Werkstudent Recruiting (w/m/d)

Werkstudent Recruiting (w/m/d)

VDI/VDE Innovation + Technik GmbH

17 - 17 EUR / Stunde
Berlin
Recruiting
Bewerbungsmanagement
HR-Themen
Personalmarketing
MS-Office-Anwendungen
Kommunikation
Koordination
Teamfähigkeit

Hexjobs Insights

Werkstudent Recruiting bei VDI/VDE in Berlin. Aufgaben: Unterstützung im Recruiting, Bewerbungsmanagement und Personalmarketing. Anforderungen: Studium in BWL oder Sozialwissenschaften, sehr gute Deutschkenntnisse.

Schlüsselwörter

Recruiting
Bewerbungsmanagement
HR-Themen
Personalmarketing
MS-Office-Anwendungen
Kommunikation
Koordination
Teamfähigkeit

Vorteile

  • Einstieg in den Recruiting-Prozess
  • Praktische Erfahrungen im Personal
  • Flexible Arbeitsstunden während des Semesters
  • Möglichkeit zur Arbeit während der vorlesungsfreien Zeit
  • 40 Euro pro Stunde Vergütung

Die VDI/VDE-IT stellt sich vor

Die VDI/VDE Innovation + Technik GmbH ist ein führender Dienstleister, wenn es um Fragen zu Innovation und Technik geht. Unsere Mitarbeiter:innen arbeiten in interdisziplinären Teams als Exper:tinnen aus Natur-, Ingenieur-, Gesellschafts- und Wirtschaftswissenschaften zusammen. Wir unterstützen und beraten bei der Analyse komplexer Vorhaben oder Marktsituationen, bei der Förderung mit Forschungsprogrammen aus Bund, Ländern und EU und organisieren Geschäftsstellen oder Kontaktbüros für Forschung und Wirtschaft.

Werkstudent Recruiting (w/m/d)

Standort: Berlin

Kennziffer: 265305

Deine Aufgaben bei uns

  • Du lernst den gesamten Recruiting- und Einstellungsprozess kennen und unterstützt uns aktiv bei der Gewinnung neuer Mitarbeitender – mit besonderem Fokus auf die Zielgruppe Studierende
  • Du recherchierst geeignete Stellenportale, erstellst zielgruppengerechte Stellenausschreibungen und veröffentlichst diese in enger Abstimmung mit unserem Recruiting-Team
  • Du wirkst im Bewerbungsmanagement mit und sichtest eingehende Unterlagen anhand definierter Anforderungskriterien
  • Du unterstützt unser HR-Team im administrativen Tagesgeschäft, z. B. bei der Pflege digitaler Personalakten sowie der Koordination von Vorstellungsgesprächen
  • Du bringst dich in die Planung, Organisation und Umsetzung von Personalmarketing-Maßnahmen ein
  • Du recherchierst HR-relevante Themen und erstellst Präsentationen, Berichte und Auswertungen als Grundlage für fundierte Entscheidungen
  • Du erhältst Einblicke in die Bereiche Personalentwicklung und Personalbetreuung und unterstützt unsere Teams bei Bedarf

Unsere Erwartungen an Dich

  • Du studierst Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit Interesse an HR-Themen – mit einer verbleibenden Studiendauer von mindestens 18 Monaten
  • Du möchtest praktische Erfahrungen im Personal sammeln
  • Du überzeugst durch Teamfähigkeit, Engagement, Sorgfalt und ein freundliches, offenes Auftreten
  • Du kommunizierst gerne mit Menschen und verfügst über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch (mindestens C1-Niveau)
  • Du arbeitest strukturiert, bist gut organisiert und bringst ein ausgeprägtes Koordinationstalent mit
  • Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um und hast Spaß daran, digitale Anwendungen und Tools zu nutzen

Weitere Informationen

Vergütung
Die Vergütung erfolgt mit 17 Euro pro Stunde.

Arbeitszeit
Die Arbeitszeit sollte während des Semesters mindestens 5 Stunden an zwei Tagen und maximal 20 Stunden pro Woche betragen – während der vor­lesungs­freien Zeiten gern mehr, maximal 38,5 Wochen­stunden.

Befristung
Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet.

Bewerbung

Die VDI/VDE-IT hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet und nimmt ihr Engagement für Diskrimi­nierungs­freiheit ernst. Bei uns ist jede Person, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität, Religion oder Weltanschauung im Rahmen der freiheitlichen demokra­tischen Grundordnung, willkommen.

Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das der Politik, Wirtschaft und Gesellschaft neue Impulse gibt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Immatrikulations- und Leistungsbescheinigung, Hochschulzugangsberechtigung sowie Zeugnisse) über unser Onlineportal.

Mehr über den Fachbereich erfährst Du hier.

Ansprechperson

Noreen Morlock

[email protected]
Telefon +49 (0)30 310078-0

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Veröffentlichtvor 1 Tag
Läuft abin 29 Tagen
Quelle
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