Projektleiter/in Wasser- und Brandschadensanierung (m/w/d)

Einleitung

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, das sich auf die Sanierung von Wasser- und Brandschäden spezialisiert hat. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter für die Wasser- und Brandschadensanierung, der unter Einsatz modernster Technologien seine Erfahrung bei uns einbringt und uns dabei hilft unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.

Aufgaben

• Abwicklung von Wasser- und Brandschäden von der Aufnahme über die Baustellenorganisation und Abwicklung der Wiederherstellungsarbeiten
• Schadenbesichtigung und -dokumentation
• Angebotskalkulation
• Projektdokumentation sowie fachliche Personalführung eines eigenen Teams
• Zusammenarbeit mit Versicherungen, Gutachtern und anderen Fachleuten
• Überwachung der Sanierungsarbeiten vor Ort

Anforderungen

• Du hast einen Abschluss als Bauingenieur, Architekt, Bautechniker, Handwerksmeister oder vergleichbaren Abschluss aus dem Bereich Bauwesen
• Du hast bereits mindestes drei Jahre Erfahrung in der Projektleitung, wünschenswerterweise in der Sanierung von Wasser- und Brandschäden, gesammelt
• Du hast ein freundlichen und stets hilfsbereiter Umgang mit Kunden
• Du bist verhandlungsstark und besitzt ein hohes Durchsetzungsvermögen
• Du bist flexibel, zuverlässig, teamfähig, selbstständig und arbeitest strukturiert
• verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Wir bieten

Warum zu ReMax? Bei uns hat ein familiäres Arbeitsklima einen hohen Stellenwert und wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter. Werde Teil unseres Teams, wir freuen uns auf dich!

Ein Jobprofil mit viel Gestaltungsspielraum

Das ReMaximierte Arbeitsumfeld.

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
• Eine eigene Projektleiterassistenz
• Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
• Ein eigenes Team aus motivierten Handwerkern zur Projektabwicklung
• Wir bieten eine faire und erfahrungsbasierte Vergütung in einer Gehaltsspanne von 50.000€ bis 65.000€ pro Jahr
• Moderner Firmenwagen mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Aktuelles Smartphone – Auch zur privaten Nutzung!
• Individuelles auf die eigenen Fähigkeiten angepasstes Onboarding und Schulungen

Per E-mail bewerben

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf Sie