Referent Accounting (m/w/d)

Referent Accounting (m/w/d)

Rheinmetall Electronics GmbH

Bremen
Rechnungswesen
Finanzen
HGB
IFRS
Projektmanagement
Prozessmanagement
Analytische Fähigkeiten
Englischkenntnisse

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Rheinmetall sucht einen Referenten im Accounting in Bremen. Aufgaben: Beratung, Prozessharmonisierung, Standardisierung und Unterstützung bei Prüfungen. Anforderungen: Studium in Finanzen, Erfahrungen in HGB/IFRS.

Schlüsselwörter

Rechnungswesen
Finanzen
HGB
IFRS
Projektmanagement
Prozessmanagement
Analytische Fähigkeiten
Englischkenntnisse

Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Zugang zu innovativen Technologien

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Fachliche Unterstützung und Beratung der Gruppenleiter bei komplexen bilanziellen Fragestellungen sowie Sicherstellung einer einheitlichen Ausrichtung
  • Analyse, Harmonisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der gruppenübergreifenden Accounting-Prozesse
  • Initiierung und Steuerung von Transformations- und Digitalisierungsprojekten zur Steigerung der Effizienz im gesamten Bereich
  • Sicherstellung einheitlicher Bilanzierungsstandards nach HGB und IFRS sowie Einhaltung interner Richtlinien und regulatorischer Anforderungen
  • Strukturierte Aufbereitung komplexer Sachverhalte für das Management und Erstellung von entscheidungsrelevanten Gremienunterlagen
  • Begleitung interner sowie externer Prüfungen und stetige Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems (IKS)
  • Fachliche Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfolgreich abgelegtes Steuerberater- oder Wirtschaftsprüferexamen oder auf anderem Wege erworbenes gleichwertiges Fachwissen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen eines größeren Unternehmens, idealerweise im Konzernumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS sowie Erfahrung in der Steuerung komplexer Accounting-Strukturen
  • Sicherer Umgang mit Projekt- und Prozessmanagement-Methoden sowie gängigen IT-Systemen im Finanzwesen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytische und konzeptionelle Stärke verbunden mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise sowie Durchsetzungsstärke auf Managementebene
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (ca. 10 %)

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in:
Yener Türkcan

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

Ref.-Nr.: DE18574

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
Läuft abin etwa 2 Monaten
Quelle
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