Proste zlecenie w drukarni bez doświadczenia! Elastyczne godziny!

Grupa OTTO w Polsce jest jednym z liderów na rynku pośrednictwa pracy. Pomagamy w znalezieniu pracy tymczasowej oraz stałej, zgodnej z oczekiwaniami kandydatów. Zatrudniamy dla firm działających w branży produkcyjnej, logistycznej, handlowej, usługowej, e-commerce. Na rzecz naszych klientów na polskim rynku pracuje ponad 7.000 pracowników OTTO. Procesy rekrutacyjne przeprowadzamy on-line, świadczymy usługi z zakresu legalizacji pobytu i pracy w Polsce oraz organizujemy zatrudnienie za granicą.

Jesteś z Krakowa lub okolic? Chcesz zdobyć ciekawe doświadczenie u lidera rynku?  Mamy dla Ciebie zlecenie, które obejmuje proste czynności pomocnicze przy produkcji. Dodatkowo elastyczne godziny można dopasować do swojego rytmu dnia. Brzmi nierealnie? A jednak! Przekonaj się sam i dołącz do zespołu największej niezależnej firmy zajmującej się komercyjnym drukiem płaskim!

Miejsce zlecenia: Kraków

Rodzaj współpracy: Umowa zlecenie

Przewidywana stawka: 31,40 zł brutto/h – dzienna, 34,53 zł brutto/h – nocna

Godziny zlecenia są elastyczne i możesz dopasować je do swojego trybu życia

Zlecenie obowiązuje do końca lutego i marca 2026 roku

Aplikujesz i zyskujesz:

• Elastyczne godziny zlecenia, które możesz dopasować do swojego trybu życia
• Szkolenie na stanowisku już pierwszego dnia
• Otwartość na studentów
• Szybki i bezpieczny proces rekrutacji - bez zbędnych formalności
• Wsparcie konsultantów OTTO
• Kartę Multisport
• Dostęp do pakietu medycznego

W ramach zlecenia będziesz zajmować się:

• Pakowaniem, składaniem, klejeniem standów
• Prostymi czynnościami pomocniczymi przy produkcji

Oczekiwania wobec zleceniobiorcy

• Dojazd we własnym zakresie
• Komunikatywna znajomość języka polskiego
• Ważna książeczka sanepidowska

Dodatkowe Informacje:

Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy:

• Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
• Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
• Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze  i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
• Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu