Referent/Referentka ds. czynności sprawdzających

Zakres obowiązków Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: praca administracyjno- biurowa obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie większość czynności wykonywana jest w pozycji siedzącej praca wymaga sprawności obu rąk użytkowanie sprzętu biurowego (np.: drukarka, kserokopiarka, niszczarka, itp.) zadania wykonywane w siedzibie urzęduMiejsce i otoczenie organizacyjno- techniczne stanowiska pracy: stanowisko pracy znajduje się na siódmym piętrze dziesięciopiętrowego budynku stanowisko pracy wyposażone jest w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno- biurowych z obsługą komputera oświetlenie sztuczne i naturalne winda dostosowana jest dla potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich budynek posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach przed budynkiem wyznaczone jest miejsce parkingowe dla osób niepełnosprawnych występują bariery architektoniczne: węzeł sanitarny nie jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych ruchowo stanowisko pracy nie jest dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych oraz niesłyszących i głuchoniemych Przeprowadza czynności sprawdzające Analizuje informacje o podatnikach, które mogą mieć znaczenie przy ocenie zagrożeń w zakresie prawidłowego wywiązywania się przez nich z obowiązków wynikających z przepisów prawa podatkowego. W uzasadnionych przypadkach formułuje wnioski o przeprowadzenie kontroli podatnika W ramach prowadzonych czynności analitycznych i sprawdzających sporządza projekty pism i wniosków do innych organów Uczestniczy w opracowywaniu analiz, informacji i sprawozdań Wymagania wykształcenie: średnie doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego Znajomość przepisów ustawy Ordynacja podatkowa Znajomość przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych Znajomość ustawy o podatku od towarów i usług oraz aktów wykonawczych Komunikatywność Umiejętności analityczne Odporność na stres W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe wykształcenie: wyższe administracyjne, prawnicze lub ekonomiczne co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej Oferujemy Ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 6:45 a 7:45 Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników Dodatek za wysługę lat w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego po udokumentowaniu co najmniej 5-letniego stażu pracy Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka) Nagrody jubileuszowe Dopłata do biletów na imprezy kulturalne Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze Możliwość korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu Wsparcie psychologa Program adaptacyjny