt Deutschland

Das ibis Styles Kiel ist ein 3-Sterne-Hotel mit 148 Zimmern und gehört zur Revo Hospitality Group. Direkt am Bootshafen und nur wenige Schritte von der Innenstadt entfernt, bietet es einen Arbeitsplatz in einer maritimen Umgebung, die urbane Lebensqualität mit norddeutschem Flair verbindet. Wer hier arbeitet, begleitet Geschäftsreisende, Städteurlauber und Familien, die modernes Design und unkomplizierten Komfort schätzen. Ob im Empfang, im Frühstücksservice oder im Housekeeping – das Team sorgt mit Professionalität, Herzlichkeit und Verlässlichkeit dafür, dass jeder Aufenthalt angenehm und reibungslos verläuft. Das kulinarische Angebot umfasst ein abwechslungsreiches Frühstücksbuffet sowie eine Bar mit maritimem Ambiente, die Gästen am Abend Raum für entspannte Momente bietet. Als Teil der Revo Hospitality Group verbindet dieses Haus die maritime Atmosphäre Kiels mit einem modernen Arbeitsumfeld. Mitarbeitende gestalten hier einen Arbeitsplatz, an dem Servicequalität, Teamgeist und Gastfreundschaft täglich gelebt werden. Bewirb dich jetzt als Commis de Rang / Servicemitarbeiter (m/w/d) bei ibis Styles Kiel und wachse mit der REVO Hospitality Group. Geplanter Start: 01.02.2026 Anstellungsart: Teilzeit/Vollzeit Vertragstyp: befristet Arbeitsort: Kiel Anstellungsart: Vollzeit Vorbereitung des Mise-en-place und aktive Unterstützung im A-la-carte-Service Freundlicher Empfang der Gäste, professionelle Aufnahme von Wünschen sowie Servieren von Speisen und Getränken mit Aufmerksamkeit und Sorgfalt Reibungslose Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in allen Phasen des Services – von der Vorbereitung bis zum Abschluss Sicherstellung eines gepflegten Ambientes im Gastraum und Unterstützung bei der Einhaltung unserer Qualitäts- und Servicestandards Bereitschaft zur Weiterentwicklung und flexible Unterstützung des Teams in unterschiedlichen Bereichen des gastronomischen Alltags Idealerweise erste Service-Erfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie Freundliches, gepflegtes und aufgeschlossenes Auftreten Spaß am Umgang mit Menschen und hohe Serviceorientierung Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit Gute Deutschkenntnisse – Englisch von Vorteil Erholung. Dein Urlaubsanspruch wächst mit deiner Betriebszugehörigkeit – denn wer viel gibt, soll auch viel zurückbekommen. Wachstum. In unserer hauseigenen Akademie entwickelst du dich fachlich und persönlich stetig weiter. Vorteile. Deine Familie und Freunde profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten in all unseren Hotels. Belohnung. Du empfiehlst neue Talente? Wir bedanken uns mit einer Prämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen. Mobilität. Für deinen täglichen Arbeitsweg erhältst du von uns einen Fahrtkostenzuschuss. Extras. Ob Mode, Technik oder Events – sichere dir exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnern. ibis Styles Kiel Holstenbrücke 26 24103 Kiel Deutschland

Stellenangebot für Empfangsmitarbeiter in Teilzeit im Hotel Strijewski Wolfsburg. Hauptaufgaben: Check-In/Check-Out, Reservierungsannahme, Kundenbetreuung. Attraktive Mitarbeiterraten. Teamplayer und Gastgebermentalität erforderlich.

Position als Koch (m/w/d) im Romantik Hotel Stryckhaus. Aufgaben umfassen Zubereitung von Speisen, Warenbestellung und HACCP. Vorteile: Weiterbildung, Verpflegung, E-Bike Leasing, Mitarbeitervorteile.

