SPECJALISTA (K/M)

1. Prowadzenie spraw personalnych, kompleksowe zarządzanie dokumentacją personalną pracowników urzędu, dyrektorów, kierowników gminnych jednostek organizacyjnych.
2. Ewidencja czasu pracy (prowadzenie elektronicznej ewidencji czasu pracy, obsługa rejestratora czasu pracy firmy Biosys).
3. Dbanie o terminowe wykonywanie badań lekarskich pracowników, szkoleń BHP i innych.
4. Organizacja szkoleń BHP, współdziałanie z firmą zewnętrzną w zakresie BHP.
5. Wykonywanie służby BHP.
6. Obsługa programu kadrowego firmy Rekord .
7. Realizacja sprawozdań GUS.
8. Przygotowywanie analiz, sprawozdań.
9. Prowadzenie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
10. Koordynowanie spraw związanych z odbywanie praktyk uczniowskich i studenckich.

Warunki pracy na danym stanowisku:

1. pełny wymiar czasu pracy,
2. praca na podstawie umowy o pracę: termin rozpoczęcia pracy nie później niż 1 lipca 2026r.
3. praca w budynku Urzędu Miejskiego Orzesze, ul. Św. Wawrzyńca 21, na piętrze budynku,
4. praca z monitorem ekranowym,
5. obsługa urządzeń biurowych,
6. stały dopływ informacji i gotowość do udzielenia odpowiedzi w związku z obsługą klienta zewnętrznego (kontakt bezpośredni i telefoniczny). Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miejskim Orzesze, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w m-cu poprzedzającym datę publikacji nie przekroczył 6%. W przypadku gdy wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, o których mowa powyżej, w m-cu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%, pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe.

Szczegółowe informacje dotyczace oferty pracy: http://bip.orzesze.pl/index.php?id=1162&a=1000&n_id=10256

Wymagania: Niezbędne:

• Wykształcenie: min. wyższe z zakresu ekonomii, zarządzania, administracji, zarządzania zasobami ludzkimi
• Doświadczenie: min. 5 lat stażu pracy w tym min. 1 rok stażu pracy w jednostce samorządu terytorialnego w zakresie kadr
• Uprawnienia: do wykonywania służby BHP

Wymogi formalne:

• posiadanie obywatelstwa polskiego,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia,
• brak przeciwskazań do pracy na stanowisku: Specjalista w Wydziale Organizacyjnym

Znajomość przepisów:

• Ustawa o samorządzie gminnym,
• Ustawa o pracownikach samorządowych,
• Ustawa Kodeks postępowania administracyjnego
• Ustawa Kodeks pracy
• Ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
• Ustawa o ochronie danych osobowych
• Ustawa o Pracowniczych Planach Kapitałowych
• Ustawa o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej
• Ustawa o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych oraz przepisy wykonawcze do ww. ustaw

Wymogi dodatkowe:

• znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych,
• znajomość zasad funkcjonowania systemów Kadry Rekord, Biosys,
• umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji,
• umiejętność pracy w zespole
• skrupulatność, terminowość.

Szczegółowe informacje: http://bip.orzesze.pl/index.php?id=1162&a=1000&n_id=10256

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną