Rechtlicher Betreuer m/w/d

Rechtlicher Betreuer m/w/d

Betreuungsverein Lebenshilfe Brandenburg e.V.

Sozialpädagogik
Soziale Arbeit
BGB
SGB
Betreuungsrecht
Kommunikationspsychologie
Zivilrecht
Sozialrecht
Netzwerkarbeit

Zusammenfassung

Position: Rechtlicher Betreuer m/w/d. Aufgaben: Führen von rechtlichen Betreuungen. Anforderungen: Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbar, Kenntnisse in rechtlichen Regelungen. Benefits: unbefristete Anstellung, Vollzeit, Vergütung, Unterstützung für Kinderbetreuung.

Schlüsselwörter

SozialpädagogikSoziale ArbeitBGBSGBBetreuungsrechtKommunikationspsychologieZivilrechtSozialrechtNetzwerkarbeit

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Vollzeitbeschäftigung mit geregelten Arbeitszeiten
  • Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
  • Kinderbetreuungskosten
  • Betriebsrente
  • Erholungsbeihilfe
  • Ferienlager

Stellenbeschreibung

Einleitung

Der Betreuungsverein Lebenshilfe Brandenburg e.V.
- steht im Dienste der Menschen mit Behinderung und rechtlichem Betreuungsbedarf.
- ist tätig im Auftrag der Gerichte und Behörden.
- ist ein Fachverband.
Zur Unterstützung suchen wir ab sofort einen Rechtlichen Betreuer m/w/d nach dem Betreuungsrecht.

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgabe ist das Führen von rechtlichen Betreuungen für anspruchsberechtigte Personen nach § 1896 ff BGB.

Ihr Profil

Wir erwarten:- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik (FH, Bachelor of Arts), Soziale Arbeit oder ein vergleichbares Studium
- bei Interesse können Sie sich auch bewerben, wenn Sie über einen Fachschulabschluss verfügen und bereit sind, in diesem Beruf zu arbeiten und sich weiterzubilden
- Kenntnisse in gesetzlichen Regelungen des BGB und SGB oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
- Organisationsvermögen, Flexibilität, hohe psychische Belastbarkeit, eigenständiges Arbeiten, Teamfähigkeit
- BerufserfahrungAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Sozialpädagogik, Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit), Bürgerliches Recht, Zivilrecht, Sozialrecht, Betreuung nach BtG (Betreuungsgesetz), Kommunikationspsychologie, Betreuungsrecht

Wir bieten Ihnen:

- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine Vollzeitbeschäftigung mit geregelten Arbeitszeiten
- Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation
- Kinderbetreuungskosten, Betriebsrente, Erholungsbeihilfe, Ferienlager

Kontakt

Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

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Veröffentlichtvor 13 Tagen
Läuft abin 2 Tagen
Quelle
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