Stellenangebote bei Deutsche %2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%2525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525b6lwerke Lubmin Gmbh - 50 Ergebnisse.

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Vertriebsmitarbeiter:in (m/w/d) – Gebiet Rhein-Main

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Deutsche Asphalt GmbH
Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. In unserer Tochtergesellschaft Deutsche Asphalt ist die Asphaltproduktion gebündelt. Deutschlandweit betreiben wir zahlreiche Asphaltmischanlagen und zeichnen uns durch regionale Nähe und garantierte Just-in-time-Lieferungen aus. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress! Betreuung und Pflege von internen und externen Kundenbeziehungen für eine langfristige Partnerschaft Aktive Neukundenakquise Beratung und Verkauf unserer Baustoffe (Asphalt) unter Berücksichtigung der individuellen Kundenbedürfnisse Durchführung der Angebotserstellung und Verhandlungsführung Fachliche Leitung eines kleinen Vertriebsteams Abstimmung mit der technischen Bereichsleitung, Anlagenbetreuung der Produktionsstandorte sowie Qualitätssicherung (Schnittstellenfunktion) Verschaffen von Marktübersichten Optimierung der Vertriebsprozesse Erstellung des jährlichen Absatzplans sowie Verantwortung für die Umsetzung und Zielerreichung im Vertrieb Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (gerne mit Zusatzqualifikation) oder vergleichbare Qualifikation Sie besitzen ein gutes Verständnis für produzierende Unternehmen und verfügen über eine Leidenschaft für den Vertrieb Idealerweise haben Sie mehrjährige Erfahrung im Bereich Vertrieb in der Baustoffbranche Verkaufsgeschick und Überzeugungsfähigkeit Hohe Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken Gute MS-Office Kenntnisse Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenmotivation Selbstständige, engagierte und effiziente Arbeitsweise Teamfähigkeit und ein technisches Verständnis runden Ihr Profil ab Gemeinsam langfristig die Zukunft gestalten - Auf Sie wartet eine anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem internationalen, aufstrebenden Konzern. Zur Ausübung Ihrer Tätigkeit steht Ihnen ein Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung. Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Gehaltsvorstellung) über unser Online-Portal. Entdecke Sie unsere weiteren Benefits: vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Mit uns stehen Sie auf festem Boden! Werden Sie Teil eines starken Teams – bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben und echte Entwicklungsperspektiven in einem erfolgreichen Umfeld. Corina Bott-Michaelis Hermann-Kirchner-Straße 6 36251 Bad Hersfeld/Deutschland +49 6621 162-111 Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite. Jetzt bewerben
vor 13 Tagen
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(Junior) Sales Manager (m/w/d)

(Junior) Sales Manager (m/w/d)

Deutsche Prüfservice GmbH
Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit und Arbeitsschutz bieten wir über 5.300 Kunden vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen aus allen Branchen (u.a. Chemie, Automotive, Real Estate und Retail) maßgeschneiderte Prüfkonzepte nach den aktuellen deutschen Gesetzen und DIN-VDE Normen. Du hast Lust auf Wachstum, spannende Kunden und viel Eigenverantwortung? Dann bist Du bei der DPS genau richtig! Aktive Akquise von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen (virtuell oder vor Ort beim Kunden) Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Verträgen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Innendienst und Technik, um den Erfolg und die Kundenzufriedenheit Deiner Projekte sicherzustellen Analysieren der Bedarfe Deiner Kunden und Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen Dokumentation der Vertriebsaktivitäten sowie eigenständiges Monitoring Deiner vertriebsrelevanten KPIs Einschlägige Vertriebserfahrung, bevorzugt im Bereich technischer Dienstleistungen Leidenschaft für den Vertrieb sowie eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenmotivation Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Kunden- und Serviceorientierung Reisebereitschaft und PKW-Führerschein verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Umfeld Attraktives Vergütungspaket mit ungedeckelter Provision Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung Deines Kundenportfolios und zur aktiven Mitgestaltung des Unternehmenserfolgs Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und eine moderne Arbeitsausstattung Regelmäßige Team- und Firmenevents mit deinen DPS-Kollegen Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Remote Work mit flexiblen Arbeitszeiten und Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten Mitarbeiteranteilsprogramm – Werde virtueller Anteilseigner der DPS und erhalte die Chance auf eine attraktive Zusatzzahlung Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnische und soziale Herkunft, sexuelle Orientierung, Hautfarbe, Religion und Behinderung spielen für uns keine Rolle.
vor 11 Tagen
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