Senior Analityk E-commerce

Habys Sp. z o.o. jest firmą o międzynarodowym zasięgu, działającą od ponad 25 lat w branży wspierającej pracę fizjoterapeutów, masażystów oraz specjalistów z sektora beauty. Sukces firmy to efekt pracy zespołu liczącego obecnie ponad 60 osób. W związku z dynamicznym rozwojem szukamy osób, które stale poszukują nowych rozwiązań oraz dążą do stałego udoskonalania procesów w obszarach za jakie odpowiadają. W związku z dalszym rozwojem organizacji oraz rosnącą skalą poszukujemySenior Analityk E-commerceMiejsce pracy: Jasło / praca hybrydowa (opcjonalnie) Do Twoich zadań należeć będzie:analiza danych sprzedażowych oraz e-commerce (kanały online, marketplace, D2C, B2B)zapytania i przetwarzanie danych z wykorzystaniem SQLanaliza segmentów klientów oraz ich zachowań zakupowychidentyfikacja trendów, wzorców oraz wyciąganie wniosków biznesowychanalityka produktowa w ujęciu biznesowym (marża, przychód, rotacja, rentowność)analiza efektywności lokacji produktów w kanałach sprzedażyrekomendowanie działań optymalizacyjnych zwiększających sprzedaż i rentownośćwspółpraca z działami: marketing, sprzedaż, logistyka, IT Oczekujemy od Ciebie:min. 2–3 lata doświadczenia na stanowisku analitycznym (e-commerce / sprzedaż / dane)dobra znajomość SQLznajomość narzędzi e-commerce i marketing automation (np. Shopify Analytics, Klaviyo, Salesmanago, IdoSell, ERP XL)umiejętność pracy z danymi i wyciągania wnioskówpodstawowa znajomość wskaźników e-commerce i sprzedażydobra organizacja pracy i samodzielnośćkomunikatywność oraz umiejętność pracy zespołowej Mile widziane:doświadczenie w analizie rentowności produktów lub sprzedażyznajomość narzędzi analityki webowej (np. Google Analytics)znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2 Oferujemy:zatrudnienie w stabilnej, rozwijającej się firmie będącej liderem w swojej branżyrealny wpływ na rozwój obszaru e-commerce i decyzje biznesowemożliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencjiprzyjazną atmosferę pracy w zespole ekspertówelastyczną formę pracy (możliwość pracy hybrydowej)