Recruiter (w/m/d)

In der Abteilung Personalbetreuung des Bayerischen Rundfunks freuen sich ca. 30 Kolleg:innen darauf, dich als neues Teammitglied begrüßen zu dürfen. Unsere Teams bestehen aus Personalreferent:innen, Sachbearbeiter:innen und Recruiter:innen, die jeweils die Betreuung ihres Fachbereichs übernehmen. Team-Spirit und Hands-on-Mentalität sind uns dabei wichtig. Du bist offen, kommunikationsstark, hast ein gutes Gespür für Menschen und Situationen? Du arbeitest gerne in einem kompetenten und engagierten Team mit abwechslungsreichen Tätigkeiten im Medienumfeld? Du treibst gerne Projekte an, teilst Ideen und trägst zur stetigen Weiterentwicklung des Recruitings bei? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Das erwartet dich

• Verantwortung für effizientes und professionelles Recruiting von Fach- und Führungskräften hauptsächlich am Standort Freimann
• Beratung der Fachbereiche in allen Phasen des Recruitingprozesses
• Entwicklung zielgruppenspezifischer Stellenausschreibungen für unterschiedliche Kanäle (Jobbörsen, Social Media)
• Durchführung der Vorstellungsgespräche und Begleitung des Auswahlprozesses
• Steuerung und Evaluation von externen Partnern (Personaldienstleister, Headhunter, Agenturen)
• Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung des Recruiting- und Personalmarketingprozesses

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Fokus auf Personal
• Fundierte Erfahrungen im Bereich Recruiting, vorzugsweise im Medienumfeld
• Exzellente Fähigkeiten im Stakeholdermanagement
• Sehr gutes Verständnis für die Anforderungen und Prozesse bei einer Stellenbesetzung
• Gutes Gespür für Menschen, Begeisterungsfähigkeit und Leidenschaft für das Recruiting
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung
• Souveränes Auftreten und Freude an immer neuen Herausforderungen

Das bieten wir dir

• Faire tarifliche Bezahlung
• Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kantine
• Kinderbetreuungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weitere Informationen

• Beginn: baldmöglichst
• Befristung: unbefristet
• Arbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche
  Teilzeit ist möglich

Uns ist eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur wichtig, in der Vielfalt gelebt wird. Darum heißen wir alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.

Unser Recruiting Team hilft gerne weiter:

Ute Maier
[email protected]

Informationen zum Fachgebiet gibt es bei: 

Ute Maier
[email protected]