Teilprojektleiter Ramp Up Operations (m/w/d)

Teilprojektleiter Ramp Up Operations (m/w/d)

TKMS Wismar GmbH

Wismar
Projektmanagement
Bauleitung
Schiffbau
Interdisziplinäre Teams
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungs- geschick
MS Office
Datenbanksysteme
Englisch
Deutsch

Hexjobs Insights

Teilprojektleiter Ramp Up Operations (m/w/d) verantwortlich für Planung und Leitung von Teilprojekten im Schiffbau, mit einem Fokus auf hybride Werften. Benötigt Masterabschluss und 2-3 Jahre Erfahrung.

Schlüsselwörter

Projektmanagement
Bauleitung
Schiffbau
Interdisziplinäre Teams
Analytische Fähigkeiten
Verhandlungs- geschick
MS Office
Datenbanksysteme
Englisch
Deutsch

Vorteile

  • Welcomeday und Onboardingprogramm
  • Attraktive außer-tarifliche Vergütung
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Internationale Entwicklungsmöglichkeiten
  • Diverse Arbeitsumgebung
  • Teil eines starken Teams
  • Zukunftssichere Beschäftigung

Wer wir sind

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

Was wir erwarten

  • Gesamtverantwortung für die Planung, Durchführung und Maßnahmenableitung von Teilprojekten im Ramp‑Up‑Team Operation zum Aufbau einer hybriden Werft
  • Eigenständige Umsetzung aller Projektphasen: von der Konzeption, Abstimmung und Kommunikation über die Lösungsentwicklung bis hin zur Implementierung und Verankerung in der Organisation
  • Strukturierung der Aufgabenstellung, Definition von Arbeitspaketen sowie Erstellung von Termin‑ und Ressourcenplänen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Steuerung und Führung interdisziplinärer Projektteams sowie Bildung von Arbeitsgruppen, um die Projektziele zu erreichen
  • Selbstständige Bearbeitung kritischer Arbeitspakete und kontinuierliche Weiterentwicklung der dafür eingesetzten Verfahren und Methoden
  • Aufbereitung komplexer Inhalte in zielgruppengerechten, überzeugenden Unterlagen und Sicherstellung des erforderlichen Stakeholder‑Buy‑Ins für Entscheidungen
  • Moderation von Workshops und größeren Gruppen sowie professionelle Präsentation vor Projekt‑ und Kundenvertretern auf allen Entscheidungsebenen

Wen wir suchen

  • Universitärer Abschluss (Master/Diplom) in Wirtschafts‑/Naturwissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Organisation, People Management oder Ingenieurwesen
  • 2‑3 Jahre Erfahrung in Beratung oder in der Konstruktion, Fertigung und Ramp‑Up‑Aufbau neuer Strukturen/Standorte, idealerweise im Schiff‑ oder Anlagenbau
  • Nachweisliche Erfahrung im Management bereichsübergreifender Projekte und in der Führung interdisziplinärer Teams
  • Beteiligung an Teilprojekten zum Aufbau neuer Organisationen, Strukturen oder Unternehmen, entweder als Leiter oder als Begleiter
  • Sehr ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Affinität zur Entwicklung und Operationalisierung komplexer Strategien sowie starkes Business Judgement
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanksystemen; professionelle Kommunikation in Deutsch und Englisch
  • Bewiesene Leadership‑ und Team‑Kompetenz, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Einsatz‑ und Flexibilitätsbereitschaft sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und organisatorisches Talent

Was wir bieten

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

  • Welcomeday und Onboardingprogramm
  • Attraktive außer- tarifliche Vergütung
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub
  • Hervorragende betriebliche Altersversorgung
  • Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
  • Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
  • Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
  • Bikeleasing
  • Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
  • Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt

TKMS GmbH

Acquisition & Experience 

Peter Bär

Aufrufe: 1
Veröffentlichtvor 19 Tagen
Läuft abin 11 Tagen
Quelle
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