
Teamleitung für den Inklusions und Integrationsfachdienst (m/w/d) als Berater für Inklusion im Arbeitsleben
Integrationsfachdienst (IFD)
Status
Hexjobs Insights
Teamleitung (m/w/d) im Inklusions- und Integrationsfachdienst in Lörrach. Aufgaben: Teamverwaltung, Beratung von Menschen mit Behinderung, Kooperation mit Betrieben. Anforderungen: Studium Soziale Arbeit, Führungskompetenz.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team
- Regelmäßige Fallsupervision
- Fachlicher Austausch und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderner Arbeitsplatz
- Zusätzliche Altersversorgung
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
Einleitung
Der Baden-Württembergische Landesverband für Prävention und Rehabilitation gGmbH (bwlv) ist Träger des Inklusions- und Integrationsfachdienstes (IFD) Lörrach-Waldshut und im Auftrag des Inklusions- und Integrationsamtes beim Kommunalverband für Jugend und Soziales Baden-Württemberg tätig.
Die Arbeitswelt inklusiver gestalten
Zur Verstärkung unseres Teams im Inklusions- und Integrationsfachdienst suchen wir eine
Teamleitung für den Inklusions undIntegrationsfachdienst (m/w/d)
mit Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Qualifikation
Ort: Lörrach
unbefristet in Vollzeit
Der Inklusions- und Integrationsfachdienst (IFD) ist zentrale Anlaufstelle bei Fragestellungen rund um Behinderung und Arbeitsplatz. Auf Grundlage des SGB IX beraten und unterstützen IFD sowohl Beschäftigte als auch Betriebe.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die Teamleitung und haben die Fach- und Dienstaufsicht über neun Mitarbeitende
- Sie vertreten den Fachdienst in Absprache mit dem Inklusions- und Integrationsamt und dem Träger nach außen
- Sie begleiten Menschen mit (Schwer-)Behinderung auf ihrem Weg im allgemeinen Arbeitsmarkt - individuell, empathisch und nachhaltig
- Sie beraten und unterstützen Beschäftigte mit Behinderung und stehen ihnen auch langfristig zur Seite
- Sie beraten Betriebe bei der Gestaltung und Sicherung inklusiver Arbeitsverhältnisse
- Sie arbeiten mit Schulen und Werkstätten für Menschen mit Behinderung zusammen und unterstützen den Übergang ins Berufsleben
- Sie vernetzen sich mit regionalen Partnern und Partnerinnen, gestalten aktiv Kooperationen und pflegen die Zusammenarbeit mit Reha-Trägern
- Sie erstellen fachdienstliche Stellungnahmen und empfehlen geeignete Fördermaßnahmen
Das bringen Sie mit:
- Leitungs- und Kommunikationskompetenz sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse im Sozialleistungsrecht (insbesondere SGB IX und III)
- Fähigkeit, komplexe Situationen schnell zu erfassen und praxisnah zu beraten
- Erfahrung in der Beratung von Menschen mit Behinderung sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen
- Führerschein Klasse B sowie gegebenenfalls einen PKW für Dienstfahrten
Was wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team
- Regelmäßige Fallsupervision
- Fachlicher Austausch und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und einen modernen Arbeitsplatz
- Zusätzliche Altersversorgung, betriebliche Gesundheitsfürsorge
- Vergütung nach TVöD
Bewerbungen von Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung sind ausdrücklich willkommen.
Weitere Informationen
Für nähere Auskünfte steht die Teamleitung Petra Kraus gerne zur Verfügung.
Telefon: 0711 25083-29 10
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
über unser Bewerberportal unter: https://bw-lv.dvinci-hr.com/de/jobs/60748/intro
| Veröffentlicht | vor 3 Tagen |
| Läuft ab | in 27 Tagen |
| Quelle |
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