Specjalista ds. kadr i płac (K/M)

Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale kadr i płac., Praktyczna znajomość aktualnych przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, prawa podatkowego oraz regulacji dotyczących zatrudniania cudzoziemców., Bardzo dobra znajomość obsługi programu Płatnik oraz systemu kadrowo-płacowego ENOVA 365., Umiejętność samodzielnego sporządzania dokumentacji kadrowej i płacowej., Doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń i rozliczaniu świadczeń zgodnie z obowiązującymi przepisami., Skrupulatność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy własnej., Komunikatywność, umiejętność współpracy z pracownikami i zleceniobiorcami oraz pracy z dokumentacją poufną., Proaktywna postawa, inicjatywa w działaniu oraz zdolności organizacyjne., Silna motywacja do realizacji celów, a jednocześnie empatia i wrażliwości na potrzeby pracowników., Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: administracja, ekonomia, zarządzanie)., Komunikatywna znajomość języka angielskiego.

karta sportowa Medicover, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, elastyczny czas pracy, zniżki na firmowe produkty i usługi, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne