Verstärke unseren Bereich Human Resources in München (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

- Operative Unterstützung bei Datenpflege in verschiedenen SAP Modulen, SuccessFactors, PeopleDoc
- Unterstützung bei der Qualitätssicherung und -bereinigung
- Unterstützung bei konzeptionellen und operativen Aufgaben in HR-Projekten
- Mitarbeit bei der Prüfung bestehender Prozesse auf mögliches Optimierungspotenzial
- Erstellung und Weiterentwicklung von Präsentationen, Dokumenten und Auswertungen

Qualifikationen

- Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Erste Anwenderkenntnisse in SAP HCM, SuccessFactors oder PeopleDoc von Vorteil
- Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten IT-Affinität
- Neugierde und Lernbereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

Dich erwarten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, beste Konditionen und eine sehr gute Vergütung.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Am besten bewirbst du dich online mit der Kennziffer. Bei Fragen kannst du dich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an deinen Recruiting-Kontakt wenden. Für die Dauer deiner Anstellung musst du ordentlich immatrikuliert sein. Während der Vorlesungszeit kannst du bis zu 20 Stunden pro Woche arbeiten. Mobiles Arbeiten ist möglich – dein zentraler Arbeitsort ist jedoch München. Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen. Kennziffer: 15492 Recruiting-Kontakt: Emilia Kansik
www.rohde-schwarz.com/career