
Senior AOSP Developer
Angry Nerds
Status
Hexjobs Insights
Poszukujemy Senior AOSP Developera do tworzenia aplikacji. Wymagana dobra znajomość AOSP, Kotlin oraz angielski. Oferujemy zdalną pracę, elastyczne godziny i budżet na szkolenia.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Praca w pełni zdalna
- Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
- Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria
- Roczny budżet szkoleniowy
- Dofinansowanie do pakietu sportowego i opieki medycznej
- Budżet integracyjny
Hej! Jesteśmy Angry Nerds i zapraszamy Cię do naszego świata apek mobilnych i webowych! O Angry Nerds słów kilka: Software House | 10 lat na rynku | ok. 100 osób na pokładzie | 545 zrealizowanych projektów Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Senior AOSP Developera 😊 Twój zakres obowiązków: Tworzenie kodu oraz współpraca z teamem projektowym, Współpraca z klientem, Udział w analizowaniu, estymowaniu i planowaniu projektów, Wykorzystywanie języka angielskiego w codziennej pracy (w kontaktach z klientami). Nasze oczekiwania: Min. 3 lata komercyjnego doświadczenia w pracy z AOSP, Dobra orientacja w architekturze systemu Android oraz strukturze projektu AOSP, w tym praktyka w kompilowaniu i modyfikowaniu systemu, Bardzo dobra znajomość Kotlina i Android SDK, Doświadczenie w programowaniu reaktywnym (np. Coroutines, RxJava), Doświadczenie w pracy z ADB (Android Debug Bridge), Znajomość systemu Linux i swoboda w pracy w środowisku linuksowym, Znajomość systemów budowania, takich jak Soong, Make czy CMake, Umiejętność posługiwania się narzędziami do debugowania, Doświadczenie w programowaniu systemów z wykorzystaniem (C, C++, Java - przynajmniej jedno z wymienionych), Doświadczenie w tworzeniu testów jednostkowych, Doświadczenie w pracy z Gerrit, Znajomość języka angielskiego, w stopniu pozwalającym na komunikację z klientem. Doceniamy doświadczenie w pracy z: Bluetooth LE, projektami wielomodułowymi, GMS, OTA, modyfikcjami SystemUI, HAL. Zapewnimy Tobie: Pracę w pełni zdalną, Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (core hours 10.00-15.00), Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria, Roczny budżet szkoleniowy, Dofinansowanie do pakietu sportowego i opieki medycznej, Budżet integracyjny, Pracę w firmie o płaskiej strukturze w zgranym zespole Nerdów :) Proces rekrutacji: 1. Rozmowa z działem HR: ok. 40 min – chcemy poznać się lepiej! 2. Weryfikacja techniczna w formie videocalla z naszymi specjalistami: ok. 1.5 h, 3. Decyzja i feedback z przebiegu rekrutacji.
| Veröffentlicht | vor 2 Tagen |
| Läuft ab | in 2 Monaten |
| Art des Vertrags | B2B |
Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten
Basierend auf "Senior AOSP Developer"
Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.