(Starszy) Specjalista ds. Administracji Personalnej i Płac (k/m/d)

Przynajmniej 5 doświadczenia na analogicznym stanowisku w obszarze administracji personalnej oraz płac (mile widziane);, Praktyczna znajomość zagadnień kadrowych i płacowych;, Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i prawa podatkowego;, Znajomość rozliczania czasu pracy;, Znajomość SAP (EC oraz ECP - system administracyjno-płacowy) – warunek konieczny;, Komunikatywna znajomość języka angielskiego (B1-B2 w mowie i piśmie) – warunek konieczny;, Znajomość przepisów związanych z zatrudnianiem cudzoziemców (dodatkowo);, Doświadczenie w obsłudze pakietu MS Office (ze wskazaniem na MS Excel);, Wcześniejsze doświadczenie w pracy w międzynarodowym i wielofunkcjonalnym środowisku będzie zaletą;, Umiejętność poszukiwania rozwiązań, elastyczność, empatia.

dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, możliwość pracy zdalnej, program emerytalny, kawa / herbata, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, bony żywieniowe, karty przedpłacone, dofinansowanie wypoczynku