REFERENT/REFERENTKA DS. POZYSKANIA DREWNA W NADLEŚNICTWIE HENRYKÓW

-Prowadzenie całokształtu spraw związanych z gospodarką drewnem w Nadleśnictwie Henryków. -Teoretyczna i praktyczna znajomość zagadnień występujących w zakresie poszczególnych zadań. -Znajomość zarządzeń, przepisów i instrukcji dotyczących spraw wchodzących w zakres powierzonych zadań. -Przestrzeganie dyscypliny pracy i obowiązującego czasu pracy, Regulaminu pracy oraz Regulaminu Organizacyjnego obowiązującego w Nadleśnictwie Henryków. -Organizowanie pracy w sposób zapewniający bezpieczeństwo i higienę pracy. -Informowanie zastępcy nadleśniczego o postępie prac i napotykanych trudnościach oraz podjętych czynnościach zaradczych. -Przestrzeganie ustalonych norm pracy, zużycia materiałów, stawek roboczych i limitów płacowych w zakresie prowadzonych zagadnień. -Rzetelne i terminowe sporządzanie wszelkiej sprawozdawczości obowiązującej w powierzonym zakresie pracy. -Zabezpieczenie wszelkiej dokumentacji dotyczącej prowadzonych spraw przed zniszczeniem i kradzieżą i dostępem dla osób nieuprawnionych. -Bieżące zapoznawanie się z aktami wewnętrznymi wydawanymi przez nadleśniczego i jednostki nadrzędne. -Uprzejmy, taktowny i życzliwy stosunek do przełożonego, współpracowników i interesantów. -Prowadzenie i wykonywanie dla potrzeb pracodawcy opracowań i materiałów traktowanych jako utwory chronione prawem autorskim. Do tworzonych w ramach stosunku pracy materiałów utworów stanowiących przejaw działalności twórczej o indywidualnym charakterze (ze szczególnym uwzględnieniem prezentacji zdjęć, materiałów video, materiałów edukacyjnych, opracowań), zamieszczanych w mediach elektronicznych Lasów Państwowych, autorskie prawa majątkowe nabywa PGL LP.

• Uczestniczenie w organizowanych naradach i szkoleniach.
• Stałe podnoszenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych

Wymagania: Wykształcenie wyższe leśne lub średnie leśne.

• Obywatelstwo polskie.
• Znajomość regulacji prawnych niezbędnych do podjęcia pracy na stanowisku Specjalisty SL/ Referenta do spraw pozyskania drewna.
• Brak przeciwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na tym stanowisku.
• Posiadanie prawa jazdy kat. B oraz gotowość wykorzystywania samochodu prywatnego do celów służbowych.
• Niekaralność sądowa za przestępstwa z chęci zysku lub innych niskich pobudek. Wymagania dodatkowe:
• Studia podyplomowe, kursy, szkolenia, itp. przydatne w zakresie wykonywania zadań na wskazanym stanowisku.
• Znajomość obwiązujących w PGL LP zasad, instrukcji i wytycznych z zakresie gospodarki leśnej.
• Pożądane kompetencje: zdolności analityczne, umiejętność rozwiązywania problemów, otwartość na zmiany, radzenie sobie ze stresem
• Umiejętność pracy pod presją czasu
• Otwartość na nowe wyzwania

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

O pracodawcy: Gospodarka leśna i pozostała działalność leśna,