Als idyllisches Stadt- und Banketthotel in zentraler Lage direkt an der Krämerbrücke, bietet das Hotel Krämerbrücke Erfurt 91 Zimmer in verschiedenen Kategorien. Den 91 Einzel- oder Doppelzimmern sieht man auf den ersten Blick die Liebe zum Detail an: sämtliche Möbel der 85 Zimmer im Haupthaus sind Einzelanfertigungen. Natürliche Farben und Materialien sorgen im gesamten Haus für eine freundliche Atmosphäre. Ein besonderes Highlight sind die Zimmer im Haus zum Roten Turm. Das Haus zum Roten Turm gehört zu den ältesten Häusern auf der Krämerbrücke. Es stammt aus dem Jahr 1460. Auf 2 Etagen entstanden sechs höchst individuelle Hotelzimmer mit unterschiedlichem Charakter, kein Zimmer gleicht dem Anderen. Sie haben die Wahl ob regionale Küche, saisonale oder traditionelle Raffinessen. Lassen Sie sich begeistern! Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit Unserer aller Aufgabe ist es den guten Ruf des "Alten Schwans" im täglichen Umgang zu verteidigen Freundliches und hilfsbereites Auftreten im Umgang am Gast und im Team Hinter den Kulissen des Restaurants, in einem Labyrinth neue Geschwindigkeiten in den Dienstleistungen entstehen lassen Teamarbeit bei der Reservierungsannahmen und Veranstaltungsdurchführung Selbstverständlich unterstützen wir Sie gerne bei der neuen Arbeit am Kassensystem Freundliches, offenes, höfliches und natüriches Auftreten Quereinsteiger sind gerne willkommen Respektvolle Umgangsformen und ein gepflegtes Äußeres Lernbereitschaft zu einer zielorientierten Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und strukturierte Belastbarkeit Verantwortungsbewusstsein im À-la-carte Geschäft Neugierig bleiben mit dem Blick nach vorn und sich neuen Bedürfnissen anpassen ein lukkratives Einkommen verbunden mit der Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln Kreative Entwicklung in der Eigenverantwortlichkeit, sowie persönliche Gestaltungsspielräume Ihre persönliche Zufriedenheit zur Sinnhaftigkeit am Arbeitsplatz und Unternehmenskulturliegen uns sehr am Herzen Jobsicherheit und Stabilität vom Standort ist ein starker Bestandteil in Ihre Zukunftsgestaltung Ein familiäres Restaurant mit tiefer Seele - das Maß aller Dinge ist unser Respekt zueinander Spaß an der Arbeit in einem Restaurant voller Historie, mit dem Blick nach vorn und moderner Technologie geregelte Arbeitszeiten im Stoßgeschäft, mit einer gesicherten Work-Life-Balance Hotel Krämerbrücke Erfurt Gotthardtstraße 27 99084 Erfurt Deutschland

Auszubildender Koch (m/w/d), Vollzeit, Berlin. Unterstützt bei Vorbereitung, Herstellung & Anrichten von Speisen, Buffets, Einkauf, F&B‑Service; arbeitet in Früh‑/Spätschichten, besucht Berufsschule. Voraussetzung: Schulabschluss, sehr gutes Deutsch, Grundkenntnisse Englisch, ideal erste Erfahrung in Hotellerie/Gastronomie. Benefits: tarifliche Vergütung + Azubi‑Bonus, Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld, IHG‑Mitarbeiterraten, Übernahmechance, Corporate‑Benefits, kostenlose Uniform, Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant, Fitness‑Studio‑Kooperation, Gesundheitsmanagement, Events.

Minijob als Servicekraft im Restaurant/Eventbereich in Berlin. Aufgaben: Gästebetreuung, Servieren, Buffetbetreuung. Anforderungen: Erfahrung, Flexibilität, gute Deutschkenntnisse.

