
Werksleiter (m/w/d)
Michael Page
67500 - 82500 EUR / Jahr
Aschaffenburg
Produktionsanlagen
Prozessoptimierung
Teamführung
Qualitätsstandards
Budgetüberwachung
Instandhaltungsprojekte
ISO-Normen
Lean-Methoden
Stakeholder-Management
Status
Hexjobs Insights
Als Werksleiter sind Sie verantwortlich für den Betrieb der Produktionsanlagen, Teamführung, Prozessoptimierung und Budgetkontrolle in einem Bauunternehmen.
Schlüsselwörter
Produktionsanlagen
Prozessoptimierung
Teamführung
Qualitätsstandards
Budgetüberwachung
Instandhaltungsprojekte
ISO-Normen
Lean-Methoden
Stakeholder-Management
Vorteile
- Attraktives Gehalt zwischen 67.500 EUR und 82.500 EUR
- 30 Tage Urlaub
- Teil eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens
- Langfristige Perspektiven in einer Festanstellung
Einleitung
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus der Bau-Branche, welches in einem Großkonzern integriert, jedoch immer inhabergeführt ist.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der Produktionsanlagen
- Überwachung und Optimierung von Produktionsprozessen
- Führung und Weiterentwicklung des technischen Teams
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Planung und Umsetzung von Instandhaltungs- und Investitionsprojekten
- Überwachung von Budgets und Kostenkontrolle
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Erreichung der Unternehmensziele
- Berichterstattung an die Geschäftsleitung
Ihr Profil
- Nachgewiesene Führungskompetenz bei der Verwaltung von Gesundheits-, Sicherheits-, Umwelt-, Qualitäts- und Compliance-Prozessen
- Erfahrung in der Implementierung und Wartung von ISO 45001, 14001, 9001 und 37301 Systemen
- Starker Hintergrund in der kontinuierlichen Prozessfertigung mit nachgewiesenen Managementfähigkeiten
- Expertise in Produktionsplanung, Terminplanung und Optimierungssystemen.
- Hochschulabschluss in Ingenieurwesen (Maschinenbau, Elektro, Chemie oder Industrie)
- Kenntnisse von WCM, Lean oder ähnlichen Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung
- Starke finanzielle Kompetenz mit Erfahrung in der Verwaltung von Budgets, Kostenkontrolle und Anlageneffizienz
- Erfahrung in der Leitung kultureller und operativer Veränderungen und nachhaltigen Verbesserungen
- Nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung, Coaching und Einbindung von Teams auf allen Ebenen
- Fähigkeit, funktionsübergreifend zusammenzuarbeiten und Stakeholder intern und extern zu managen
Wir bieten
- Attraktives Gehalt zwischen 67.500 EUR und 82.500 EUR
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens in der Property-Branche zu sein
- Langfristige Perspektiven in einer Festanstellung
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| Veröffentlicht | vor 19 Tagen |
| Läuft ab | in 11 Tagen |
| Quelle |
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