Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji - blue collars

Praktyczne doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych na szeroką skalę – rekrutacje masowe, Umiejętność prowadzenia kilku projektów rekrutacyjnych jednocześnie na terenie danego województwa bądź dwóch – wedle potrzeb operacyjnych, Duża kreatywność, otwartość na działania terenowe, Pozytywne podejście do występujących problemów, szukanie rozwiązań, Pasja oraz inicjatywa w działaniu, Asertywność, Otwartość na dużą dynamikę w codziennej pracy, Czynne prawo jazdy kat. B – praca w terenie, Doświadczenie w agencji pracy tymczasowej/firmie doradztwa personalnego będzie atutem

baza szkoleń na platformie e-learningowej, Pakiet medyczny na preferencyjnych warunkach, firmowe inicjatywy sportowe, Karta sportowa na preferencyjnych warunkach, Ubezpieczenie dostępne na preferencyjnych warunkach, inicjatywy dobroczynne