Um unser Team im a&o Hostel Köln Neumarkt zu unterstützen, suchen wir DICH - eine\n *Empfangsmitarbeiter\in* (m/w/d), der/die unser Front Office managed. Sehr gern berücksichtigen wir auch Bewerbungen als Front Office Manager; Rezeptionistin / Rezeptionst; Empfangsmitarbeiterin / Empfangsmitarbeiter; Guest Relation Manager; Servicemitarbeiterin / Servicemitarbeiter; Gastgeber / Gastgeberin; Verkäuferin / Verkäufer oder Quereinsteiger / Quereinsteigerin mit Spaß an der Hotellerie und dem Gästeumgang. Gäste ein- & auschecken Back-Office zuarbeiten Gäste informieren Beschwerden managen Gäste beraten Gäste begrüßen & verabschieden Telefonate entgegen nehmen Email-Korrespondenz bearbeiten Einzel- und Gruppenanreisen vorbereiten Reservierungen entgegennehmen Reservierungsanfragen bearbeiten Hotelangebot verkaufen Gästeanfragen & Wünsche bearbeiten Du bist das Aushängeschild von a&o: unser Front Desk ist Dein Gebiet Du bist für den Check-In und Check-Out unserer Gäste hinter der Rezeption oder in der Lobby als Guest Relation Officer zuständig Damit sich unsere Gäste bei a&o wohlfühlen, kümmern Sie sich um deren Bedürfnisse und bieten touristische Informationen Du kümmerst Dich um unsere Gäste und ihre Anliegen Als Schichtleitung übernimmst Du die Verantwortung dafür, einen reibungslosen Ablauf der Schicht zu gewährleisten Du hilfst bei der Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen An der Bar servierst Du heiße und kalte Getränke und Snacks, und bereitest Snacks Wir erwarten: Du hast Erfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie oder Tourismus Selbstverständlich treibt dich großes Verantwortungsbewusstein, für die dir übertragenen Aufgaben Der Umgang mit Gästen macht Dir Spaß – und das zeigst Du auch, egal zu welcher Tages- oder Nachtzeit Du zeichnest Dich durch eine selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit aus Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Eigenständigkeit sind für Dich selbstverständlich Auch in Schichten, die bereits um 6 Uhr morgens beginnen, fällt es Dir leicht, freundlich, hoch motiviert und serviceorientiert zu bleiben Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse – wir freuen uns natürlich über jede weitere Sprache die Du sprichst 75% - 90% Rabatt auf private Übernachtungen in allen a&o Hostels attraktive Corporate Benefits sowie vergünstigte Freizeitangebote und Events geförderte Sprachkurse betriebliche Altersvorsorge 100%ige Übernahme deiner ÖPNV Kosten Unterstützung deiner Weiterbildung in Form von diversen Trainings Mental Health Natürlich stellen wir täglich Getränke, Obst und Gemüse zur Verfügung – und als Hostelmitarbeiter\*in darfst Du, gemeinsam mit Deinem Team, auch an den warmen Mahlzeiten am Buffet teilnehmen Betriebszugehörigkeits-Boni in Form von Geldprämienzusätzlichen Urlaubstagen Bist Du die gut gelaunte, serviceorientierte und gastfreundliche Person, die wir suchen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung (Lebenslauf, Gehaltsvorstellung, Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins)! Bewirb dich jetzt! Du passt perfekt zu A&O Hostels? Dann klicke auf „Jetzt bewerben“!

Unser 4 Sterne-Superior-Standard Hotel Esplanade Resort & Spa ist eines der modernsten und größten Wellness-Resorts Deutschlands. Wir verfügen über 172 Hotelzimmer, den 3.500 qm großen Esplanade SPA-Bereich, eine hauseigene Manufaktur, 3 Restaurants, das SeeBadSaarow, 4 Bars, eine Smoker- und Whiskylounge mit Kamin, Konferenz- & Tagungsmöglichkeiten für bis zu 300 Personen und eine hoteleigene Marina mit Segelschule. Anstellungsart: Vollzeit Als Wunscherfüller endet der Gastkontakt für Dich nicht nach dem Check-in, sondern stellt für Dich den Mittelpunkt Deines Arbeitstages dar. Auch die Kommunikation und Organisation mit Deinen Kollegen ist für Dich nicht nur Mittel zum Zweck. Zu Deinen Aufgaben gehören unter anderem: Gewährleistung und Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes am Empfang und in der Reservierung Einarbeitung, Training und Entwicklung der Mitarbeiter und Auszubildenden enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Housekeeping, Technik, Finanzen/Controlling, Reservierung und Veranstaltung herzliche Begrüßung und Betreuung unserer Gäste Sicherstellung des reibungslosen Check-In und Check-Out ausführliche Information unserer Gäste über hausinterne Gegebenheiten Concierge-Aufgaben sowie service- und verkaufsorientierte Gästebetreuung verantwortlich für korrektes Buchen, richtige Rechnungslegung sowie die Tagesabrechnung gewissenhafte Übergabe bei Schichtwechsel an direkte Kollegen sowie an betreffende Abteilungen Reklamations- & Beschwerdemanagement Annahme und Bearbeitung eingehender Reservierungs- & Angebotsanfragen Verfassen von Reservierungsbestätigungen Erstellung und Versand von Rechnungen & Gutscheinen ggf. Ausgangs- und Urlaubsvertretung des Night Auditors Entgegennahme, Kontrolle und Verbuchung der Kellner- Restaurantabrechnung / Leistungsbelege Sicherstellung der Hotel- und Servicestandards optimale Repräsentation und Verkauf der Hotel- und Serviceleistungen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Hotelfachkraft mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in ähnlicher Position in den Bereichen Logis / Front Office / Reservierung gute EDV-Kenntnisse Oracle OPERA Cloude Kenntnisse von Vorteil sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift selbstsicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Gäste selbstständige und gute Organisation des gesamten Front Office, auch bei hohem Arbeitsaufkommen hohes Maß an Verantwortungsbewußtsein und Engagement Einsatzbereitschaft und Loyalität Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und Redegewandtheit Bei uns erhältst Du viel mehr als nur einen Arbeitsplatz, ein nettes Team und Geld! Das glaubst Du nicht? Wir bieten Dir zusätzlich: unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitstage Angebot der betrieblichen Altersvorsorge arbeitgeberfinanzierte Gesundheitskarte Sodexo Bonuscard freie Nutzung unseres Fitness- und Schwimmbereiches die Möglichkeit einer Unterbringung (in vorheriger Absprache) Schulungen und Weiterbildungen 2 Übernachtungen im Haus pro Jahr für Mitarbeiter + Partner, erlebe das HERS als Gast Cross-Trainings (intern und extern) Urlaubsgeld kostenfreie Parkmöglichkeiten Mitarbeiterverpflegung und vieles, vieles mehr! Hotel Esplanade Resort & Spa Seestraße 49 15526 Bad Saarow Deutschland

Front Office Manager (m/w/d) verantwortlich für Gästeservice, Teamführung und Budgetkontrolle; unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten in München.

Position als Nachtschicht-Rezeptionist im Reinbolds Hotel Drei Löwen, Verantwortung für Check-in, Gästeanliegen, Rechnungsstellung. Anforderungen: Englisch, PC-Kenntnisse, sicheres Auftreten.

Position: Serviceleiter (m/w/d) im Restaurant Port. Verantwortlichkeiten: Gästebegrüßung, Schichtleitung, Teamführung, Menüplanung. Anforderungen: Ausbildung in Gastronomie, Führungsverantwortung, gute Sprachkenntnisse. Vorteile: kostenlose Verpflegung, Altersvorsorge, Mitarbeiterevents.

ÜBER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment. Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt. www.novum-hospitality.com Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständigen Sie unser Team und gestalten Sie eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit. Sie kommen aus der Torismusbrache? Nicht schlimm, denn wir freuen uns auf Ihre Sichtweise der Dinge. Anstellungsart: Vollzeit Als „Willkommensheißer“* sind Sie während der Früh- und Spätschicht erster Ansprechpartner* für unsere Gäste und zuständig für den Empfang, die Beratung und Betreuung. Zu Ihren Aufgaben gehört der Check-In und Check-Out (Hotelkey) sowie das Reservierungshandling. Professioneller Telefon- und E-Mailverkehr gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Sie sind ein leidenschaftlicher Gastgeber\*, der durch seine empathische und authentische Art stets das Wohl seiner Gäste im Blick behält. IHG Erfahrung von Vorteil. Zusätzlich zeichnen Sie folgende Merkmale aus: Flexibilität • Gastgebermentalität • Empathie • Teamplayer • PC-Affinität • Engagement NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterraten – gültig für die Hotels unserer Gruppe sowie die gesamte IHG-Welt mit über 6.000 Hotels. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit. \*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion. Garner Hotel Bremen North Geeststraße 50 28237 Bremen Deutschland

