
Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Beratung von alleinstehenden Erwerbslosen
rebeq
Status
Hexjobs Insights
Die rebeq GmbH sucht Sozialpädagogische Fachkräfte für die Beratung von Erwerbslosen. Aufgaben umfassen Coaching und Dokumentation. Gehalt: 3.627,97 €/Monat.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Einarbeitungsmanagement
- Fortbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- ergonomischen Arbeitsplatz
- betriebliche Altersvorsorge
Stellenbeschreibung:
Die rebeq GmbH
ist ein moderner und dynamischer Arbeitsmarkt-, Beratungs- und Bildungsdienstleister mit derzeit ca. 250 Mitarbeiter*innen und acht Niederlassungen in der Emscher-Lippe-Region.
Als Tochterunternehmen der Arbeiterwohlfahrt (AWO) arbeiten unsere Fachkräfte seit über zwanzig Jahren aktiv im Bereich Übergang-Schule-Beruf, in Beratungs- und Coachingmaßnahmen sowie Maßnahmen der beruflichen Weiterbildung.
Ihr Aufgabenbereich:
- Einzelfallcoaching
- Stärkung der Schlüsselqualifikationen (Sozialkompetenz, Mitwirkung etc.)
- Entwicklung von Perspektiven
- Motivierung der Zielgruppe zur Arbeitsaufnahme
- Dokumentation, Förderplanung
- gute Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber/Jobcenter Kreis Recklinghausen und Netzwerkpartnern
- Umgang mit dem Internet, MS-Office-Kenntnisse sowie Umgang mit digitalen Medien- und Lernplattformen
Ihr Profil
Ihre Qualifikationen:- Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Diplom-Pädagoge, pädagogisches Studium (Erziehungswissenschaften, Heil- oder Sonderpädagogik, Bachelor of Arts, Master o.ä.)
- Sozial-, Kommunikationswissenschaftler oder Erzieher mit mehrjähriger Berufserfahrung mit der ZielgruppeAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit), Unterricht, Schulung (außerschulischer Bereich), Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Dokumentation (soziale Arbeit), Arbeitslose (Betreuung, Beratung etc.)
Erweiterte Kenntnisse: Berichtswesen, Information, Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)
Wir bieten:
Weitere Berufsbezeichnung: - 3.627,97 € Einstiegsgehalt, Erfahrungsstufe 1, VZ
- Einarbeitungsmanagement
- regelmäßige Teamsitzungen und Fachkräfteaustausch
- Fallbesprechungen
- Fortbildungen
- Gestaltungsspielraum
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsrat
- Zusatzleistungen wie einen ergonomischen Arbeitsplatz, eine Arbeitsplatzbrille, betriebliche Altersvorsorge/Entgeltumwandlung, Wellpass-Mitgliedschaft, JobRad und vieles mehr
Es handelt sich um eine Präsenzmaßnahme mit Schwerpunkt Aufnahme einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung.
Kontakt
Richten Sie Ihre Bewerbung bitte per E-Mail an die
rebeq GmbH
Personalabteilung
Stefanie Haßel
Ewaldstraße 118
45699 Herten
[email protected]
Wir freuen uns
auf Ihre digitale Bewerbung unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins.
| Veröffentlicht | vor 25 Tagen |
| Läuft ab | in 5 Tagen |
| Quelle |
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