Qualitätsfachkraft (w/m/d) ECM 3 Instandhaltung S-Bahn München

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Was dich erwartet

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Qualitätsfachkraft Instandhaltung (w/m/d) für die S-Bahn München im S-Bahnwerk München-Steinhausen.

Deine Aufgaben:

• Als Qualitätsfachkraft bist du für die Qualitätssicherung der Flotten der S-Bahn München zuständig und sorgst für die Verbesserung von Prozessabläufen hinsichtlich der Instandhaltungsausführungsqualität
• Dabei übernimmst du die selbstständige Organisation von Triebzugkontrollen und deren Komponenten, Leistungskontrollen sowie Qualitäts- und Zustandsprüfungen während der Instandhaltung gemäß Verkehrsdurchführungsvertrag
• Bei Notwendigkeit leitest du Gegenmaßnahmen bei abweichenden Qualitätsstandards ein und dokumentierst die festgestellten Mängel im EDV-System
• Du entwickelst Checklisten für die Qualitätssicherungsverfahren, optimierst die Arbeitsprozesse und erstellst Qualitätsprüfungen und Vorgaben der Prüfzyklen
• Des Weiteren bereitest du Qualitätsworkshops für die Mitarbeiter:innen in der Werkstatt vor und führst diese durch

Was wir erwarten

Dein Profil:

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich und hast im Idealfall eine Aufstiegsfortbildung als Meister:in oder Techniker:in
• Erste Erfahrungen in der Fahrzeugtechnik oder im Qualitätsbereich sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Du zeichnest dich durch eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Qualitätsorientierung aus
• Außerdem bist du sehr gut organisiert und das Arbeiten im Team sowie das analytische Denken machen dir Spaß
• Moderne Kommunikation gehört für dich zum Alltag und der versierte Umgang mit MS Office und SAP stellen kein Problem für dich dar

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir bieten

Benefits:

• Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
• Wir begegnen dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
• Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.