HR Administrator/ Personalsachbearbeiter (m/w/d)

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ad agencyservices GmbH

Düsseldorf
Vertragsmanagement
Personaladministration
SAP Reach
MS-Office
Recruiting-Prozess
Gehaltslauf
Berufsausbildung

Hexjobs Insights

Die ad agencyservices GmbH sucht einen Personalsachbearbeiter in Düsseldorf. Aufgaben: Vertragsmanagement und Personaladministration. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, MS-Office, SAP Reach, Englischkenntnisse. Benefits: flexible Zeiten, Homeoffice, 36 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Vertragsmanagement
Personaladministration
SAP Reach
MS-Office
Recruiting-Prozess
Gehaltslauf
Berufsausbildung

Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche
  • Mobile Arbeit Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche
  • 36 Tage Urlaub (30 Urlaubstage + 6 Sonderurlaubstage)
  • Überstundenregelung
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Unfallversicherung 24/7 weltweit
  • Well-Being Budget

Einleitung

Die ad agencyservices GmbH gehört zur Omnicom-Gruppe Deutschland und bietet den angeschlossenen Agenturen Dienstleistungen in den Bereichen Finance, Administration, Human Resources, Legal & Tax und IT an. In den Betreuungsbereich der ad agencyservices GmbH fallen mehr als 50 Agenturen an unterschiedlichen Standorten in ganz Deutschland.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Düsseldorf einen flexiblen und hochmotivierten

 

Personalsachbearbeiter (m/w/d) 

Deine Aufgaben

  • Vertragsmanagement

    • Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Änderungsverträgen, Bescheinigungen und anderen Payroll-relevanten Dokumenten
  • Personaladministration

    • Aufbereiten der gehaltsrelevanten Dokumente für den externen Payrolldienstleister ADP vom Eintritt bis zum Austritt
    • Neuanlage/ Pflege/ Betreuung und Kontrolle von Personalstammdaten in dem Personalstammdatensystem SAP Reach
    • Unterstützung beim Prüfen der monatlichen Gehaltslaufes
    • Erstellen von Reports
    • Schnittstelle zu den HR-Mitarbeitenden der zu betreuenden Agenturen
  • Unterstützung

    • Bei kulturellen Veranstaltungen und Projekten
    • Im Recruiting-Prozess

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise eine Weiterbildung zu zur/zum Personalfachkauffrau/-kaufmann oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder Sachbearbeitung idealerweise in einem Konzernumfeld
  • Hohes Maß an Serviceorientierung und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
  • Versierter Umgang mit MS-Office Anwendung
  • SAP Reach Kenntnisse vorteilhaft
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
  • Sicheres Auftreten, hohe Sozialkompetenz und Diskretion

Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche
  • Mobile Arbeit Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche
  • 36 Tage Urlaub (30 Urlaubstage + 6 Sonderurlaubstage)
  • Überstundenregelung
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • Job Ticket
  • Job Rad
  • BAV AG Zuschuss
  • Unfallversicherung 24/7 weltweit
  • Zusätzliche Benefits; Well-Being Budget, Bildschirmarbeitsplatzbrille,
  • Seit 2021 klimaneutral, Green Turn Initiativen
  • Ein Arbeitsumfeld in einer innovativ, international tätigen Unternehmensgruppe (Werbebranche), im Herzen von Düsseldorf

Kontakt

Du möchtest Deine Karriere in einem internationalen Konzernumfeld voranbringen, dann sende bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an:

[email protected]

ad agencyservices GmbH

Silke Hochtritt-Maschke

Director HR & HR Shared Services. p.p.a.

Bahnstrasse 2

40212 Düsseldorf

www.ad-agencyservices.de

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Veröffentlichtvor 30 Tagen
Läuft abin etwa 8 Stunden
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