Stellenangebote bei Deutsche Verm%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525b6gensberatung Aktiengesellschaft Dvag - 50 Ergebnisse.

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) – Aufbereitung von Ersatzteil‑ und Arbeitswertangaben, Erstellung von Logiksteuerungen, Koordination mit externen Zulieferern, Unterstützung bei Kundenanfragen. Voraussetzung: Kfz‑Techniker/in oder Meister/in, EDV‑Grundkenntnisse, Englischkenntnisse, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise.

Assistenz in der Geschäftsstelle Südost, Dresden. Sekretariat, Telefon, Datenpflege via DiVA, DGUVjob-Matching; Büroausbildung; 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich.

Stellenangebot für Vertriebsmitarbeiter in der Finanzberatung. Verantwortlich für finanzielle Beratung und Unterstützung bei staatlichen Förderungen. Hohe Provisionen, flexible Arbeitszeiten.

Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit und Arbeitsschutz bieten wir über 5.300 Kunden vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen aus allen Branchen (u.a. Chemie, Automotive, Real Estate und Retail) maßgeschneiderte Prüfkonzepte nach den aktuellen deutschen Gesetzen und DIN-VDE Normen. Du hast Lust auf Wachstum, spannende Kunden und viel Eigenverantwortung? Dann bist Du bei der DPS genau richtig! Aktive Akquise von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsgesprächen und Präsentationen (virtuell oder vor Ort beim Kunden) Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Abschluss von Verträgen Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Innendienst und Technik, um den Erfolg und die Kundenzufriedenheit Deiner Projekte sicherzustellen Analysieren der Bedarfe Deiner Kunden und Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen Dokumentation der Vertriebsaktivitäten sowie eigenständiges Monitoring Deiner vertriebsrelevanten KPIs Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung / Studium Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Dienstleistungen Leidenschaft für den Vertrieb sowie eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenmotivation Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, Kunden- und Serviceorientierung Reisebereitschaft und PKW-Führerschein Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Umfeld Attraktives Vergütungspaket mit ungedeckelter Provision Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung Deines Kundenportfolios und zur aktiven Mitgestaltung des Unternehmenserfolgs Firmenwagen auch zur privaten Nutzung und eine moderne Arbeitsausstattung Regelmäßige Team- und Firmenevents mit deinen DPS-Kollegen Weiterbildungs-, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Remote Work mit flexiblen Arbeitszeiten und Freiraum zum eigenverantwortlichen Arbeiten Mitarbeiteranteilsprogramm – Werde virtueller Anteilseigner der DPS und erhalte die Chance auf eine attraktive Zusatzzahlung

Die Deutsche Bahn sucht einen (Junior) Projektingenieur:in Elektrotechnik in Hamburg für die Betreuung von Infrastrukturprojekten. Anforderungen: abgeschlossenes Studium, Deutschkenntnisse, MS-Office. Benefits: Gehaltspaket, unbefristete Verträge, Weiterbildung.

Position: (Junior) Sales Manager. Aufgaben: Kundenakquise, Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen. Anforderungen: Vertriebserfahrung, Kommunikationsgeschick. Vorteile: Provision, Firmenwagen, Weiterbildung.

