(Senior) Referent (m/w/d) Strategieentwicklung und Nutzencontrolling

(Senior) Referent (m/w/d) Strategieentwicklung und Nutzencontrolling

Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.

Hannover
Strategieentwicklung
Nutzencontrolling
Wirtschaftswissenschaften
Portfoliosteuerung
Business-Case-Erstellung
Wirtschaftlichkeitsrechnungen
Stakeholder-Management

Hexjobs Insights

Für die Concordia Versicherungsgesellschaft wird ein (Senior) Referent für Strategieentwicklung und Nutzencontrolling gesucht. Verantwortlichkeiten umfassen Marktanalysen, Erstellung von Business Cases und Implementierung von Strategien.

Schlüsselwörter

Strategieentwicklung
Nutzencontrolling
Wirtschaftswissenschaften
Portfoliosteuerung
Business-Case-Erstellung
Wirtschaftlichkeitsrechnungen
Stakeholder-Management

Vorteile

  • Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket und kostenloses Parkhaus für E-Mobilität
  • Mobiles Arbeiten von zu Hause oder vor Ort
  • Aus- und Fortbildungsprogramme
  • Betriebliche Kinderferienbetreuung
  • Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

Ein guter Grund...

... weil hier die Menschen im Mittelpunkt stehen.

Solide Bodenständigkeit, gegenseitige Wertschätzung und gelebte Gemeinsamkeit – das sind seit über 150 Jahren die wichtigsten Grundlagen der Concordia Versicherungen. Die engagierten, gut ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Concordia beraten umfassend und seriös über unsere innovativen, bedarfsgerechten Produkte, die wir zu attraktiven Preisen anbieten. Dabei steht im Mittelpunkt aller Bemühungen jederzeit zuerst die Qualität unserer Beratung und unserer Dienstleistungen.

Das Wertvollste für uns? Unsere 1.250 Mitarbeitenden. Für sie sind wir ein verantwortungsvoller Arbeitgeber, der individuelle Handlungsspielräume eröffnet und Potenziale erkennt. Wir erreichen unsere Ziele durch echte Loyalität, gelebten Teamgeist und Freude am gemeinsamen Erfolg. Für unsere Abteilung Unternehmensentwicklung im Bereich Unternehmensentwicklung und -steuerung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Referent (m/w/d) Strategieentwicklung und Nutzencontrolling. Als (Senior) Referent (m/w/d) Strategieentwicklung und Nutzencontrolling übersetzen Sie strategische Ambition in konkrete Ergebnisse. Sie begleiten strategische Initiativen von der ersten Idee über die Wirtschaftlichkeitsbewertung bis zur Nutzenvalidierung und stellen sicher, dass Investitionsentscheidungen belastbar vorbereitet und wirksam gesteuert werden.

Ihre Aufgaben

  • Analyse von Markt‑, Wettbewerbs‑ und Regulatorik-Trends im Versicherungsumfeld und darauf aufbauende Ableitung strategischer Prioritäten
  • Übersetzung strategischer Ziele in umsetzbare Roadmaps in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Definition messbarer Nutzenziele vor Projektstart (Baseline, KPI‑Set, Zielwerte, Messzeitpunkte) und Etablierung eines kontinuierlichen Nutzens‑Trackings
  • Validierung des realisierten Nutzens nach Projektabschluss, Einforderung von Nachweisen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Erstellung und Prüfung von Business Cases auf Basis von Kapitalwert‑, Szenario‑ und Sensitivitätsanalysen sowie Dokumentation von Annahmen, Abgrenzungen und Risiken
  • Entwicklung nachvollziehbarer Priorisierungsvorschläge im Projektportfolio entlang des strategischen Fits, Risiko und Nutzenbeitrag
  • Aktives Management von Abhängigkeiten und Zielkonflikten sowie Nachverfolgung von Beschlüssen
  • Weiterentwicklung von Standards, Vorlagen und Prozessen im Strategie‑, Portfolio‑ und Nutzencontrolling sowie Sicherstellung der Anwendung durch Leitfäden, Befähigung und Reviews

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungswesen oder in einer branchenspezialisierten Unternehmensberatung
  • Fundierte Erfahrung in Strategie‑ und Roadmap‑Übersetzung, Portfoliosteuerung, Business‑Case‑Erstellung und Nutzencontrolling
  • Sehr gute Kenntnisse in Wirtschaftlichkeitsrechnungen sowie Szenario‑ und Sensitivitätsanalysen
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar, präzise und adressatengerecht für Management und Vorstand aufzubereiten
  • Ausgeprägte Moderations‑ und Stakeholder‑Management‑Kompetenzen

Wir bieten Ihnen

  • Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
  • Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
  • Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
  • Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
  • Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
  • Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
  • Vertrauensvoll: unser Betriebsrat
  • Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
  • Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits
  • Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
  • Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote
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Veröffentlichtvor 27 Tagen
Läuft abin 3 Tagen
Quelle
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