Einleitung

GEODIS ist einer der weltweit führenden Logistikdienstleister, bekannt für seine Expertise in allen Bereichen der Lieferkette. Als Wachstumspartner seiner Kunden hat sich GEODIS auf fünf Geschäftsbereiche spezialisiert: Supply Chain Optimization, Global Freight Forwarding, Global Contract Logistics, Distribution & Express und European Road Network. Mit einem globalen Netzwerk, welches weltweit fast 170 Länder und mehr als 53.000 Mitarbeiter umfasst, erreicht GEODIS Platz 6 der Logistikdienstleister weltweit. Im Jahr 2024 erwirtschaftete GEODIS einen Umsatz von 11,3 Milliarden Euro.

Ihre Aufgaben:

• Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team und zuständig für die Umsetzung der HR-Strategie in Zusammenhang mit den lokalen Zielvorgaben
• Recruiting, Messen und Onboarding
• Personalentwicklungskonzepte erstellen/Talentmanagement
• Betreuung unserer Auszubildenden deutschlandweit
• Pflege des Zeiterfassungssystems sowie G-Talent +
• Back-up für den Bereich Payroll/Assistenz, administrative Aufgaben
• Monatliches Reporting
• Unterstützung bei Projekten (Audits, Events, BGM, BEM)

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. Studium
• Sozialversicherungs-, steuerrechtliche und arbeitsrechtliche Kenntnisse
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Umgangsformen
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, vor allem Excel
• SAP HCM - Kenntnisse
• Sehr gutes Zahlenverständnis und komplexe Zusammenhänge verstehen können
• Selbständige Arbeitsweise

Wir bieten:

• 38 h/Woche
• Zuschuss zum Nahverkehrsticket
• Corporate Benefits
• Gesundheitskarte mit jährlichem Budget für Zusatzleistungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Firmenevents (Diversity Week, Sommerfest, ...)
• Investors in People Gold Akkreditierung
• GEEIS Zertifizierung (Gender Equality European International Standard)

Kontakt

Sandra Steinberg

Director Human Resources

[email protected]

GEODIS FF Germany GmbH & Co. KG

Hammerbrookstraße 89

20097 Hamburg