Recruitment Consultant (Wroclaw office)

Zakres obowiązków Będziesz odpowiedzialny / odpowiedzialna za kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (end-to-end): od nawiązania kontaktu z klientem, uzgodnienia szczegółów rekrutacji, omówienia profilu stanowiska, znalezienia i wyselekcjonowanie kandydatów, aż po zakończenie rekrutacji zatrudnieniem jednego z zarekomendowanych kandydatów w firmie klienta. Twoje codzienne zadania będą podzielone na dwa główne obszary:Sprzedaż: Aktywne pozyskanie nowego i rozwijanie istniejącego portfela klientów Michael Page; Skuteczne nawiązywanie relacji biznesowych z klientami, m.in. poprzez LinkedIn, rozmowy telefoniczne oraz spotkania f2f /via Teams; Negocjowanie umów i warunków współpracy z klientami (przygotowywanie ofert, draftów umów); Udział w eventach branżowych, targach i konferencjach. Rekrutacja: Tworzenie i publikowanie ogłoszeń rekrutacyjnych; Aktywne poszukiwanie kandydatów metodami: analiza bazy CRM, ogłoszenia, LinkedIn, networking, direct search; Wielopłaszczyznowa ocena kompetencji kandydatów i zgodności z poszukiwanym profilem (screening telefoniczny, osobiste spotkania, sprawdzanie referencji i organizowanie testów); Zarządzanie logistyką spotkań między kandydatem a klientem, zbieranie feedbacków i składanie ofert współpracy; Wspieranie klientów i kandydatów na każdym etapie procesu rekrutacyjnego; Stałe pogłębianie wiedzy eksperckiej, m.in. poprzez monitorowanie oraz analizę aktualnych trendów na rynku pracy. Wymagania Wyślij do nas swoje CV, jeśli: Posiadasz minimum doświadczenie zawodowe w pracy z klientami lub sprzedaży B2B; Znasz język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację biznesową (B2/C1); Potrafisz pracować w oparciu o realizację celów sprzedażowych; Dobrze czujesz się w pracy zespołowej, a kontakt z ludźmi napędza Twoją pozytywną energię; Rozmowy telefoniczne i spotkania z ludźmi przychodzą Ci z łatwością; Cechują cię przedsiębiorczość, inicjatywa w działaniu, wytrwałość i zaangażowanie; Chcesz realizować projekty rekrutacyjne i czerpać z tego satysfakcję. Oferujemy Co oferujemy w zamian? Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy; Solidny proces onboardingowy, przeprowadzony pod czujnym okiem menedżera i trenerów wewnętrznych; Diagnozę Twoich talentów oraz wskazówki, jak możesz je rozwijać - jesteśmy organizacją, która czepie pełnymi garściami z Talentów Gallupa; Jasno określoną i transparentną ścieżkę rozwoju zawodowego; Elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy hybrydowej; Bogaty pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, dostęp do kafeterii benefitów, kartę sportową, nagrody lojalnościowe; Dostęp do wewnętrznych szkoleń, programów mentoringowych oraz szeregu inicjatyw ukierunkowanych na Twój rozwój; Wsparcie psychologiczne, prawne i w obszarze doradztwa finansowego (Program EAP); Biuro w samym centrum Wrocławia - budynek Twelve (ul. Łaciarska); Telefon służbowy iPhone 14 do użytku prywatnego; 26 dni urlopu bez względu na staż pracy, szereg dodatkowych dni wolnych (m.in. za staż pracy, w dniu Twoich urodzin, zwolnienie menstruacyjne/menopauzalne itp.). #TheSamePage #TheNewChapterAplikuj właśnie teraz!!