Seit unserer Gründung 2015 sind wir stolz auf unser hochmotiviertes Team, welches stetig wächst. Als Marktführer für elektrische Betriebssicherheit und Arbeitsschutz bieten wir über 5.300 Kunden vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen aus allen Branchen (u.a. Chemie, Automotive, Real Estate und Retail) maßgeschneiderte Prüfkonzepte nach den aktuellen deutschen Gesetzen und DIN-VDE Normen. Teamleiter Supply, Einkauf & Fuhrpark (m/w/d) Als Teamleiter (m/w/d) für den Bereich Procurement, Supply & Fuhrpark stellst du die wirtschaftliche, sichere und durchgängige Einsatzfähigkeit unseres Außendienstes im Service sowie im Vertrieb sicher. Du verantwortest Fuhrpark, Einkauf, Reisen und Betriebsmittel ganzheitlich und schaffst damit stabile, skalierbare Strukturen, die unseren operativen Wertstrom nachhaltig stärken. Dein Beitrag reduziert Kosten, Risiken und Ausfallzeiten und erhöht Servicequalität, Durchsatz und Zukunftsfähigkeit der DPS. Führung und Weiterentwicklung der Bereiche Fuhrpark, Einkauf und Supply Steuerung eines umfangreichen Fuhrparks inkl. Wirtschaftlichkeit, Einsatzplanung sowie Unfall- und Schadenmanagement Verantwortung für Beschaffung, Lieferantenmanagement und Betriebsmittelverwaltung Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Einkaufsrichtlinien und Governance-Strukturen Optimierung von Prozessen, Strukturen und Schnittstellen über Einkauf, Supply, Reisen und Mobilität hinweg Budgetplanung, Kostenkontrolle und enge Zusammenarbeit mit Finance & Controlling Aufbau klarer Teamstrukturen sowie aktive Mitarbeiterführung und -entwicklung Enge Zusammenarbeit mit Service, IT, Legal sowie People & Culture Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik/Supply Chain, Mobilitätsmanagement oder vergleichbar Alternativ: kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation und langjähriger Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung (i. d. R. ≥ 5 Jahre) in mindestens zwei der Bereiche: Einkauf / Procurement, Fuhrpark- oder Mobilitätsmanagement, Supply / Materialwirtschaft oder Reisemanagement Erste Führungs­erfahrung (fachlich und disziplinarisch) Erfahrung in Organisationen mit Außendienst- oder Servicetechnikerstrukturen, Größerem Fahrzeugbestand und/oder dezentralen Strukturen Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. MS Dynamics/Navision), Einkaufs- und Fuhrparktools sowie MS Excel Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) Strategisches und analytisches Denken mit klarem Blick für Zusammenhänge und Risiken Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick mit Fokus auf nachhaltige Strukturen Umsetzungsstärke und Verantwortung für Ergebnisse – auch über den eigenen Bereich hinaus Wertschätzende, klare und wirksame Führungskompetenz Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Hohe Belastbarkeit, Selbstorganisation und Entscheidungsstärke Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden und stabilen Unternehmen 30 Tage Urlaub Moderne Hardware (Laptop, Smartphone) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Fachliche Weiterentwicklung und individuelle Perspektiven Zugang zu attraktiven Benefits, z. B. JobRad, Vorteilsplattformen, Steuersparkarte Regelmäßige Teamevents und ein wertschätzendes Miteinander Dann bewirb Dich jetzt bei uns und werde Teil unserer Erfolgsstory! Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnische und soziale Herkunft, sexuelle Orientierung, Hautfarbe, Religion und Behinderung spielen für uns keine Rolle. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. www.deutsche-pruefservice.de

Die Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik beinhaltet Installation, Wartung und Optimierung automatisierter Systeme bei Mercedes-Benz in Kamenz. Anforderungen: Realschulabschluss oder höhere Qualifikation.

Mitarbeiterin/Mitarbeiter im Bereich Liquiditätsverwaltung bei DRV Hessen in Frankfurt. Aufgaben: Kapitalmarktanalysen, Prozessdokumentation, Jahresrechnung. Anforderungen: relevantes Studium, Berufserfahrung. Benefits: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.

