Wohnbereichsleiter*in im Philipp-Melanchthon-Zentrum in Bad Dr...

Einleitung

• Bad Driburg
• Evangelisches Johanneswerk E.v.

Das Philipp-Melanchthon-Zentrum bietet Platz für 88 Bewohner*innen und verbindet eine herzliche Atmosphäre mit moderner Pflege und Betreuung. Unsere Einrichtung liegt zentral im Herzen von Bad Driburg , umgeben von Geschäften, Cafés und den schönen Grünanlagen der Stadt – ideal für Spaziergänge und soziale Begegnungen.

Was du bei uns machst:

Arbeiten wo sich Menschen wohlfühlen Dich erwartet ein motiviertes Team. Das Philipp-Melanchthon-Zentrum liegt zentral im Herzen von Bad Driburg, umrahmt von einer schönen und idyllischen Gartenanlage die zu kleinen Auszeiten im Arbeitsalltag einlädt. Gemeinsame Aktivitäten stärken den Teamgeist und machen das Arbeiten bei uns besonders. Du planst, koordinierst und kontrollierst verantwortlich die Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz in deinem Wohnbereich und förderst so eine bedarfsorientierte Pflege und Betreuung. Du behältst den Überblick, optimierst Prozesse und unterstützt dein Team dabei, täglich ihr Bestes zu geben. Deine Führung gestaltest du kooperativ und wertschätzend - immer im Einklang mit den Grundsätzen des Ev. Johanneswerks.

Ihr Profil

Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in), Du zeigst die Bereitschaft die nötige Qualifizierung zu erwerben, idealerweise hast du eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung bzw. verantwortlichen Pflegefachkraft Schön wäre, wenn du: berufliche Erfahrungen in einer vergleichbaren Position mitbringst Erfahrungen mit EDV-gestützter Pflegedokumentation und Personaleinsatzplanung hast.

Worauf du dich freuen kannst audit berufundfamilie:

Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % Wechselschichtzulage: bis zu 150 € brutto Jahressonderzahlung: sogenanntes 13. Gehalt Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen #J-18808-Ljbffr