Zastępca Kierownika Sklepu

Wymagania:

• Minimum 2 lata doświadczenia w branży handlowej (warunek konieczny).
• Umiejętność zarządzania grupą pracowników lub naturalne predyspozycje liderskie.
• Samodzielność, uczciwość i dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu.
• Aktualna książeczka sanepidowska.
• Gotowość do pracy zmianowej oraz dyspozycyjność w co drugą sobotę.

Szukamy lidera, który wesprze nas w codziennym zarządzaniu placówką. Jeśli masz doświadczenie w handlu, potrafisz motywować zespół i zależy Ci na stabilnym zatrudnieniu w zgranej ekipie – czekamy na Ciebie!

Twój zakres obowiązków:

• Planowanie pracy zespołu i efektywne delegowanie zadań we współpracy z Kierownikiem.
• Dbanie o prawidłową ekspozycję towaru, kontrolę świeżości produktów oraz czystość na terenie sklepu.
• Aktywny udział w pracy na sali sprzedaży, obsługa kasy fiskalnej oraz stoiska tradycyjnego (mięso/wędliny).
• Samodzielne prowadzenie zmiany i pełnienie obowiązków Kierownika podczas jego nieobecności.
• Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów i procedur obowiązujących w sieci.