2018 gründeten wir die Überseeinsel GmbH, um das ehemalige Kellogg´s-Areal in ein neues Stadtviertel zu verwandeln. Bis heute sind wir stark gewachsen und haben unser Wirkungsfeld ausgeweitet.
Jetzt gehen wir den nächsten Schritt: Mit der denkmalstadt GmbH realisieren wir außergewöhnliche Neubauten, widmen historische Gebäude um und halten eigenen Bestand – in Bremen, national und international. Wir finden neue Lösungen für nachhaltiges Bauen, für das Leben in Städten und Quartieren sowie für autofreie und grüne Stadtentwicklung. Eigenverantwortung geht bei uns über Hierarchie und Ideen über Konventionen. Denk mal die Stadt neu – mit uns!
Unsere Büros in Bremen liegen mitten in unserem Plangebiet auf der Überseeinsel, in der Überseestadt und direkt an der Weser. Von hier aus erreichen wir alle Bauprojekte in Bremen quasi „zu Fuß“ und koordinieren und bewirtschaften weitere Projekte und Objekte auf Norderney, Rømø und Borkum, in Hamburg, Hannover und Lübeck. So können wir dir eine langfristige berufliche Perspektive mit viel Abwechslung bieten. Dazu gibt es ein Team aus jungen und erfahrenen Mitarbeitenden, das sich gegenseitig unterstützt – und natürlich ein attraktives Gehalt und zusätzliche Benefits
In unserem Team arbeiten Projektentwickler:innen im Bau- und Infrastrukturbereich, Architekt:innen, TGAs, Immobilienkaufleute, Haustechniker:innen, Buchhalter:innen und Verwaltungskräfte.
Zur Verstärkung unseres Bremer Teams suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Bau-Projektleiter (m/w/d)
Du stehst noch am Anfang deiner beruflichen Laufbahn? Dann freuen wir uns ebenso über deine Bewerbung als Junior Bau-Projektleiter (m/w/d) mit angepasstem Verantwortungsbereich.
Deine Position – gestalte die Zukunft unserer Projekte
Deine Aufgaben:
Vorbereitung, Organisation und Überwachung von Bauprojekten vom Konzept bis zur Fertigstellung
Koordination und Überwachung sämtlicher Bau- und Projektaktivitäten
Sicherstellung der Einhaltung aller Bau- und Qualitätsstandards sowie gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien
Erstellung von Budgets, Kostenschätzungen, Kostenverfolgungslisten und Terminplänen
Überwachung von Kosten und Terminen für die regelmäßige Berichterstattung
Prüfung und Abstimmung von Rechnungen sowie ordnungsgemäße Abrechnung aller Projektkosten
Kommunikation mit Kundinnen, Architektinnen, Ingenieur*innen und weiteren Projektbeteiligten
Lösung von Problemen und Konflikten auf der Baustelle, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen
Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen, einschließlich Angebotsbewertung und Vertragsverhandlung mit Auftragnehmern und Lieferanten
Gewährleistung der Arbeitssicherheit auf der Baustelle durch Einhaltung und Überwachung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und -standards
Dein Profil – das bringst Du mit
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauingenieurwesen, Architektur, staatlich geprüfter Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Bau- und Projektleitung, idealerweise im Hochbau und mit Erfahrung in den Leistungsphasen 6–8 gemäß HOAI
Hohe Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und wünschenswerterweise Erfahrung mit MS Project
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Dir bieten
Die denkmalstadt GmbH bietet Dir eine langfristige Perspektive mit einer verantwortungsvollen und vielseitigen Tätigkeit. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft aktiv mit!
Deine Vorteile bei uns:
Flexibles Arbeiten: Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Absprache im Team sowie flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Finanzielle Vorteile: Attraktive Vergütung sowie die Möglichkeit, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge zu nutzen
Gesundheit & Mobilität: Firmenfitness, BusinessBike, Zuschuss zur Bildschirmbrille sowie Zugang zu einer betrieblichen Sozialberatung
Mitarbeiterangebote: Zugang zu Vorteilsportalen (z. B. Corporate Benefits) und regionalen Gutscheinsystemen
Exklusive Kooperationen: Vergünstigungen bei ausgewählten Gastronomiebetrieben, Sonderkonditionen bei Hotelübernachtungen in der Guldsmeden-Gruppe sowie ermäßigter Eintritt für die Nutzung unserer Eislaufbahn
Extras mit Spaßfaktor: Mitarbeiterevents und gemeinsame Feierabendrunden
Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Gestaltungsspielraum: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
Teamspirit: Ein engagiertes Team, das gegenseitige Unterstützung und partnerschaftliche Zusammenarbeit lebt
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Attraktive Prämie bei erfolgreicher Empfehlung neuer KollegInnen
Jetzt bist Du dran!
Hast Du Lust, mit uns die Zukunft zu gestalten?
Bewirb dich in nur wenigen Minuten – ein Lebenslauf wäre super, ein Anschreiben kein Muss aber gern gesehen.
Auch Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen für eine Junior-Position sind ausdrücklich willkommen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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Bericht
Veröffentlicht
vor 1 Tag
Läuft ab
in 28 Tagen
Arbeitsmodus
Full Time
Quelle
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