Über uns

Mit über 400 Shops und mehr als 1.500 Immobilienprofis zählen wir zu den größten Maklerunternehmen Europas und sind weiter auf Expansionskurs. Sie suchen einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten Ihnen ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen. Sie möchten Verantwortung für Ihre Ergebnisse übernehmen und einen Arbeitgeber mit passenden Werten haben. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Vertrauen, Begeisterung, Bestleistung und Innovationskraft bilden die Basis unserer Arbeit. 

Aufgaben

• Sie sind als Recruiting Manager (w/m/d) für die Region DACH für die Vergabe von exklusiven Gebieten zuständig und führen die Direktansprache neuer Partner aus
• Sie suchen und wählen potenzielle Geschäftspartner aus und führen eigenständig Vertragsverhandlungen
• Sie entwickeln stetig effektive Akquisestrategien, erstellen regelmäßig Reports und Analysen und berichten direkt an die Geschäftsführung
• Von der Erstansprache über die Vertragsverhandlung bis hin zur Unterschrift und der Nachbereitung begleiten Sie den kompletten Prozess
• Ein lukratives Provisionsmodell bei erfolgreichen Abschlüssen und erhalten eine vollständige technische Ausstattung

Profil

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb idealerweise im Bereich Headhunting bzw. Recruiting und/oder Immobilien
• Sie haben Erfahrung in der direkten Ansprache und Akquise von potenziellen Geschäftspartner
• Sie verfügen über Überzeugungskraft, Kommunikationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit
• Sie besitzen eine gute Menschenkenntnis und Potenzialeinschätzung sowie Gespür für betriebswirtschaftliche Daten und Fakten

Warum wir ?

• Eine nachhaltige Zusammenarbeit in einem verlässlichen Umfeld und einem Team, in dem die Arbeit Spaß macht
• 39-Stunden-Woche
• Option auf bis zu 2 Tage Home Office
• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Krankenversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenzuschuss für die Kinderbetreuung
• Mobilitätszuschuss (z.B. ÖPNV-Ticket, Company-Bike)
• Fitnesskooperationen
• Essenszuschuss
• Viele Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen Weiterbildung

Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen

• Herr Imre Burek (Senior HR Manager)
• Stichwort: Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion
• Telefon / WhatsApp: 0162 - 17 60 824