Willkommen im ATLANTIC Congress Hotel, dem Veranstaltungs-Hotspot der Metropole Ruhr. 248 stylische Zimmer & Suiten, 1.200 m² modernste Konferenzfläche, fantastische gastronomische Angebote, eine einzigartige Dachterrasse u.v.m. lassen jeden Aufenthalt zum Erlebnis werden. Wir im ATLANTIC Essen, wir lieben den Ruhrpott und seine Menschen: offen, direkt und mit dem Herz am rechten Fleck. Getreu dem Motto "When you stay in Essen, it should feel like Essen" möchten wir unseren Gästen und Kollegen genau dieses Gefühl vermitteln: mit einem Team, was zusammengehört und Laune macht. Anstellungsart: Vollzeit Aktive Mitarbeit im Frühstücks- und Mittagsservice Organisation und Koordination der Abläufe im Frühstücksservice Ansprechpartner für Gäste und Kollegen Einhaltung von HACCP-Standards Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildenden Unterstützung der Küche bei der Überwachung von Qualität und Präsentation des Frühstücksbuffets Du besitzt eine Ausbildung oder einschlägige Erfahrung in der Gastronomie/Hotellerie Du agierst & kommunizierst gern mit unseren internationalen Gästen Du arbeitest planvoll und organisiert Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du bist ein Teamplayer ein moderner Arbeitsplatz im trendigen Stadtteil Rüttenscheid mit sehr guter Erreichbarkeit per ÖPNV ein unbefristetes Arbeitsverhältnis gute Aufstiegsmöglichkeiten übertarifliche Vergütung entsprechend Deiner Qualifikation Sonn- und Feiertagszuschlag Zahlung von Sachzuwendungen Open Door-Policy und kurze Entscheidungswege interne Schulungen und Aktionstage wie z.B. Fahrsicherheitstrainings und Gesundheitstage Mitarbeiterverpflegung Arbeitszeitkonten mit entsprechendem Freizeitausgleich Angebote über Corporate Benefits Mitarbeiterevents (Sommerfest/Weihnachtsfeier) Mitarbeiterraten in allen ATLANTIC Hotels, unseren Resorthotels der Marke "Severin\*s auf Sylt, über Personights sowie in den 4.200 Hotels der BWH Hotel Group ATLANTIC Congress Hotel Essen Messeplatz 3 45131 Essen Deutschland

Position als Auszubildende Hotelfachmann/-frau im Hotel Maximilian. Aufgaben umfassen Gästebetreuung, Reservierungen sowie Housekeeping und Veranstaltungsorganisation. Anforderungen: Hauptschulabschluss und gute Deutschkenntnisse.

Leitung im Barmanagement im Court Hotel in Halle/Westfalen. Verantwortlich für Gästeservice, Getränkezubereitung, Ordnung und Teamführung. Vollzeitstelle mit Mitarbeiterrabatten und fairen Arbeitszeiten.

ÜBER NOVUM HOSPITALITY Mit über 150 Hotels (inkl. gesicherter Pipeline) und mehr als 20.000 Hotelzimmern an über 60 Standorten in Europa ist NOVUM Hospitality eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas. Gegründet im Jahr 1988, hat sich das Hamburger Unternehmen unter der Leitung von Chief Executive Officer & Owner David Etmenan zu einem führenden Akteur in der Hotellerie entwickelt und ist bekannt für seine Vielfalt an zentral gelegenen Unterkünften im Midscale und Upper Midscale Segment. Die Unterzeichnung einer Kooperationsvereinbarung mit IHG Hotels & Resorts im April 2024 macht NOVUM Hospitality zu einem der global größten Franchisepartner der IHG. Die Partnerschaft umfasst den Launch des Co-Brands Holiday Inn – the niu sowie die Konversion der übrigen NOVUM Hospitality Eigenmarken. Yggotel, Select Hotels und Novum Hotels werden in die Markenwelt des IHG-Brands Garner integriert. acora Living the City konvertiert zur IHG Extended-Stay-Marke Candlewood Suites. Für beide Marken bedeutet dies zukünftig das Europa-Debüt. www.novum-hospitality.com Große Visionen brauchen starke Persönlichkeiten. Vervollständigen Sie unser Team und gestalten Sie eine der innovativsten familiengeführten Hotelgruppen aktiv mit. Anstellungsart: Vollzeit Als „Willkommenheißer“ sind Sie während der Schicht am Empfang erster Ansprechpartner für unsere Gäste und zuständig für den Empfang, die Beratung und Betreuung. Zu Ihren Aufgaben gehört der Check-In, Check-Out, Reservierungsannahme, Getränkeservice an Hotelbar sowie Vorbereitende Aufgaben in unserem Event-key und Hotelkey. Professioneller Telefon- und E-Mailverkehr gehören ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld. Sie sind ein leidenschaftlicher Gastgeber, der durch seine empathische und authentische Art stets das Wohl seiner Gäste im Blick behält. Werden Sie Teil unseres Rebranding-Teams. IHG Erfahrung von Vorteil! Zusätzlich zeichnen Sie folgende Merkmale aus: Flexibilität • Gastgebermentalität • Empathie • Teamplayer • PC-Affinität • Engagement NOVUM Hospitality – Ein Familienunternehmen mit Herz Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterraten – gültig für die Hotels unserer Gruppe sowie die gesamte IHG-Welt mit über 6.000 Hotels. Als Team leben wir unsere Werte und möchten unseren Gästen und Partnern mehr bieten als nur Gastfreundschaft: ein echtes Zuhause auf Zeit. \*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Willkommen sind Menschen egal welchen Geschlechts, welcher Herkunft, sexuellen Orientierung und Religion. Garner Hotel Stuhr - Bremen A1 Moordeicher Landstrasse 79 28816 Stuhr Deutschland

