Radiologietechnologin*Radiologietechnologe an der Strahlentherapie-Radioonkologie

Radiologietechnologin*Radiologietechnologe an der Strahlentherapie-Radioonkologie

LKH-Univ. Klinikum Graz

Gehalt
3793 - 3793 EUR / Monat
Standort

Hexjobs Insights

Die Stelle als Radiologietechnologe an der Univ. Klinik für Strahlentherapie umfasst die Arbeit mit Linearbeschleunigern und umfangreiche Patientenbetreuung. Anforderungen: Ausbildung in Radiologietechnologie, Deutsch B2. Gehalt von 3.793,10 EUR/Monat.

Schlüsselwörter

Radiologietechnologie
Deutschkenntnisse B2
IT-Kenntnisse
Strahlentherapie
Flexibilität
Lernbereitschaft
Zusammenarbeit in Teams
Patientenumgang

Vorteile

  • Zusätzliche Urlaubstage
  • Gehaltssprünge
  • Bezahlte Mittagspause
  • Gesundheitsförderung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Dienstwohnungen
  • Jobsicherheit
  • Kollegialität
  • Onboarding
  • Willkommensveranstaltung
  • Jobticket oder Jobrad
  • Kinderbetreuung

"Strahlentherapie und Radioonkologie – Hoffnung durch gezielte Behandlung"

Sie suchen neue Herausforderungen? Stehen am Beginn Ihrer beruflichen Laufbahn? Möchten sich neu orientieren?
Sie arbeiten gerne in hochprofessionellen, multidisziplinären Teams und sind fasziniert von der Kombination aus Medizin und Technik? Dann sind Sie bei uns richtig!
Das LKH Univ. Klinikum Graz als Teil der Steiermärkischen Krankenanstalten Gesellschaft ist einer der größten Arbeitgeber in der Steiermark - wir sind führend in Medizin und Forschung und arbeiten partnerschaftlich mit der Medizinischen Universität Graz. Am Klinikum sind rund 700 Kolleg*innen in den medizinisch-therapeutisch-diagnostischen Gesundheitsberufen tätig.

Ihre Arbeitswelt

Verstärken Sie das Team der Univ. Klinik für Strahlentherapie – Radioonkologie in einem sehr großen und umfassenden Tätigkeitsbereich. Dieser umfasst die Arbeit an den 7 Linearbeschleunigern mit verschiedensten Spezialtechniken, BrachytherapieComputertomographieBestrahlungsplanungenOrthovolt sowie intraoperative Bestrahlungen an der Univ. Klinik für Chirurgie. Vorausgesetzt wird auch ein sensibler Umgang mit unseren Patient*innen.

Ihr Werdegang

Fachlich:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in Radiologietechnologie
  • Gültiger Eintrag im Gesundheitsberuferegister
  • Gute Deutschkenntnisse, Level B2
  • IT-Kenntnisse
  • Nachweisliches Interesse bzw. praktische Erfahrung und Kenntnisse im Fachbereich Strahlentherapie

Persönlich:

  • Eigenverantwortlichkeit
  • Interesse an multiprofessioneller Zusammenarbeit
  • Flexibilität und Veränderungsbereitschaft (Einsatz auch in anderen Fachgebieten zur Unterstützung anderer Teams)
  • Lernbereitschaft

Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:*

  • Masern, Mumps, Röteln
  • Varicellen (Schafblattern)
  • Hepatitis B

Unser Versprechen an Sie

  • Zusätzliche Urlaubstage
  • Gehaltssprünge
  • Bezahlte Mittagspause
  • Gesundheitsförderung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Dienstwohnungen
  • Jobsicherheit
  • Kollegialität
  • Onboarding
  • Willkommensveranstaltung
  • Jobticket oder Jobrad
  • Kinderbetreuung

Weitere Infos zu unseren Benefits

Gehaltsschema

SII/N1 (mind. € 3.793,10 monatlich bzw. € 53.103,40 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit)
Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.

Jobdetails:

  • Universitätsklinik für Strahlentherapie-Radioonkologie
  • Teil- oder Vollzeit 20h-40h/Woche
  • Ab sofort bzw. nach Vereinbarung, laufende Auswahl und Stellenvergabe!
  • Vorerst 1 Jahr mit dem Ziel einer unbefristeten Anstellung

*Univ. Klinik für Strahlentherapie – Radioonkologie 
*Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz
*KAGes Gehaltsansätze
*Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...

Kontakt

Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an:

Andreas Kolar, MSc
+43 (316) 385 82452

Leitender Radiologietechnologe, Herr Thomas Bierbacher, Tel.: 0316/385-82711

Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.

Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden.

Weitere Infos zum Bewerbungsprozess finden Sie hier: Beruf & Karriere

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Veröffentlichtvor 2 Tagen
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