Recruiter (mw/d) Luftfahrt

Recruiter (mw/d) Luftfahrt

expertum GmbH

Hamburg
Recruiting
Personalmarketing
MS Office
Projektmanagement
Arbeitsrecht
Verhandlungssichere Deutsch
Englischkenntnisse
KPI-Management

Hexjobs Insights

Rekrutierer (m/w/d) für Luftfahrt in Hamburg. Tätigkeiten: Beratung, Steuerung von Rekrutierungsprozessen, KPI-Überwachung, Personalmarketing. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Recruiting-Kenntnisse, Sprachkenntnisse.

Schlüsselwörter

Recruiting
Personalmarketing
MS Office
Projektmanagement
Arbeitsrecht
Verhandlungssichere Deutsch
Englischkenntnisse
KPI-Management

Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Entlohnung nach GVP-Tarifvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
  • Shopping-Rabatte

HIER WERDEN SIE ARBEITEN:

Unser Kunde aus dem Bereich der Luftfahrt in Hamburg ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der zivilen Luftfahrtindustrie. Mit maßgeschneiderten Instandhaltungsprogrammen und fortschrittlichsten Reparaturverfahren sorgt das Unternehmen für die Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit der Flugzeugflotten.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Recruiter (m/w/d) in Vollzeit (37,5 Std. Woche) in Arbeitnehmerüberlassung.

DIES SIND IHRE AUFGABEN:

  • Beratung von Führungskräften in allen Recruiting-Themen (Arbeitsmarkt, Sourcing, Personalmarketing)
  • End-to-End-Steuerung von Rekrutierungsprozessen für nicht-akademische Zielgruppen
  • Überwachung und Optimierung von KPIs, SLAs und Recruiting-Prozessen
  • Aktives Management des Recruiting-Funnels (Qualität, Geschwindigkeit, Effizienz)
  • Erstellung und Abstimmung von Vertragsangeboten
  • Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen gemäß BetrVG
  • Unterstützung bei akademischen Besetzungen sowie Vertretung der Tandempartner:in
  • Mitwirkung an Personalmarketing und Repräsentation des Unternehmens (z. B. Bewerbertage)
  • Mitarbeit an Projekten und Übernahme von Sonderaufgaben

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Gute Kenntnisse im Recruiting sowie Verständnis für betriebliche Abläufe und Zusammenhänge
  • Fundiertes Wissen über den deutschen Arbeits- und Ausbildungsmarkt sowie aktuelle Trends
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht sowie in tariflichen Regelungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Erste Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch - und gute Englischkenntnisse
  • Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Überzeugungskraft
  • Professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Serviceorientierung

WIR GARANTIEREN IHNEN:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen
  • Vielzahl an Shopping-Rabatten
  • Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden
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Veröffentlichtvor 15 Tagen
Läuft abin 15 Tagen
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