Technischer Mitarbeiter (w/m/d)

Technischer Mitarbeiter (w/m/d)

Institut für Holztechnologie Dresden gGmbH

technische Ausbildung
Büroorganisation
Holzbearbeitung
Laborarbeiten
MS-Office
technisches Verständnis
Eigenverantwortung
Qualitätsprüfung
Kommunikationsmanagement
Koordination externer Besucher

Zusammenfassung

Technischer Mitarbeiter (w/m/d) gesucht für Forschung im Holzbereich in Dresden. Aufgaben: Prüfmethoden, Laborevaluation, administrative Unterstützung. Abgeschlossene Ausbildung und technisches Verständnis erforderlich.

Schlüsselwörter

technische AusbildungBüroorganisationHolzbearbeitungLaborarbeitenMS-Officetechnisches VerständnisEigenverantwortungQualitätsprüfungKommunikationsmanagementKoordination externer Besucher

Vorteile

  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Gleitzeittage
  • Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Zuschuss zu Deutschlandticket und Jobticket
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement

Stellenbeschreibung

Einleitung

Das IHD ist ein weltweit tätiges Forschungsinstitut mit über 70 Jahren Erfahrung auf dem Gebiet der Holz- und Holzwerkstoffforschung und rund 150 Mitarbeitern.
Im Fachgebiet Werkstoffe steht die stoffliche Nutzung der Ressource Holz im Fokus. Mit modernster Technikums- und Laborausstattung werden Holzwerkstoffe optimiert und weiterentwickelt. Schwerpunkte bilden die Herstellung und Analyse von Partikeln aus Holz und Einjahrespflanzen (Späne, Strands, Fasern) sowie deren Nutzung zur Herstellung von Werkstoffen (Platten, Formteile, Spezialprodukte).
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Person, die uns bei technischen Prozessen und administrativen Aufgaben unterstützt.
Verstärken Sie unser Team alsTechnischer Mitarbeiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben im technischen Bereich: - Durchführung von Prüfmethoden zur Charakterisierung von Holz und Holzwerkstoffen nach Normen und Werkstandards
- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation materialtechnischer Laborabläufe inklusive statistischer Aufbereitung und Auswertung von Messergebnissen
- Unterstützung der wissenschaftlich-technischen Mitarbeiter bei Versuchen, Auswertungen und Laborprozessen
im administrativen Bereich:
- Kommunikationsmanagement, z. B. Terminorganisation, Dokumentenverwaltung und Pflege interner Datenbanken
- Unterstützung bei kaufmännischen Prozessen, z. B. Bestellungen und Reiseabrechnungen
- Koordination und Betreuung externer Besucher

Ihr Profil

Ihr Profil:- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
- Ausgeprägtes technisches Verständnis
- Bereitschaft zur Einarbeitung in materialtechnische Prüf- und Laborverfahren
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise nach fachlicher Einweisung
- Organisationstalent und Sorgfalt im Umgang mit administrativen Prozessen
- Sicherer Umgang mit MS-OfficeAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Büroorganisation, Büromanagement, Holzbearbeiten, Holzverarbeiten, Laborarbeiten, Labortechnik

Wir bieten Ihnen:

- Interessante Aufgaben mit Verantwortung in Teil- und Vollzeit
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Miteinander
- Strukturierte Einarbeitung in unsere Arbeitsabläufe für einen optimalen Start
- Aktive Zusammenarbeit mit internen und externen Experten
- Gute finanzielle und langfristige Perspektiven
- Gratifikationen und Jubiläumszahlungen für langjährige Mitarbeit
- 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Gleitzeittage
- Vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zu Deutschlandticket und Jobticket
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement
- Betriebsärztliche Betreuung inklusive Vorsorgeuntersuchungen
- Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
- Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
Nutzen Sie die Chance, Ihre Stärken in einem vielseitigen und dynamischen Forschungsumfeld einzubringen und gemeinsam mit uns Zukunftsthemen voranzubringen.
Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, Kollegialität und gegenseitigen Respekt und streben eine langfristige Zusammenarbeit an.

Kontakt

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail mit Gehaltsvorstellungen und möglichem Eintrittstermin an:
Institut für Holztechnologie Dresden gemeinnützige GmbH
Personalwesen: Frau Helling
Zellescher Weg 24
01217 Dresden
[email protected]

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Veröffentlichtvor 7 Tagen
Läuft abin 23 Tagen
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