M365-Administrator (m/w/d) für unsere Zentrale in Hamburg Du stehst bei uns im Mittelpunkt! Als Teil der EDEKA-Gruppe sind wir deutschlandweit tätig – mit umfassender Expertise in Steuern, Finanzen und Betriebswirtschaft. An 25 Standorten sind wir mit über 1.000 Mitarbeiter:innen für rund 8.000 Mandant:innen mit großem Engagement aktiv. Eigenverantwortliche Einführung und Administration von Microsoft 365 (M365) im Unternehmen (Cloud, Modern Workplace) Entwicklung von Konzepten und Implementierungsstrategien gemeinsam mit dem IT-Team und externen Partnern Technische Umsetzung: Migration bestehender Dienste (z. B. E-Mail, Fileservices) zu M365-Lösungen wie Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive Enge Zusammenarbeit mit den bestehenden Administratoren zur Weiterentwicklung und Stabilisierung der neuen Umgebung Betreuung der User: Einrichtung, Support, Troubleshooting und kontinuierliche Optimierung der M365-Services Technische Dokumentation und Wissenstransfer innerhalb des Teams Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und Einführung von Microsoft 365-Umgebungen (z. B. Exchange Online, Teams, SharePoint, Entra ID / Azure AD, Intune) Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Cloud-Technologien und IT-Sicherheit Erfahrung in M365 IT-Projekten und dem Rollout Teamplayer\*in mit Engagement und Lust, aktiv Verantwortung für den Unternehmenserfolg zu übernehmen Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten – auch im Umgang mit Nicht-Techniker:innen Die Möglichkeit, ein zentrales Digitalisierungsprojekt maßgeblich mitzugestalten und Spuren zu hinterlassen Ein modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Sozialleistungen 30 Urlaubstage + Heiligabend & Silvester frei; + halber Urlaubstag am Geburtstag Individuelles Onboarding & intensive Einarbeitung Leistungsgerechte Gehaltsgestaltung Viel Raum für eigene Ideen, Weiterentwicklung und berufliches Wachstum Förderung und Unterstützung bei Weiterbildungen und Zertifizierungen Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Jobrad, Sport- und Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits Digitales Arbeitsumfeld, Netzwerk mit über 1.000 Mitarbeiter:innen Teamevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier) Dein Kontakt im Personalbereich Für deine Fragen steht dir Carolin Preusker gerne zur Verfügung. +49 40 63305-5045 [email protected] Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Schicke uns deine Bewerbung über unser Online-Karriereportal: www.ads-steuer.de/karriere/stellenboerse ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH New-York-Ring 6, 22297 Hamburg, www.ads-steuer.de

Position als Kfm. Mitarbeiter:in mit Entwicklungsmöglichkeit zur Teamleitung in Stuttgart. Verantwortlichkeiten umfassen kfm. Organisation, Zahlungsverkehr, sowie Monats- und Jahresabschlüsse. Wünschenswert: abgeschlossene kfm. Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium.

Product Owner (m/w/d) – leitet digitale Kundenschnittstellen (API, Frontend), definiert Produktstrategie, pflegt Backlog, optimiert Prozesse und stärkt das Team. Erforderlich: tiefes technisches Know‑how, agile Erfahrung, C1‑Deutsch, fließend Englisch. Benefits: Gleitzeit, 60 % Home‑Office, Home‑Office‑Ausstattung, 30 Urlaubstage, eGym‑Wellpass, Elternzeit‑Programm.

Senior Vertrags- und Nachtragsmanager:in in Hamburg. Zuständig für Vertragsmanagement in Ingenieurprojekten. Anforderungen: Studium Ingenieur-/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar. Benefits: unbefristete Verträge, Altersvorsorge.

Gesucht wird ein Gamechanger für eines der am schnellsten wachsenden Nachhaltigkeits-Start-ups. Bei der dsb entwickeln wir Software für Menschen, die jeden Tag Häuser fit für die Energiewende machen. Unsere Plattform entsteht von Grund auf neu für Energieberater:innen, die draußen messen, planen und entscheiden. Kein Refactoring. Keine Ausreden. Nur echte digitale Werkzeuge für echten Impact. Drive: Du willst gestalten, nicht verwalten. Du suchst Ownership, nicht Anweisungen. Native Core: Entwicklung unserer iOS-App 100 % nativ in Swift. 2D Geometry Engine: Aufbau einer präzisen Raumplanungs-Logik mit Flächen, Winkeln, Schnitten und sauberer mathematischer Modellierung. Spatial Scanning: Integration und Weiterentwicklung von Raumscans und LiDAR-basierten Gebäudeerfassungen als Grundlage für präzise 2D-Raumplanung und energetische Berechnungen. SaaS fromScratch: Aktiver Teil beim Aufbau einer skalierbaren Plattform. Keine Wartung, kein Legacy, echtes Produkt. Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in einem hier relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Bereits Erfahrung in der Entwicklung von nativen Apps mit Swift. Interesse an hybriden Entwicklungen, z.B. auf Javascript/Typescript Basis Du bist ein Teamplayer ohne Ego. Interesse an einem sinnvollen Produkt, das echten gesellschaftlichen Impact hat. Location: Hybrid with Onsite focus (Berlin). No Remote. Top Büro in Berlin: zentrale Lage und moderne Ausstattung Arbeitskultur mit Sinn: offene Kommunikation, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, ehrliches Miteinander Rabatte & Extras: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten (Urban Sports, Wellhub, ...) und Vorteilen. Regelmäßige Team-Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam und nehmen uns Zeit fürs Miteinander. Let’s build das Rückgrat der Energiewende – gemeinsam mit dir.

