Process Owner Logistics (m/w/d)

MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH

ACONEXT steht für Technologieberatung sowie IT-, Engineering- und Entwicklungsdienstleistungen. Mit über 850 Mitarbeitenden gestalten wir in den Branchen Automotive, Defense und Aerospace die Innovationen von morgen. Von unseren Standorten in Bayern und Baden-Württemberg agieren wir deutschlandweit und betreuen zahlreiche internationale Kundenprojekte. Langfristige Partnerschaften und komplexe Entwicklungsprojekte prägen unsere Arbeit. Von der Idee bis zur Serienreife machen wir Innovation planbar. Grundlage dafür ist ein Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es "passion for life cycle".

Deine Aufgaben

• Planung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung logistischer Abläufe
• Analyse bestehender Logistikprozesse zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
• Definition und Implementierung von Prozessstandards, Richtlinien und Best Practices
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Qualitätsmanagement und anderen Fachbereichen zur Sicherstellung eines effizienten Materialflusses
• Durchführung von Schulungen und Workshops zur Förderung prozessorientierten Handelns bei Mitarbeitern
• Erstellung von Berichten und Dokumentationen zu Prozesskennzahlen, Leistungsmessungen und Optimierungsergebnissen
• Mitwirkung bei der Einführung neuer Systeme, Tools und Technologien zur Automatisierung logistischer Abläufe
• Unterstützung bei Budgetplanung, Monitoring und Controlling im Logistikbereich

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, z. B.: Betriebswirtschaft, Supply Chain / Qualitätsmanagement oder Fachrichtung Logistik (mindestens jeweils Bachelor)
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Logistik oder Prozessmanagement
• Fundierte Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von Prozessen, z. B. Lean Management oder Six Sigma
• Erfahrung im Umgang mit modernen Logistiksystemen und entsprechender Software
• Sicherer Umgang mit MS Office, auch mit erweiterten Funktionen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

Kontakt

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