Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)
SMART SOLUTIONS HR sp. z o.o.
Status
Hexjobs Insights
Stanowisko Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników. Odpowiedzialność za rekrutację, onboardingi i rozwój pracowników. Wymagane 2-3 lata doświadczenia oraz dobra znajomość angielskiego.
Schlüsselwörter
Anforderungen
2–3 lata doświadczenia w samodzielnych rekrutacjach na różne poziomy stanowisk., Bardzo dobra znajomość języka angielskiego – komunikacja w mowie i piśmie., Wykształcenie wyższe – mile widziane kierunki HR / ZZL., Budowanie partnerskich relacji z managerami i pracownikami w celu sprawnego prowadzenia procesów HR i rekrutacyjnych., Znajomość narzędzi rekrutacyjnych i metod oceny kompetencji., Wiedza z zakresu HR: onboarding, szkolenia, oceny pracownicze., Mile widziane doświadczenie z systemami ATS.
Anmelden, um vollständige Details zu sehen
Erstellen Sie ein kostenloses Konto, um auf die vollständige Stellenbeschreibung zuzugreifen und sich zu bewerben.
| Veröffentlicht | vor 3 Tagen |
| Läuft ab | in 27 Tagen |
Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten
Basierend auf "Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Pracowników (K/M)"
Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.