Technik Utrzymania Ruchu

Technik Utrzymania Ruchu

confidential

Hexjobs Insights

Technik Utrzymania Ruchu w firmie Elsteel w Opolu. Odpowiedzialność za przeglądy techniczne maszyn, diagnozowanie awarii, współpraca z serwisem. Wymagana znajomość maszyn przemysłowych.

Schlüsselwörter

diagnostyka awarii elektrycznych
znajomość rysunku technicznego
praca z maszynami przemysłowymi
raportowanie prac
obsługa narzędzi pomiarowych

Vorteile

  • Umowa o pracę na okres próbny 3 mies., następnie na czas określony na 1 rok
  • Ubezpieczenia grupowe z firmy PZU
  • Rozbudowany system premiowy: premia za efektywność, frekwencyjna, trenerska
  • Dofinansowanie urlopu
  • Faktyczny czas pracy na dwie zmiany

Firma ELSTEEL to producent obudów elektrycznych

wykonanych ze stali nierdzewnej i blachy czarnej malowanej proszkowo.

Prowadzimy rekrutacje na stanowisko: Technik Utrzymania Ruchu

 

Obowiązki:

·Przeprowadzanie przeglądów technicznych maszyn i urządzeń zgodnie z planem przeglądów technicznych;

Naprawa zepsutych / uszkodzonych maszyn oraz minimalizowanie czasu awarii;

Podłączanie urządzeń elektrycznych do sieci wg. aktualnych norm;

Współpraca z zewnętrznymi firmami serwisującymi maszyny;

Zgłaszanie zapotrzebowania na zakup części zamiennych;

Raportowanie wykonanych prac.

Wymagania:

Znajomość zasad działania maszyn i urządzeń przemysłowych.

Umiejętność diagnozowania i usuwania awarii mechanicznych oraz elektrycznych.

Doświadczenie w pracy z systemami pneumatycznymi i hydraulicznymi.

Znajomość rysunku technicznego oraz dokumentacji technicznej.

Umiejętność obsługi narzędzi i urządzeń pomiarowych.

Umiejętność rozwiązywania problemów.

·         Oferujemy:

o    Umowa o pracę na okres próbny 3 mies., następnie umowa na czas określony na 1 rok, po umowie rocznej podpisujemy umowę na czas nieokreślony.

o    Praca na dwie zmiany.

o    Pracę w stabilnym zespolę, gdzie średni staż wynosi powyżej 5 lat.

o    Możliwość zaplanowania urlopów i wakacji za pomocą Planów Urlopowych.

o    Ubezpieczenia grupowe z firmy PZU.

o    Wypłaty i świadczenia z Funduszu Socjalnego - bonusy na święta, paczki dla dzieci pracowników, dofinansowanie urlopu.

o    Program rekomendacji pracowników (premia 1500 zł).

o    Konkursy z nagrodami dla dzieci pracowników.

o    Miód z firmowej pasieki.

o    Darmowy parking dla pracowników przy zakładzie.

o    Zniżka na produkty firmy dla pracowników.

o    Firmowa drużyna piłki nożnej.

o    Rozbudowany system premiowy: premia za efektywność, premia frekwencyjna, premia trenerska.

W przesłanych dokumentach prosimy zawrzeć następującą klauzulę*:*

Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji

 

Część informacyjna

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia

27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Elsteel – Poland Sp. z o.o., 45-805 OPOLE, UL. PÓŁNOCNA 28

Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się w sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych pod adresem: iod.elsteel grupaformat.pl

2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.

3) Pani/Pana dane osobowe przechowywane przez okres danej rekrutacji (chyba że wyraził/a Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych także przy przyszłych procesach rekrutacyjnych).

4) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom, państwom trzecim, ani organizacjom międzynarodowym.

5) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie

6) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego

7) podanie danych osobowych jest dobrowolne. Nie podanie danych skutkuje brakiem możliwości uczestniczenia w procesie rekrutacji

.8) Pani/Pana dane nie podlegają profilowaniu, ani zautomatyzowanemu systemowi podejmowania decyzji

Aufrufe: 11
Veröffentlichtvor 19 Tagen
Läuft ab

Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten

Basierend auf "Technik Utrzymania Ruchu"

Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.