Referentin/Referent Verkehrssicherheit: Kinder und Senioren (d/m/w)

Einleitung

 Der Deutsche Verkehrssicherheitsrat (DVR) setzt sich mit der Strategie „Vision Zero“ dafür ein, dass es keine Toten und Schwerverletzten mehr im Straßenverkehr gibt – niemand kommt um, alle kommen an. Seine zentrale Aufgabe ist es, das Wirken aller Beteiligten aus Politik, Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft zu bündeln. Der DVR tritt in den Medien, der Fachwelt und auf allen politischen Ebenen für Maßnahmen ein, die im Straßenverkehr Menschenleben retten können.

Im Deutschen Verkehrssicherheitsrat ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Referentin/Referent
Verkehrssicherheit: Kinder & Senioren
(d/m/w)

Abteilung Kommunikation

in Vollzeit (39 h/Woche) zu besetzen. Die Stelle ist projektbedingt zunächst bis Ende 2027 befristet. Eine Verlängerung der Projektlaufzeit wird angestrebt.

Als Referent/in im Bereich der Verkehrssicherheitsarbeit für die Zielgruppen Kinder und Senioren sind Sie Teil der Abteilung Kommunikation. Sie koordinieren selbstständig die Verkehrssicherheitsprogramme „Kinder und Jugend“ sowie „sicher mobil“ in enger Zusammenarbeit mit dem Bundesministerium für Verkehr (BMV). Sie arbeiten aktiv daran mit, die besonders vulnerablen Gruppen im Verkehr zu schützen sowie eine lange, sichere Teilnahme am Straßenverkehr zu ermöglichen.

Ihre Aufgaben

• Inhaltliche und methodische Entwicklung, Weiterentwicklung und Aktualisierung von Verkehrssicherheitsangeboten, Maßnahmen und Veranstaltungen für die Zielgruppen „Kinder“ und „Senioren im Straßenverkehr“ (aktuelle Programme: „Kind und Verkehr“ und „sicher mobil“)
• Entwicklung, Planung und Durchführung von themenbezogenen Veranstaltungen und Seminaren
• Zusammenarbeit mit Institutionen, Gremien und Fachleuten und Förderung der Programmumsetzung durch enge Zusammenarbeit mit den Umsetzerverbänden
• Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung der an der Programmumsetzung beteiligten Moderatorinnen/Moderatoren sowie Überwachung der Umsetzung; Leitung regelmäßiger gemeinsamer Sitzungen zum Erfahrungsaustausch
• Projektmanagement und Budgetverantwortung; gemäß den rechtlichen Vorgaben des BMV
• Verfassen von Projektanträgen und Sachberichten
• Konzeption und Präsentation von Fachvorträgen in Fachgremien, auf Fachveranstaltungen und Kongressen
• Entwicklung/Konzeption von Medien und Materialien, insbesondere auch Social Media
• Erarbeitung von Veröffentlichungen des DVR, soweit fachlicher Bezug gegeben ist

Ihr Profil

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss, z.B. in Pädagogik, Psychologie, Soziologie oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in einer ähnlichen Position, z.B. in der Zielgruppenkommunikation, bei einem Verband
• Kenntnisse der Verkehrspädagogik/der Verkehrspsychologie von Vorteil
• Erfahrung in der (Präventions-)Arbeit mit jüngeren und/oder älteren Menschen
• Erfahrung in der Bearbeitung und Abrechnung von öffentlich geförderten Projekten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Formulierungsfähigkeiten
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Flexibilität, Offenheit und die Fähigkeit, sich neuen  Herausforderungen zu stellen
• selbständige, problemlösungsorientierte Arbeitsweise
• Fundiertes Wissen über Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media (u.a. Facebook, Instagram, TikTok etc
• souveräner Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und sichere Anwendung von CMS

Wir bieten

Vergütung: bis zu Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund (bei Vorliegen der Voraussetzungen); betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
Benefits: Dienstlaptop für die Möglichkeit, mobil zu arbeiten; helle, modern ausgestattete Büroräume; flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten; regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub (+ 24. und 31.12 frei)
Mobilität: Angebot eines vergünstigten Firmentickets
Arbeitsort: Zentral gelegenes Büro in Berlin-Mitte, Nähe Friedrichstraße; ideal mit dem ÖPNV erreichbar
Gesundheitsschutz: Förderung einer guten Work-Life-Balance, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge
Mitarbeiterkultur: offenes und wertschätzendes Miteinander; direkte Ansprechpartner/innen und kurze Kommunikationswege
Gemeinsame Ziele: arbeiten Sie mit uns an unserem Ziel, den Straßenverkehr für ALLE sicher zu gestalten  

Weitere Informationen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Sie möchten uns in unseren Zielen unterstützen und den DVR künftig aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 15.05.2026 über unser Stellenportal auf https://app.hrlab.de/de/jobs/deutscher_verkehrssicherheitsrat/10271/apply?channel_id=93 oder direkt über Jetzt bewerben.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mit dem Versenden Ihrer Unterlagen stellen Sie uns Ihre Informationen zum Zweck der Bearbeitung Ihrer Bewerbung zur Verfügung. Ihre Daten werden dabei jederzeit streng vertraulich behandelt. Weitere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: https://www.dvr.de/datenschutz .

Weitere Informationen über den Deutschen Verkehrssicherheitsrat finden Sie unter www.dvr.de.

Inhaltliche Fragen beantwortet Ihnen Torsten Buchmann (030 2266771-38, [email protected]), für administrative Fragen steht Ihnen Frau Merle Leymann (030 2266771-62, [email protected]) zur Verfügung.

Deutscher Verkehrssicherheitsrat e.V.

 Jägerstraße 67-69
10117 Berlin
https://www.dvr.de/