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Werkstudent (w/m/d) Personalmanagement

ALD AutoLeasing D GmbH

Hamburg
Full Time
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Das sind wir

Mit 14.500 Mitarbeitern weltweit und mehr als 60 Jahren Erfahrung bietet ALD Automotive | LeasePlan Full-Service-Leasing, flexible Abonnementdienste, Fuhrparkmanagement und Multimobilitätslösungen für Kunden aller Größenordnungen, darunter Großunternehmen, kleine und mittelständische Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen. Mit unserer hohen Kundenorientierung begeistern wir unsere Stakeholder und agieren stets vorausschauend und nachhaltig. Wir profitieren von einer umfassenden geografischen Abdeckung durch direkte Präsenz in 42 Ländern und in weiteren 16 Ländern dank kommerzieller Allianzen, einschließlich unserer strategischen Allianz in Nordamerika mit Wheels.

Starte als Werkstudent (w/m/d) Personalmanagement.

Dein Verantwortungsbereich

In unserer Personalabteilung in Hamburg bist du eine wichtige Unterstützung für das Team und übernimmst befristet für ein Jahr folgende Aufgaben:

  • Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen
  • Erstellung von Bescheinigungen (wie z. B. Urlaubsbescheinigungen, sonstige Arbeitsbescheinigungen)
  • Unterstützung bei der Pflege der Personalakten
  • Erfassung der eingehenden Rechnungen im ELO-System

Das bringst du mit

  • Immatrikulation an einer Hochschule/Universität im Bereich BWL, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder du absolvierst einen vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal
  • Erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources wünschenswert
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Zeit und Lust, uns für 20 Stunden pro Woche zu unterstützen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Souveränen Umgang mit dem MS Office-Paket

Darauf kannst du dich freuen

Unsere Unternehmenskultur

… wird geprägt von unserem gemeinsamen Handeln. Das konstante Vorleben unserer Werte – Authenticity, Collaboration, Curiosity und Commitment – ist dafür von großer Bedeutung.

  • Eine offene Feedbackkultur ist fester Bestandteil unseres Alltags, unterstützt durch unser Talent- und Performancemanagement.
  • Wir kommunizieren transparent u.a. in monatlichen All Staff-Meetings und lockeren Austauschgesprächen in unserer „One Hour“ mit dem Management-Team.
  • Und natürlich feiern wir auch gemeinsam Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und sind zusammen aktiv bei sportlichen Veranstaltungen.

Dein Weg zu uns

Elena Franke freutsich auf deine Bewerbung – gerne per du.

Deinen aussagekräftigen Lebenslauf sendest du uns bitte über unser Jobportal.

Unter folgendem Link findest du unsere Datenschutzerklärung.

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ArbeitsmodusFull Time
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