Rangierlokführer (m/w/d) Siemens | bis 30,38€ & 1.000€ Extra

Rangierlokführer (m/w/d) Siemens | bis 30,38€ & 1.000€ Extra

Industriemontage Roding GmbH

30 - 30 EUR / Stunde
Wegberg
Eisenbahnbetriebsbedienstete
Rangierlokführer
Eisenbahnfahrzeugführerschein
Arbeitsschutz
Unfallverhütung
Bremsproben
Sicherheitsvorgaben
Qualitätsbewusstsein
Teamarbeit

Hexjobs Insights

Rangierlokführer (m/w/d) bei Siemens Mobility in Wegberg. Verantwortlich für Rangier- und Prüfprozesse an Lokomotiven. Anforderungen: Ausbildung als Eisenbahner, Führerschein Klasse A erforderlich.

Schlüsselwörter

Eisenbahnbetriebsbedienstete
Rangierlokführer
Eisenbahnfahrzeugführerschein
Arbeitsschutz
Unfallverhütung
Bremsproben
Sicherheitsvorgaben
Qualitätsbewusstsein
Teamarbeit

Vorteile

  • Monatliches Gehalt bis 30,38€
  • Einmalige Bonuszahlung von 1.000€
  • Sicherer Arbeitsplatz bei Siemens Mobility
  • Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
  • Arbeiten in einem dynamischen Team

Einleitung

Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort Wegberg suchen wir Sie.

Ihre Aufgaben

Das erwartet SieWerden Sie Teil des Teams, das Schienenfahrzeuge auf die Schiene bringt! Sie verantworten die sichere Durchführung von Rangier- und Prüfprozessen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Betriebssicherheit von Lokomotiven und Güterwagen.Ihre Aufgaben- Vorbereitungs- und Abschlussarbeiten an Lokomotiven
- Fehlersuche an Antrieb, Laufwerk, Bremsen sowie Kommunikations- und Sicherheitseinrichtungen inkl. Meldung von Abweichungen
- Kontrolle und Ergänzung von Betriebsmitteln und Betriebsstoffen
- Rangierfahrten in Bahnhöfen und Gleisanschlussanlagen inkl. Zugbildung und Zugauflösung
- Maßnahmenmanagement bei Abweichungen vom Regelbetrieb und bei Störungen inkl. Notrufabsetzung
- Anwendung besonderer Regelungen beim Transport außergewöhnlicher Güter
- Bedienung von Sicherheits-, Funk- und Serviceeinrichtungen in Lokomotiven
- Bedienung von Bahnsicherungsanlagen
- Kundenbetreuung vor Ort und Unterstützung bei der Abfertigung von Sendungen
- Abstimmung von Rangierfahrten mit Stellen des Infrastrukturbetreibers
- Betriebssicherheitsprüfung von Lokomotiven und Güterwagen (Schäden/Mängel an Antrieb, Laufwerk, Untergestell, Zug- und Stoßeinrichtungen, Bremsen)
- Durchführung von Bremsproben
- Wartung und Pflege von Lokomotiven und Güterwagen
- Aufgaben im Notfallmanagement bei Bedarf
- Erkennung, Meldung und Handhabung von Gefahrensituationen
- Zusammenarbeit mit Transportplanern

Ihr Profil

- Erfüllung der Voraussetzungen und Anforderungen an Eisenbahnbetriebsbedienstete gemäß § 22 BOA NRW oder als Betriebsbeamte gemäß EBO
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst oder abgeschlossene Ausbildung zum Rangierlokführer
- Eisenbahnfahrzeugführerschein Klassen 1 bis 3 gemäß VDV-Schrift 753 für das Befahren nicht öffentlicher Infrastruktur oder Triebfahrzeugführerschein Klasse A gemäß TfV
- VDV 714 für das Befahren nicht öffentlicher Infrastruktur oder gesundheitliche und psychologische Tauglichkeit gemäß TfV
- Kenntnisse im Arbeitsschutz sowie in Unfallverhütungsvorschriften
- Kenntnisse zu Arbeitszeitgesetzen und relevanten Betriebsvereinbarungen
- Kenntnisse zu betrieblich-technischen Regelwerken und Streckenregelwerken des jeweiligen Infrastrukturbetreibers
- Erfahrung in der Durchführung von Bremsproben und Prüfungen an Fahrzeugen/Güterwagen
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
- Sichere Deutschkenntnisse
- Qualitätsbewusstsein bei Prüf- und Rangierprozessen
- Eigenverantwortliches Handeln im Regel- und Störungsbetrieb
- Prozessdisziplin bei Sicherheits-, Funk- und Notfallabläufen
- Abstimmung im Team mit Transportplanung und Infrastrukturbetreiber
- Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Betriebsmitteln, Fahrzeugtechnik und Sicherheitsvorgaben

Wir bieten Ihnen

Siemens | bis 30,38€ & 1.000€ ExtraStandort: Wegberg
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG3- Exklusiv für diese Stelle: 1.000 € Willkommensprämie (als monatlicher Bonus on top)
- Nutzung der Siemens-Kantine
- Parkplatz auf dem Werksgelände
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €

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Läuft abin 29 Tagen
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