Projektsteuerer:in Qualitätssicherung Hochschulbau

Projektsteuerer:in Qualitätssicherung Hochschulbau

Bildungsbau Hamburg

Standort
Hamburg
Projektsteuerung
Hochbau
Qualitätssicherung
Planung
Bau- und Vergaberecht
Nachtragsmanagement
agiles Team
Kommunikationsstärke
Bauingenieurwesen
Architektur

Hexjobs Insights

Position als Projektsteuerer:in für Qualitätssicherung im Hochbau. Verantwortlich für Neubau- und Sanierungsmaßnahmen. Anforderungen: Studium der Bautechnik und Erfahrung im Hochbau. Benefits: unbefristet, Altersversorgung, flexibles Arbeiten.

Schlüsselwörter

Projektsteuerung
Hochbau
Qualitätssicherung
Planung
Bau- und Vergaberecht
Nachtragsmanagement
agiles Team
Kommunikationsstärke
Bauingenieurwesen
Architektur

Vorteile

  • unbefristete Anstellung
  • betriebliche Altersversorgung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Gleitzeitkonto
  • Möglichkeit zu Home-Office
  • Zuschuss für Deutschlandticket
  • Sonderkonditionen für Schwimmbäder und Fitness-Studios
  • Dienstfahrrad-Leasing
  • kostenfreie Kindernotfallbetreuung

Einleitung

GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.300 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.

Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt.

Aufgaben

Als Projektsteuerer:in Qualitätssicherung Hochbau koordinieren und integrieren Sie eigenständig die Belange des Hochbaus mit der Projektleitung des jeweiligen Gesamtbauvorhabens oder fungieren selbst als Projektleiter:in. Sie unterstützen das aufwachsende Team “Technische Aufsicht” und übernehmen insbesondere folgende Aufgaben:

  • Steuerung der Durchführung vielseitiger Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen von Phase 1 bis zur Übergabe
  • Prüfen und Dokumentieren externer Planungen unter Berücksichtigung der Anforderungen des vorgegebenen Qualitätsstandards sowie des späteren Gebäudebetriebs
  • Analysieren, Bewerten und Steuern von externen Planungsleistungen im Hinblick auf Qualität, Quantität, Nachhaltigkeit, Kosten und Termine
  • Mitwirken beim Mängel- und Nachtragsmanagement
  • Beteiligung bei der Erarbeitung und Weiterentwicklung von Steuerungsprozessen

Profil

  • abgeschlossenes Studium einer bautechnischen Fachrichtung (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Bau)
  • Erfahrung in Planung und Realisierung großer und komplexer Bauvorhaben mit Schwerpunkt in den Hochbaugewerken sowie in der Planungskoordination
  • gute Kenntnisse des Bau- und Vergaberechts (z.B. VOB, BGB, AHO, VOL, VgV und HOAI) sowie der relevanten technischen Regelwerke
  • sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Aufmerksamkeit, Hilfsbereitschaft sowie Freude an der eng verzahnten Zusammenarbeit in einem agilen Team

Wir bieten

  • eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg
  • großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung
  • 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
  • 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto und familienfreundlichen Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)
  • monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets
  • Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios
  • optionales Dienstfahrrad-Leasing per Entgeltumwandlung
  • erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt
  • kostenfreie Kindernotfallbetreuung

Weitere Informationen

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • kurzes Anschreiben inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung
  • tabellarischer Lebenslauf
  • relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse
  • ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerber:innen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

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Kontakt bei fachlichen Fragen
Torsten Zorn
Abteilungsleitung
(040) 428 12-9563

Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren
Nina Schulte
Referentin Recruiting
(040) 428 23-6436

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Veröffentlichtvor 13 Tagen
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