Stellenangebot für Vermögenskundenberater/in beinhaltet Kundenbetreuung, Finanzanalysen, und Beratung. Anforderungen schließen unternehmerisches Denken ein. Gehalt von 65.400 bis 120.000 € jährlich.

Position als Experte für Compensation & Labour Relations in Bonn. Aufgaben beinhalten Entgeltmodelle, Betriebsvereinbarungen, und Beratung. Anforderungen: Studium Arbeitsrecht/Personalwesen, Erfahrung mit Arbeitsrecht und Tarifverhandlungen.

Die Deutsche Rechenzentren GmbH sucht mehrere TGA-Planer. Aufgaben: Planung von technischen Anlagen in Rechenzentren. Anforderungen: Studium/Techniker in Versorgungstechnik, Erfahrung in Anlagenplanung. Benefits: Homeoffice, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub.

Position: Referent:in Baukommunikation und Koordination Ersatzverkehre. Aufgaben: Koordination der Bau- und Projektkommunikation, Schnittstellenmanagement. Anforderungen: Studium in Betriebswirtschaft o.ä., Kommunikationsfähigkeit, gute MS-Office-Kenntnisse. Benefits: Freifahrten, flexible Arbeitsmodelle.

Deutsche Bahn AG sucht einen Junior Projektkaufmann (w/m/d) in Hamburg. Aufgaben umfassen Projektplanung, Budgetkontrolle, sowie Vertrags- und Risiko-Management. Anforderungen: Abschluss in Wirtschaft oder ähnlichem, Projektmanagementkenntnisse. Benefits: Freifahrten, flexible Arbeitszeiten.

Mitarbeiter:in Vorhaltung für die DB Bahnbau Gruppe in Königsborn. Aufgaben: Wartungsarbeiten, Qualitätskontrolle. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, Kenntnisse in Instandhaltung. Vorteile: Freifahrten, Montage-Paket, Verpflegungszuschuss.

Die DB Engineering & Consulting GmbH sucht einen Technischen Sachbearbeiter als Laborant für die Probenregistrierung im Umfeldlabor. Anforderungen: technische Berufsausbildung und relevante Berufserfahrung.

Stellenangebot als Sachbearbeiter/Kundenberater für Antrags- und Vertragsverwaltung bei Deutsche Kautionskasse AG in Starnberg. Flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag, zahlreiche Benefits.

Position als Disponent:in Feinplanung in Augsburg. Aufgaben: Ressourcenplanung, Disposition, Koordination von Terminen. Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Einsatzplanung, MS Office, SAP.

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence. Stellennummer: ACC000009T Mechanik und Elektronik sind genau dein Ding Du bist von der Automobilindustrie begeistert und willst dein technisches und elektronisches Talent in unserer Produktion einsetzen? Dann lernst du in dieser Ausbildung alles über unsere Produktionsabläufe incl. unserer System- und Robotertechnik. Du bist ein echter Macher? Mit einer Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) bei uns packst du von Anfang an mit an. In maximal 3,5 Ausbildungsjahren bereitest du dich umfassend auf dein Berufsleben vor. Dabei lernst du die komplexen Maschinen und Anlagen in unserer Fahrzeugproduktion zu bedienen und für eine reibungslose Funktion zu sorgen. Du eignest dir die Grundlagen der manuellen und maschinellen Werkstoffbehandlung an und erfährst, wie pneumatische und hydraulische Steuerungen inklusive aller elektrischen und elektronischen Komponenten funktionieren. Du lernst technische Unterlagen – auch in englischer Sprache – zu lesen und erstellst zudem eigene Arbeitsunterlagen. Zu deinen Aufgaben gehören die Störungsbehebung an Maschinen und Anlagen sowie die Einarbeitung in die Grundlagen computergesteuerter Bearbeitungsmaschinen. Zudem machst du dich mit CNC-, SPS- und Roboter-Technik vertraut und wendest deine Kenntnisse in der Praxis an. Gegen Ende deiner Ausbildung montierst du komplette Baugruppen und Maschinen, prüfst und programmierst sie und sorgst für deren Wartung und Instandhaltung. Deine Aufgaben Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen sowie Wartung und Instandhaltung Anwendung und Programmierung von CNC-, SPS- und Roboter-Technik Kennenlernen von pneumatischen und hydraulischen Steuerungen Störungsbehebung an Maschinen und Anlagen Starte deine Ausbildung bei uns und bewirb dich mit einem guten Realschulabschluss (Mittlere Reife) oder Abitur. Du überzeugst mit deinem fundierten Wissen in Mathematik und Physik sowie mit englischen Sprachkenntnissen. Zudem bist du verantwortungsbewusst und teamfähig. Handwerkliches Talent, hohes technisches Verständnis sowie ein gutes räumliches Vorstellungs- und sicheres Farbsehvermögen ergänzen dein Profil. Wenn du zudem Ausdauer hast und auch bei schwierigen Problemstellungen konzentriert bleibst, dann passt du ideal in unser Team. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (ausschließlich ONLINE). Fügen Sie dieser bitte Ihren Lebenslauf und Abschlusszeugnisse/Arbeitszeugnisse/Zertifikate, vorzugsweise im PDF Format, bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 6 MB). Bitte nutze das Feld Anschreiben/Motivationstext im Online-Formular um folgende Fragen zu beantworten: Was genau motiviert dich für eine Ausbildung bei der ACCUMOTIVE in Kamenz ? Was macht Dich als Persönlichkeit aus? Bitte lade sämtliche Anhänge in einer gebündelten Datei hoch. Der Lebenslauf sollte separat angehangen werden. Sobald Deine Bewerbungsunterlagen im System sind, erhältst du eine automatische Eingangsbestätigung. Bei technischen Problemen rufen Sie bitte folgende Telefonnummer an: +49 7 11 17-9 51 26 (erreichbar Mo.- Fr. 14-19 Uhr) Bitte beachten Sie, dass die Korrespondenz zu Ihrer Bewerbung über die von Ihnen angegebene E-Mail-Adresse erfolgt. Eine Verschlüsselung ist hierbei nicht möglich. Die passende Position nicht gefunden? Gerne können Sie auch unseren Jobnewsletter abonnieren. Die Anmeldung befindet sich ganz unten auf der Hauptseite der Stellenausschreibungsübersicht (https://www.accumotive.de/de/karriere/ --> JETZT BEWERBEN). Bitte nutzen Sie NICHT die Initiativbewerbung über das Bewerbungsportal! Zusätzliche Informationen: Mit­arbeiter­handy möglich Gesund­heits­maß­nahmen Mit­arbeiter­rabatte möglich Mit­arbeiter Events Park­platz Betriebs­arzt Gute An­bindung Barriere­frei­heit Kantine, Café Marcel Olle Email: [email protected] Accumotive GmbH & Co. KG, Kamenz Nordstraße 94 01917 Kamenz

Stellenangebot für einen Elektroinstallateur/in in Mönchengladbach. Aufgaben: Installation und Wartung von Photovoltaikanlagen und Wärmepumpensystemen. Vorteile: 4-Tages-Woche, 13. Gehalt, Weiterbildung.

Stelle als Laborant:in Analytik bei DB Engineering & Consulting in Kirchmöser. Aufgaben: chemische Analytik, Gerätebedienung, Qualitätsmanagement. geforderte Ausbildung in Laborberufen. Benefits: Freifahrten, Vergünstigungen, langfristige Perspektive.