Mit dem fünf Sterne Hotel Goldene Rose im Herzen der mittelalterlichen Kleinstadt Dinkelsbühl in Mittelfranken hat die Eigentümerfamilie in Zusammenarbeit mit dem Bozener Architektenbüro NOA ein Designhotel geschaffen, das fünf bestehende Gebäude harmonisch miteinander verbindet. in Kombination mit Dachboden-SPA, Hotel Gastronomie sowie einem Konzert und Kinosaal ist der Spagat zwischen Bestand und Moderne beeindruckend gelungen. Das Hotel hat mit seinen 57 Zimmern und Studios eine individuelle Linie gefunden, die aber dennoch sehr einheitlich in das Haus eingebunden ist. der Außergewöhnliche Wellnessbereich, der mit seinem Infinity Pool und den Ruheräumen im Dachboden ist einzigartig und in Deutschland einmalig. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage https://www.hotelgoldenerose.de Anstellungsart: Vollzeit Effiziente Führung der gesamten Küche gemeinsam mit Ihrem Sous Chef. Teamplayer und Teammotivator - wertschätzende Mitarbeiterführung. Produktion qualitativ hochwertiger Gerichte sowohl im Design als auch im Geschmack Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes in allen Küchenbereichen Kontrolle, Einhaltung und Implementierung sämtlicher Qualitäts,- und HACCP Standards Gemeinsame Implementierung neuer Prozesse zur Steigerung der Mitarbeiter (m|w|d) und Gästezufriedenheit Verantwortlich für die Bestellprozesse aller Waren für die Küche als auch Euqipment Sicherstellung einer hohen Speisenqualität zu jeder Zeit Schreiben als auch Überwachung der Dienstpläne, sowie Urlaubspläne Aufbau als auch Implementierung neuer Karten, kulinarischer Highlights und Aktionen über das Jahr verteilt. Enge zusammenarbeit mit dem Restaurantleiter als auch unserem F&B Manager Spaß und Freude an der Arbeit mit internationalen Gästen und Mitarbeitern (m|w|d) Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch und bereits fundierte Erfahrungen als Küchenchef oder Souschef in einem sehr stark frequentierten Restaurant Einschlägige Erfahrungen in der Küchenorganisation, Bestellwesen als auch HACCP. Kreativität bei Ihnen groß geschrieben wird - wir fördern diese zu jeder Zeit Gute Deutschkenntnisse als auch gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Sie sehen die Küche als auch die Qualität als "Ihr Baby" sowie Ihr Herzstück an. Sie haben vollständig kreative Freiheiten. Kenntnisse der Bayrischen / Fränkischen oder guten Österreichischen Küche ist ein großer Pluspunkt. Sie möchten gerne langfristig in einer der schönsten Altstädte Deutschlands langfristig leben. Hochmoderne, voll ausgestattete Mitarbeiterwohnungen, nur fußläufig zum Hotel zur langfristigen oder kurzfristigen Miete. 20% Rabatt für Mitarbeiter und Angehörige in allen Leading SPA Betrieben. 50% Rabatt für Mitarbeiter und Angehörige in allen Betrieben der Ql Hotel Group ( Quality Lodging ) einer der führenden europäischen Hotelkooperationen im Luxussegment. Klare Transparenz, Empowerment, Eigeninititative, Zielvereinbarungen und strukturierte Einarbeitung Wertschätzung durch eine kooperative und wertschätzende Führung am Arbeitsplatz Zahlreiche Benefits und Vergünstigungen für Mitarbeiter und Familienangehörige Arbeiten in einem der modernsten Arbeitsplätze mit innovativer Infrastruktur im High End Bereich Work Life Balance ist für uns nicht nur ein Wort sondern ein Muss. Das Leben an einer der schönsten Orte Deutschlands mit einer Top Infrastruktur. Transparente, effektive und kurze Entscheidungswege durch ein Inhabergeführtes Unternehmen Zielgerichtete Dienstplangestaltungen, so dass Freiwünsche, sofern möglich immer beachtet werden. Modernes und mobiles Zeiterfassungssystem für eine eindutige Transparenz der Arbeitszeiten und geleisteten Mehrstunden. Historisches 5 Sterne Hotel Goldene Rose Marktplatz 4 91550 Dinkelsbühl Deutschland

