Staplerfahrer (m/w/d) Industrielogistik

Staplerfahrer (m/w/d) Industrielogistik

Piening GmbH

15 - 16 EUR / Stunde
Krefeld
Staplerfahrer
Gabelverlängerungen
Lagerlogistik
Handscanner
MDT
Be- und Entladung
Kommissionierung
Teamplayer
Schichtbereitschaft

Hexjobs Insights

Position für Staplerfahrer (m/w/d) in Krefeld. Aufgaben: Be- und Entladung, innerbetrieblicher Transport, Kommissionierung. Erforderlich: Staplerschein, Teamfähigkeit. Benefits: Gehalt ab 15,69 €/h, Urlaubstage, Prämien.

Schlüsselwörter

Staplerfahrer
Gabelverlängerungen
Lagerlogistik
Handscanner
MDT
Be- und Entladung
Kommissionierung
Teamplayer
Schichtbereitschaft

Vorteile

  • Stundenlohn von 15,69 € steigend auf 16,36 € + Zuschläge
  • Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 25 Tage Urlaub im ersten Jahr, steigend auf 30 Tage
  • 500 € Prämie für Mitarbeiterwerbung
  • Arbeitsvertrag ohne Probezeit
  • Corporate Benefits für Freizeit und Lifestyle

Einleitung

Für unseren Auftraggeber suchen wir Staplerfahrer (m/w/d) mit Schichtbereitschaft die Erfahrung im Umgang mit Gabellängen bis 2,40 Meter mitbringen. Die Anstellung erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und in Vollzeit am Standort 47829 Krefeld.

  • Das Piening Team Krefeld/ Duisburg betreut dich umfassend und auf Augenhöhe

Werde Teil des Teams als Staplerfahrer (m/w/d):

Deine Aufgaben in 47829 Krefeld:

  • Be- und Entladung von Containern und LKW
  • Ein- und Auslagerung der Waren
  • innerbetrieblicher Transport mittels Stapler
  • Kommissionierung der Waren nach Auftrag
  • Umgang mit MDT und Handscanner

Dein Profil als Staplerfahrer (m/w/d):

  • Du kannst sicher mit Frontstaplern umgehen, idealerweise bringst du Erfahrung im Umgang mit Gabelverlängerungen bis 2,40 Meter mit
  • Ein gültiger Staplerschein nach DGUV Grundsatz 308-001 ist in deinem Besitz
  • Du ist ein schichtbereiter, zuverlässiger Teamplayer

Wir bieten dir:

  • Einen Stundenlohn von 15,69 € zum Start steigend auf 16,36 + Zuschläge
  • Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Tarifvertrag
  • 25 Tage Urlaub im ersten Jahr steigend auf 30 Tage mit deiner Betriebszugehörigkeit
  • 500 € extra über Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Einen Arbeitsvertrag ohne Probezeit
  • Spare im Bereich Freizeit, Lifestyle u.v.m über Corporate Benefits
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Veröffentlichtvor etwa 23 Stunden
Läuft abin 29 Tagen
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