Unser kaufmännisches Team steuert unser tägliches Business. Ob in der Buch­haltung, im Customer Service, im Einkauf oder in der operativen Auftrags­bearbeitung: Wir lieben es, zu planen, zu strukturieren, kreative Lösungen zu finden, Innovationen voran­zutreiben. Wir nennen uns selbst auch Projekt­dirigenten, Daten­jongleure oder Service­begeisterte und freuen uns auf täglich wechselnde Heraus­forderungen. In unseren großartig gemischten Teams kommt jeder auf seine Kosten und so schaffen wir es, den Ball auch im Hinter­grund rollen zu lassen. Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden?

ICH BEHALTE DEN DURCHBLICK – WIR ZUSAMMEN DEN WEITBLICK #WORKTOGETHER

WIR SUCHEN EINEN

HR Payroll Projektmanager (m/w/d)

DAS MACHT IHNEN SPASS

• Sie übernehmen die Leitung und Umsetzung von Payroll-bezogenen Projekten – von der Prozessoptimierung bis zur Systemeinführung
• Sie betreuen und entwickeln unser HR-System SAP SuccessFactors weiter und fungieren als Schnittstelle zwischen HR, IT und externen Dienstleistern
• Sie führen eigenständig die Lohn- und Gehaltsabrechnung für eines unserer Tochterunternehmen durch
• Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Sie arbeiten eng mit der Personalbetreuung und angrenzenden Fachbereichen zusammen, insbesondere bei komplexen Sachverhalten

SIE SIND BEI UNS RICHTIG, WENN

• Sie eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium erfolgreich abgeschlossen haben und über fundierte Erfahrung im Bereich Payroll verfügen
• Sie Projektmanagement-Kompetenz mitbringen, idealerweise mit Erfahrung in der Einführung oder Weiterentwicklung von HR-Systemen
• Sie über sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis verfügen
• Ihnen der Umgang mit SAP HCM und/oder SuccessFactors vertraut ist
• Sie strukturiert, eigenverantwortlich und lösungsorientiert arbeiten
• Sie durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist überzeugen

Sie bringen nicht alles mit, was wir suchen? Vielleicht bringen Sie genau das mit, was uns noch fehlt.

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Homeoffice & Gleitzeit­modell von 5–23 Uhr
• Ergonomische Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreib­tische und ein modernes Büro
• Bike-Leasing „JobRad“
• Kostenloser Fitnessraum
• Eine Kantine mit hervor­ragendem Essen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiter-Anerkennungs­programm

Und viele weitere Benefits warten auf Sie!

WISSENS­WERTES UND KONTAKT

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewer­bung mit frühest­möglichem Eintritts­termin sowie Ihrer Gehalts­vorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten? Wir bieten unter­schiedliche Teilzeit­modelle und/oder Jobsharing-Optionen, speziell auf Ihre Bedürf­nisse zugeschnitten, an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzu­sprechen.

Klingt interessant? Jetzt bewerben!

Ansprechpartnerin

Frau Alina Schmalz

+49 721 57009-0

[email protected]

Simon Hegele

Gesellschaft für Logistik und Service mbH

Haid- und Neu-Str. 13-15, 76131 Karlsruhe

www.simon-hegele.com