Stellenangebot für Chef de Partie im Mercure Hotel Stuttgart Sindelfingen. Hauptaufgaben: Unterstützung des Küchenteams, Monatsabschlüsse, Warenbestellung. Anforderungen: Ausbildung in Gastronomie, Teamplayer, Flexibilität.

Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) bei Mercure Hotel Hamm. Aufgaben: Check-In/Out, Gästeservice, Reservierungsbearbeitung. Anforderungen: Ausbildung oder Erfahrung in der Hotellerie.

Position: Night Audit im Hotel Drei Löwen in München. Aufgaben: Rezeption, Rechnungsstellung, Room Service. Anforderungen: Deutsch & Englisch, MS Office Kenntnisse. Gehalt: 2900 EUR brutto plus Nachtzuschläge.

Mitarbeiter Nachtreinigung in Berlin. Aufgaben: Reinigung von Büros und öffentlichen Bereichen. Anforderungen: Erfahrung in der Unterhaltsreinigung, Sprachkenntnisse, Bereitschaft zur Nachtarbeit.

Barkeeper (m/w/d) im Hotel Chiemgauhof, Übersee: Cocktail‑ und Longdrink‑Zubereitung, Bar‑Service, Mise‑en‑Place, Event‑Unterstützung, Einhaltung von Hygiene‑Standards. Voraussetzung: Ausbildung im Hotel‑/Gastgewerbe, Erfahrung als Barkeeper, gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse, Teamgeist. Benefits: Mitarbeiterunterkunft, Verpflegung, Wellness‑ und Fitness‑Zugang, Rabatte, Fortbildung und Teamevents.

Erfahrung Manager (w/m/d) im Hotel Vier Jahreszeiten Kempinski München. Aufgaben: Gestaltung von Gast-Erlebnissen, Partner-Management, Budgetplanung. Anforderungen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Organisationstalent.

Ausbildung zur Hotelfachfrau oder zum Hotelfachmann in München. Hauptaufgaben in Service, Front Office, und Housekeeping. Anforderungen: mittlere Reife oder Abitur. Monatliches Gehalt im ersten Jahr: 1.160€.

Pos. Stell. Front Office Manager (m/w/d) im Hotel Schwarzmatt, Badenweiler. Aufgaben: Gästebetreuung, Reservierungen, Schichtführung. Anforderungen: Ausbildung, Kundenservice, EDV-Kenntnisse, Französisch von Vorteil.

Position als Auszubildende Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie. Aufgaben: Gästeservice, Beratung, Veranstaltungsorganisation. Voraussetzungen: Hauptschulabschluss, Teamfähigkeit. Vorteile: Attraktive Vergütung, Schulungen, Wohnen im Mitarbeiterwohnpark.