Projektleiter (m/w/d) für Rechenzentrumsprojekte in Siegen gesucht. Aufgaben: Projektbetreuung, Budgetüberwachung, Koordination. Anforderungen: Ingenieursstudium, Erfahrung in Projektleitung.

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen. Als Leiter:in der Einsatzleitung (w/m/d) bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH übernimmst du am Standort Königsborn, Hanau oder Augsburg die Verantwortung für den sicheren, effizienten und störungsarmen Ablauf unserer technischen Betriebsprozesse. In dieser Schlüsselposition sorgst du für reibungslose Abläufe im Bahnbetrieb, triffst Entscheidungen mit Weitblick und führst dein Team mit fachlicher Kompetenz, klarer Kommunikation und der nötigen Ruhe – auch dann, wenn es einmal hektisch wird. Deine Aufgaben: Du übernimmst die Geschäftsverantwortung für die Organisationseinheit Einsatzleitung und stellst die Einhaltung aller gesetzlichen und internen Vorgaben sicher Des Weiteren gewährleistest du die Umsetzung des Infrastruktur-Nutzungsvertrags mit der DB InfraGO und sorgst für einen reibungslosen Betriebsablauf Auf Störungen im Bereich der Eisenbahnsicherheit reagierst du sofort, leitest kompetent Entstörungsmaßnahmen ein und koordinierst handlungssicher die erforderlichen Schritte Du stellst den Informationsfluss zwischen ECM, Halter und Eisenbahnbetriebsleitung sicher und sorgst für eine lückenlose Dokumentation aller relevanten Vorgänge Leistungsmeldungen und Berichte erstellst du gewissenhaft und hältst die Kommunikation mit der Leitstelle MaPool über Reparaturdauer, Einschränkungen und Baufortschritt aufrecht Durch dein organisatorisches Geschick und deine klare Kommunikation stellst du sicher, dass alle Beteiligten jederzeit optimal informiert sind Dein Profil: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung z. B. als Industriemechaniker:in, Elektroniker:in oder Industriekaufmann/-frau und hast idealerweise eine Weiterbildung zum: zur Industriemeister:in Metall, Meister:in der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung im Eisenbahnsektor ist ein Plus – entscheidend ist jedoch dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten zeichnen dich aus – du triffst Entscheidungen mit Weitblick und behältst auch unter Zeitdruck einen klaren Kopf Du bist flexibel und bereit, im Schichtdienst zu arbeiten, einschließlich Wochenend- und Feiertagsdiensten. Den sicheren Umgang mit MS-Office auf PC oder Laptop setzen wir voraus Kommunikationsstärke ist eine deiner Kernkompetenzen: Du bringst Informationen klar auf den Punkt und arbeitest lösungsorientiert mit internen und externen Partner:innen zusammen Du gehst Herausforderungen strukturiert an, findest pragmatische Lösungen und übernimmst Verantwortung für Ergebnisse Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Stellenangebot als Pflegedienstleitung in Kronshagen. Aufgaben: Pflege- und Qualitätsmanagement. Anforderungen: Ausbildung in Pflege, PDL Weiterbildung, Führungserfahrung. Vorteil: ab 4.500€ Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung.

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. In unserer Tochtergesellschaft Deutsche Asphalt ist die Asphaltproduktion gebündelt. Deutschlandweit betreiben wir zahlreiche Asphaltmischanlagen und zeichnen uns durch regionale Nähe und garantierte Just-in-time-Lieferungen aus. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress! Mit uns stehst DU auf festem Boden! Starte jetzt deine Ausbildung ab August 2026 als Verfahrensmechaniker:in (m/w/d) mit der Fachrichtung Asphalttechnik bei Deutsche Asphalt GmbH und Du gehörst ab Tag 1 zu unserem Team auf der Asphaltmischanlage. (Gerne kannst Du vorab ein Praktikum bei uns absolvieren und dein erstes Kennenlernen starten.) In diesem Beruf lernst du wie Asphalt aus Rohstoffen hergestellt wird. Du programmierst, steuerst und überwachst die Asphaltmischanlage und lernst die Produktions- sowie Prozessteuerung kennen. Weiterhin hältst du (Bau-)Maschinen und Anlagentechnik in Stand. Du erlernst den Umgang mit pneumatischen, elektrischen und hydraulischen Systemen und kannst dich in verschiedenen Lehrgängen mit der Schweißtechnik vertraut machen. Nach der Herstellung von Walz- und Gussasphalt nimmst Du Proben, wertest Messdaten aus und korrigierst ggf. Maschineneinstellungen. Schließlich veranlasst Du den Transport des fertigen Asphalts zur Baustelle. Unsere Stärke - deine Zukunft – sei dabei! Mittlerer Bildungsabschluss oder guter Hauptschulabschluss Räumliches Denken Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Freude am Arbeiten im Team, auch im Freien Verantwortungsbewusster und umsichtiger Umgang mit hochwertiger Technik Kommunikations- und Teamfähigkeit Du hast bei uns die Chance auf einen zukunftsorientieren Job mit vielversprechenden Perspektiven als solide Grundlage für Dein Berufsleben. Wir unterstützen Deinen Ausbildungsweg durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und garantieren Dir eine Übernahme nach bestandener Prüfung. Auch danach ermöglichen wir dir selbstverständlich eine individuelle Entwicklung und Fortbildungsmöglichkeiten. Wir unterstützen Dich ab Tag 1 und freuen uns auf Deine Bewerbung! Du bist neugierig was wir Dir bieten?! > Bezahlung nach Tarifvertrag (ab 01.07.2026: 1. Lehrjahr 1.096 €, 2. Lehrjahr 1.180 €, 3. Lehrjahr 1.433 €) > Urlaub gem. Tarifvertrag > Vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag > Kostenübernahme für Lehrbücher und Arbeitskleidung > Nutzung eines betrieblichen iPads während der Ausbildungszeit > Kostenlose Zusatzlehrgänge und überbetriebliche Schulungen > Intensive und bedarfsgerechte Grundausbildung > Individuelle Vorbereitung auf Zwischen- und Abschlussprüfung > Übernahme nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung > Weiterbildung direkt im Anschluss an die Ausbildung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Ob handwerklich, technisch oder kaufmännisch – bei uns warten auf Dich deutschlandweit spannende und zukunftsorientierte Ausbildungsberufe. Ab Tag 1 bist du fester Bestandteil unseres Teams: ob in der Verwaltung, auf der Asphaltmischanlage oder im Steinbruch/Kieswerk. Wir freuen uns auf Dich! Yvonne Oehme Chemnitzer Straße 26 09232 Hartmannsdorf +49 3722 712 101 Jetzt bewerben

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. In unserer Tochtergesellschaft Deutsche Asphalt ist die Asphaltproduktion gebündelt. Deutschlandweit betreiben wir zahlreiche Asphaltmischanlagen und zeichnen uns durch regionale Nähe und garantierte Just-in-time-Lieferungen aus. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress! Eigenverantwortliche Bedienung von schwerem Baugerät und Baumaschinen Steuerungs- und Überwachungsarbeiten an der Asphaltmischanlage Durchführung von Wartungs- uns Reparaturarbeiten Branchenübliche Tätigkeiten Erfolgreich abgeschlossene gewerbliche Berufsausbildung mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit Führerscheinklasse C PC-Kenntnisse wünschenswert Praxisbezogene und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusster und umsichtiger Umgang mit hochwertiger Technik Schlosserfähigkeiten wünschenswert Teamfähigkeit Auf Sie wartet eine anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem internationalen, aufstrebenden Konzern Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Gehaltsvorstellung) über unser Online-Portal. Entdecke Sie unsere weiteren Benefits: vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Mit uns stehen Sie auf festem Boden! Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres Teams. Yvonne Oehme Chemnitzer Straße 26 09232 Hartmannsdorf +493722 / 712-101 Jetzt bewerben

Ausbildung zum Verfahrensmechaniker:in für Asphalttechnik ab August 2026 in Hartmannsdorf. Tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Übernahme nach Ausbildung.