Specjalista / Specjalistka ds. Administracji HR -1/2 etatu

Human Group to organizacja o wyjątkowej dynamice, nastawiona na konkretne, mierzalne efekty. Rozwijamy nowe linie biznesowe, wdrażamy innowacje zarówno w codzienną pracę zespołów, jak i na zakładach pracy naszych klientów. Codziennie sięgamy po ambitne cele – z odwagą i energią, której oczekujemy od każdego członka zespołu. Nie jesteśmy korporacją, lecz miejscem, gdzie decyzje zapadają szybko, a efekty pracy są realnie doceniane. Szukamy ludzi gotowych podjąć wyzwanie i współtworzyć nasz sukces.

Dynamicznie rozwijająca się organizacja z obszaru Agencji pracy tymczasowej, outsourcingu oraz IT poszukuje osoby, która wesprze administrację HR i będzie odpowiedzialna za sprawne prowadzenie procesów kadrowych w ścisłej współpracy z działem kadr i płac.

 Specjalista / Specjalistka ds. Administracji HR

Stanowisko w wymiarze 1/2 etatu z realną możliwością przejścia na pełen etat.

Zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie procesów onboardingowych i offboardingowych
• Przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji pracowniczej
• Obsługa urlopów, zwolnień lekarskich oraz ewidencji czasu pracy
• Prowadzenie i aktualizacja list obecności
• Współpraca z działem kadr i płac w zakresie przekazywania danych do listy płac
• Tworzenie raportów i zestawień w Excelu
• Wsparcie administracyjne zespołów

Wymagania

• Minimum 1 rok doświadczenia w obszarze onboardingu i offboardingu
• Praktyczna znajomość administracji HR
• Bardzo dobra znajomość MS Excel (tabele przestawne, funkcje logiczne i wyszukujące)
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
• Dobra organizacja pracy i samodzielność
• Dokładność oraz poufność w pracy z dokumentacją pracowniczą

Oferujemy

• Zatrudnienie  w wymiarze 1/2 etatu z możliwością zwiększenia do pełnego etatu
• Wynagrodzenie 2600 zł brutto (1/2 etatu)
• Stabilną współpracę w rozwijającej się organizacji
• Możliwość pracy w modelu stacjonarnym (Wrocław)
• Realny wpływ na usprawnianie procesów HR
• Przyjazne środowisko pracy i partnerską współpracę z działami
• Pakiet benefitów pozapłacowych po okresie próbnym: karta Multisport, rozszerzony pakiet Luxmed, prezenty na urodziny, kursy języka angielskiego