Senior Fullstack-Entwickler

Senior Fullstack-Entwickler

nedeco GmbH

Java
🅰️ Angular
⚛️ React
Swift
Kotlin
⚙️ Backend
🖥️ Frontend
Testing
Deployment
Softwareentwicklung
Agiles Team

Zusammenfassung

Senior Fullstack-Entwickler bei nedeco GmbH in Aachen. Aufgaben umfassen Softwareentwicklung im agilen Team. Anforderungen: 6 Jahre Erfahrung, Kenntnisse in Technologien wie Java, Angular, React. Benefits: Home-Office, Weiterbildung, Gleitzeit.

Schlüsselwörter

JavaAngularReactSwiftKotlinBackendFrontendTestingDeploymentSoftwareentwicklungAgiles Team

Vorteile

  • Gestaltungsspielraum und hohe Einflussmöglichkeiten auf die eigene Arbeit
  • Rückzugsräume zum konzentrierten Arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ausreichend Einarbeitungszeit
  • Zusammenarbeit mit einem schlagkräftigen Team
  • Home-Office-Regelung
  • Gleitzeit mit Kernarbeitszeit
  • Kostenfreie Versorgung mit Kaffee, Getränken und frischem Obst
  • Firmen-Fitness
  • JobRad
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge

Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Deine Kernaufgabe ist die Softwareentwicklung
  • Du entwickelst als Teil eines agilen Teams gemeinsam digitale Lösungen für unsere Kunden
  • Du arbeitest über den gesamten Stack Backend, Frontend, Testing, Deployment

Qualifikation

  • Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Du hast bereits Erfahrungen in einer oder mehreren folgenden Technologien: Java, Angular, React, Swift, Kotlin
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Hohe Problemlösungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Kunden- und service­orientiertes Denken und Handeln
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung der persönlichen und technischen Möglichkeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, da die interne und externe Kommunikation auf Deutsch erfolgt

Benefits

  • Gestaltungsspielraum und hohe Einflussmöglichkeiten auf die eigene Arbeit
  • Rückzugsräume zum konzentrierten Arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ausreichend Einarbeitungszeit
  • Die Zusammenarbeit mit einem schlagkräftigen Team
  • Home-Office-Regelung
  • Gleitzeit mit Kernarbeitszeit
  • Kostenfreie Versorgung mit Kaffee, Getränken und frischem Obst
  • Firmen-Fitness
  • JobRad
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge

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Veröffentlichtvor 5 Tagen
Läuft abin 10 Tagen
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