Zastępca Dyrektora Handlowego (k/m)

Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne lub handlowe);, 7–10 lat doświadczenia w sprzedaży B2B, w tym min. 5 lat w zarządzaniu zespołem;, Bardzo dobra znajomość rynku elektroenergetycznego i współpracy z kluczowymi klientami;, Doświadczenie w negocjacjach, sprzedaży projektowej i prowadzeniu kontraktów;, Znajomość procesów ofertowych, przetargowych i umów handlowych;, Praktyczna znajomość CRM i analizy wyników sprzedaży;, Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1);, Prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży;, Umiejętności menedżerskie: przywództwo, motywowanie, delegowanie, egzekwowanie celów;, Kompetencje osobiste: komunikatywność, samodzielność, inicjatywa, odporność na stres., Doświadczenie w branży energetycznej/technicznej/przemysłowej;, Sprzedaż projektowa lub inwestycyjna;, Znajomość rynków zagranicznych;, Udział w budowie lub reorganizacji struktur handlowych.