Sozialarbeiter*in (m/w/d) bzw. Erzieher(in) (m/w/d)

Einleitung

In der Fachabteilung Kinder-Jugend-Familie ist in der Mädchenwohngruppe Neunkirchen ab sofort eine Stelle als
Sozialarbeiter*in (m/w/d) / Sozialpädagog*in (m/w/d) bzw.
Erzieher*in (m/w/d)

IHRE AUFGABE - Der Mensch im Mittelpunkt

- Sie gestalten ein heilendes Milieu und begleiten und erziehen Mädchen und junge Frauen im Alter zwischen 14 und 21 Jahren in einem professionellen Team.
- Mit den Bezugspersonen und der Herkunftsfamilie sowie mit allen am Hilfeprozess Beteiligten arbeiten Sie vertrauensvoll und strukturiert zusammen.
- Sie verwalten Finanz- und Sachmittel im Rahmen der Gruppenwirtschaftsführung.
- Sie setzen das Kinderschutzkonzept im Alltag um und beteiligen sich an der Qualitätssicherung und -entwicklung.

IHR PROFIL - Ihre Kompetenz im Fokus

- Sie haben Ihr Studium der sozialen Arbeit bzw. Ihre Ausbildung als Erzieher*in erfolgreich abgeschlossen, sind staatlich anerkannt und verfügen idealerweise über berufliche Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Familien. Auch Ihre Bewerbung als Quereinsteiger*in ist möglich.
- Sie legen Wert auf einen partizipativen Erziehungsstil, pflegen einen wertschätzenden und transparenten Umgang und arbeiten ressourcenorientiert.
- Sie sind bereit nach Dienstplan zu arbeiten inkl. Nachtbereitschaft.
- Die gute Zusammenarbeit und Kooperation im Team ist für Sie wichtig.
- Sie verfügen über Kompetenzen im Bereich der intensiven Elternarbeit, in der systemischen Arbeit oder sind bereit, sich diese über Fortbildungen anzueignen.
- Den Führerschein der Klasse B und sicheren Umgang mit Office-Anwendungen bringen Sie mit.

UNSER ANGEBOT - Ihre Perspektiven im Blick

mit 39,0 Wochenstunden unbefristet zu besetzen. Dienstort ist Neunkirchen.- Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem erfahrenen und vielseitigen kirchlichen Träger
- Tarifgerechte Bezahlung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betrieblicher Zusatzversorgung KZVK
- Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV sowie die Möglichkeit zum Dienstradleasing
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Praxisbegleitung und Supervision
- Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten